我国对社会工作的三种理解（社会工作的本质是什么）

工作的本质， 是出售自己的体力或者智力， 高层管理人员出售的是自己的智力和经验；，我来为大家科普一下关于我国对社会工作的三种理解?以下内容希望对你有帮助!

我国对社会工作的三种理解

工作的本质， 是出售自己的体力或者智力， 高层管理人员出售的是自己的智力和经验；

中层基层管理人员出售的是自己的智力经验加一部分体力；而底层员工，出售的智力和经验 所占比例较少， 体力占的比例较大。

这就直接导致了， 出售智力的高管收入很高， 中层基层管理人员收入也相对较高，而没 什么智力含量的基层员工， 收入就很低了。

现代社会， 生存已经演化成一场智力竞争了。严格意义说，人不能说成是商品，虽然人 就是商品； 自从法律禁止出售自己的身体之后， 人就不是商品了。

法律只允许人们出售自己的时间、体力、知识、经验、智慧。其中， 智慧最值钱， 经验 比较值钱， 知识相对值钱， 体力就比较便宜了。 而时间呢？时间跟不同的东西组合， 导致时间的价值不同。

比如比尔盖茨一分钟赚多少万，而清洁工一分钟基本可以忽略不计它的价值。这意味着， 拥有不同才能和知识经验、智力的人，他们的时间价值， 是不一样的， 其价值相差悬殊。

工 作就是出售自己的智慧、经验和知识、体力， 一个东西不值钱， 是卖不出好价钱的， 所以你 首先要把自己改造成一个值钱的东西， 其次在卖出去。

穷人为什么穷呢？比如穷人喜欢骂人： 其实， 真相是， 他们骂人， 只是本能， 发泄， 跟 别人是不是坏蛋， 根本没关系。 他们见谁都骂， 这导致他们人际关系恶劣。

等他们销售自己， 找工作的时候， 就没人帮他介绍好工作，就不容易把自己卖出去，卖 不出去， 就赚不到钱，就越来越穷。这就是为什么，喜欢骂人的人，都很穷的原因。

他们穷， 跟他们的脾气， 性格， 世界观， 价值观， 都有关系。 可怜之人， 必有可恨之处， 表面上的贫 困， 背后是有深刻的规律在起作用的。

穷人们过于坚持自己的原来的老观念，人的想法观念，都是环境的产物。你在老板圈子 混久了，就觉得老板说的都是对的，你在乞丐圈子混久了，你就觉得要饭的说的话全是对的。

要成为老板， 就必须放弃自己原来的价值观，你要固守自己原来的价值观，不愿意把自己的 价值观改造成老板的观念， 你就会永远原地踏步， 止步不前。

如果你原来是工人，你就会当 一辈子工人， 如果你原来是小职员， 就会当一辈子小职员。

当一个观念，不能带给你好处的时候，你为什么要坚持这个没有任何好处的观念呢？真 是难以理解， 因为是你固有的观念，你就要坚持吗？这是很愚蠢的。道理很简单，你的旧观 念， 并不是天生的， 它只是你所处环境的产物。

旧观念不是你爹， 旧观念也不是你妈， 旧观念只是你的环境导致的你下意识的产物，放弃没有什么可惜的

学了当官的观念，可以当官！

学了老板的观念，可以发财