有哪些好的学车的驾校（春晚学车这样的驾校你还满意吗）

说实在的现在历年春晚感觉是越来越没有意思，太多的形式内容，太多过度强调正面积极的立意让原本应该有的欢笑逐渐变得嚼之无味。对于年轻一代人来讲，年三十家里的春晚节目或许只是亲朋好友欢聚一堂时的“背景”音乐罢了。而唯一幸存或是说还被观众抱有希望的语言类节目，可能是春晚收视率的最后一道防线了。当看到电视上的报幕——小品《学车》时成功的转移了我的注意力。

节目时间不长，但槽点真心不少，原本关于学车很多有意思的桥段却都没有出现。这也是近几天网友们吐槽围攻的主要焦点之一吧，在此就不再雪上加霜了。但如果换个角度去看这个节目，是不是又感觉如果现实中驾校做到这个程度其实也还是可圈可点的呢。

驾校重视教练队伍的培养，只有在良好的运营机制下才可不断催生出具备优秀服务能力的教练，但实际是很多驾校一股脑的把全部教练的照片整了一个相册墙，没有体现出教练个人的特色当然也就无法给学员提供参考和选择的依据。口号喊着一心为学员，但实际上服务还是没有做细做透。

教练作为驾校重要的财富之一，首当其冲的应当倍加重视，毕竟绝大部分的学车体验是从教练这里输出的。实际学车过程中，教练有没有像节目中这样去尝试了解自己的每个学员？有没有可能实现对自身教学的精细化管理？驾校又有没有提供一套完善的机制去供学员和教练在线上或线下进行有效的沟通交流。而想做到如此的规范和集中的管理，没有良好的企业文化和价值导向是很难做到的。在这个高速发展的互联网信息化时代，驾校是否意识到应该选择一套更符合现代化需求的系统软件来助力自己在激烈的竞争中占据有利地位呢。