南沙复工复产（南沙复工复产进行时）

按照广东省发布的通知，2月9日24时后，全省企业将迎来迟到的复工复产首日。全区域消毒，保障口罩等防控物资供应，填报员工实时信息台账，递交复工申请表……通过走访广州、深圳、佛山、东莞等地，透过11家企业的复工清单，我们发现：企业正全力冲刺开工，在保障安全防疫的前提下，按照政府要求有序开展复工复产。让我们直击现场，看看南沙企业怎么做？

大岗镇

“进厂上班六步走，分类管理严防死守。”

这是昶联金属材料应用制品（广州）有限公司员工人人都会背诵的口诀。位于广州市南沙区大岗镇的昶联公司，每一个工作人员进入厂区工作前都需要完成六个“规定动作”：戴口罩、测体温、全身消毒、填写健康信息申报表、签订同意书（承诺如实申报）、领取临时通行证。

该公司还要求对全体工作人员进行摸排后，按照疫情发生风险级别，按四类群体进行分类管理，确保预案科学有效。

近段时间，南沙区大岗镇根据省、市、区关于做好复产复工的工作指引，分类施策抓实抓细疫情防控，坚持“大厂要更加规范，小厂要严防死守”，全力应对复产复工防控压力。

昶联金属材料应用制品（广州）有限公司是广州市高新技术企业，为生产疫情防控物资零配件，该公司在疫情防控工作开展初期就成立领导小组，恢复模具注塑和电子装配两个工序的生产功能，恢复生产规模约占总体生产规模的13%。该公司拟于2月10日全面恢复生产，作为已经部分复产一段时间的“师兄”，昶联公司更明白全国抗疫工作的紧张程度。

大岗镇要求企业复工前签订《防疫承诺书》、制定《疫情防控及复产复工预案》，通过验收后方可复工。昶联公司自疫情防控工作开展以来，就自主排查、报告湖北籍员工数量、动向，全厂消毒、设置应急医学观察区，复工前进行全员安全培训、安全大检查。

此外，该公司为复工进行防护用品全球采购工作，目前仓库拥有一次性口罩2万多个、N95口罩2000个、消毒水96瓶、手部消毒液240瓶，且已有稳定货源可供长期复工。

疫情防控工作开始后，根据大岗镇企业多、分布广、涉及外来人口多的情况，大岗镇新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控领导小组立即要求安监中队、来穗中心交叉对辖内所有企业及员工情况进行无死角摸查，掌握企业及员工底数信息。并制定工作方案，要求企业做好复产复工准备工作、备齐防护用品、制定预案、设立独立医学观察点后才可复工。

大岗镇共有经营性企业（工厂）689家，其中181家企业雇有湖北籍员工。大岗镇261家企业计划2月10日复工（占比37.9%），64家企业计划11日至16日复工（占比9.2%），剩余329家暂未确定复工时间（占比47.8%）。计划2月10日复工的261家企业中，有90家企业雇有湖北籍职工，均已逐一电话对员工个人和企业负责人进行返穗劝阻。

大岗镇疾控中心、综治办、安监中队组成4人小组到拟复工企业进行实地查验，查看企业应急隔离场所、应急物资准备、安全教育培训等落实情况，通过验收才允许复工。此项工作从2月7日开始，至2月9日已检查企业47家次，确保企业有序复工。

2月7日，镇党委书记、镇新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控领导小组组长惠立新参加了部分企业的实地检查验收，包括昶联公司的验收。惠立新说，大岗镇企业数量多，防控压力大，要抓好大岗镇的疫情防控，做好企业复产复工防护是重中之重，各方面的工作，其实都在为复产复工形成的人口流动、人员集中情况做准备、做防护，接下来的日子，我们都要把自己当成安监员，要时刻关注、掌握每一个企业的情况，确保通过验收的企业始终贯彻落实复产复工各项防护要求，做到生产安全和长效防控两手抓。

黄阁镇

“错峰上班，弹性工作。”

东方电气（广州)重型机器有限公司安全环保室副主任李海瑞说，他们已通过网格化管理，改变公司常规运行机制，为全面复工做足了安全防控准备。

2月9日，位于广州市南沙区黄阁镇的东方重机正在进行全厂消毒，生产车间、办公房、研发室，一个角落都不漏。2月10日，他们迎来了全面复工。

东方重机有员工800多人，虽然现在已经有600多名员工返程，但全面复工不等于全员复工。“我们每天最多只安排不超过500名员工在厂区上班，安排其余的员工休假或在家办公，大家可以错峰上班，轮流到厂区复工。”李海瑞讲道，这样能有效减少人员聚集。

据统计，目前黄阁镇规模以上企业有193家，拟于近期复工复产的企业有40多家。为做好企业的疫情防控工作，黄阁镇防控新型冠状病毒感染的肺炎疫情工作领导小组针对企业防控疫情制定了疾控工作指引，从大年初三开始下发第一版指引，至今已更新过三次版本。

“管理人员须按照计划复工时间提前5天返岗，每个企业最少要有3间隔离医学观察间，这是硬性规定。”黄阁镇副镇长方良锋说，按照该镇的要求，复工前2天，企业须向镇相应监管部门提供相关资料，开工后新返岗的人员须提前2天报备。虽然东方重机的湖北籍员工只有43名，但是他们一样从严管理。对于非疫区跨省返穗的员工，也要自主隔离72小时才能安排上班。

黄阁镇为了方便对企业进行管理，日常工作中就已经安排网格员长期固定对接企业。东方重机还学习镇街管理的模式，将企业13个部门划分为若干个网格，1个部门是一个大网格，1个科室是个小网格，科室领导即是网格员，将负责对网格内的人员情况统计及梳理。

针对需要赴厂区上班的员工，东方重机要求员工要自行在前一天将身体状况等详细信息上报各部门，待公司研究后才决定是否允许其次日上班。“不能等到员工走到厂区门口检测了，才发现身体有问题。”李海瑞说，进入厂区的时间也有讲究，公司原定是早晨8时30分上班打卡，现在分为两批，一批要求8时前进入厂区，另一批则在8时30分前进入。

此外，东方重机明文要求员工不允许乘坐公共交通工具通勤，没有私家车的员工建议步行、骑行、联系员工拼车或在家上班。由于厂区在日常时期仅设置30余名保安，在疫情防控期间，人手显得不足。他们在企业内部招募了10余名志愿者。志愿者负责协助体温监测、食堂就餐指引等工作。午餐分批就餐，一人一桌，同时开放4个时间段让员工错峰就餐。

对于暂留湖北等地无法复工的员工，东方重机表示将按照法规保障其基本收入。“待企业正式复工后，镇上将会安排抽查队连续不间断地对企业的疫情防控情况进行抽查，这个时间段不会少于14天。”方良锋说。

编辑：Sybil

来源：南方plus

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