解决发展中卡脖子问题（解决卡脖子问题）

　　刘金望　　政府工作报告提出，“促进科技创新与实体经济深度融合，更好发挥创新驱动发展作用”参加全国两会的代表委员认为，“十四五”时期，中国科技创新大有作为下一步，应强化国家战略科技力量，完善科技创新体制机制，激发人才创新活力，奋力突围破解“卡脖子”难题(3月9日，人民网)，接下来我们就来聊聊关于解决发展中卡脖子问题?以下内容大家不妨参考一二希望能帮到您!

解决发展中卡脖子问题

　　刘金望

　　政府工作报告提出，“促进科技创新与实体经济深度融合，更好发挥创新驱动发展作用。”参加全国两会的代表委员认为，“十四五”时期，中国科技创新大有作为。下一步，应强化国家战略科技力量，完善科技创新体制机制，激发人才创新活力，奋力突围破解“卡脖子”难题。(3月9日，人民网)

　　笔者觉得：解决“卡脖子”问题，亟需“三需”。

　　解决“卡脖子”问题，亟需国家层面来领导组织好。比如，围绕某一个方面的问题，我们就要从国家层面来研究它，看它究竟被“卡”到了什么程度，哪些方面还比较“突出”……如此，整理出一份具体的表来，便于组织安排。这就是在解决这个问题上，做到“心中有数”，早做准备，免得像华为一样，被外国“卡”的差点闭气！当前，我们党、我们国家，有能力办好这件事。这是国家在顶层设计上要抓好的大问题。

　　解决“卡脖子”问题，亟需组织力量攻关。“攻城不怕坚”，这是对待困难的正确态度，也适用于解决“卡脖子”这一难题。组织哪些力量？现象当年研制原子弹、氢弹的艰辛，我们就该明白，那就是全国人民都要支持、参与，而不仅仅是科学家的事情。我相信，能找出氢弹原子弹的民族，一定在所谓的一些“卡脖子”问题上，通过努力，会迎刃而解的。

　　解决“卡脖子”问题，亟需体制机制改革。“卡脖子”为何存在？关键还是要从自己找原因，在自主创新，自立自强上下功夫！为何大家对此的积极性不高？关键还是我们在体制机制上，缺少真正的推动自主创新的改革措施。从体制机制入手，大力改革，激发自主创新的积极性，我们就能够团结一大批人，通过“苦战”，最终就能“过关”，获得成功！