白芨滩林场职工的生态致富故事（小将林场场长吴少华）

9月5日，国家林业和草原局在全国退耕还林还草工作会议上，“全国生态建设突出贡献个人”新鲜出炉，小将林场场长吴少华榜上有名。日前，记者前往小将林场，倾听吴少华讲述他与林场的故事。

作为一位“资深”护林人，吴少华对林场有着深厚感情，34年来，他坚守绿色事业，为林场生态保护和全面建设倾注全部精力，成为绿水青山和生态建设的守护神、建设者。在他带领下，林场面貌发生了巨大变化，并先后获得G20杭州峰会森林消防安保工作先进单位、浙江省现代国有林场和浙江省生态文化基地等称号。

1985年，21岁的吴少华从部队退伍后，来到小将林场成为林场派出所的一名工作人员。“当时，我主要的工作是防止他人偷窃砍伐林场的树木，保护国有资产和生态资源。”吴少华说，小将林场是绍兴市最大的人工林场，林场内80%左右的林木资源，都是一代一代的职工种出来的，作为接班人，吴少华暗下决心，一定要把林场守护好。

林场工作责任重，难度也大。据介绍，小将林场辖区面积约2.48万亩，涉及我县和周边县市的6个乡镇，与41个行政村交界，管理难度较大。“当时林场没有监控，管辖的面积又大，碰到林木被盗后，很难第一时间抓到，只能采用蹲点这个办法。”吴少华说。有一次，林区某片区域出现多起林木被盗的案件，吴少华和同事前往林区和村庄查看情况，白天在村民家了解情况，凌晨2点多还要忍着蚊虫、山蚂蟥的叮咬在山上蹲守，连续在附近村庄蹲点26天后，最终破获了案件。但吴少华没有在破案后就止步，他一直探索如何能形成有效机制，将林木资源保护得更好。除了利用法律手段，严格查处打击外，他还进行定期巡视和入户宣传，偷盗林木的案件明显下降。

随着生活水平的提高，偷盗林木的情况越来越少。1994年，吴少华开始进入林场工作。“林场涉及专业性知识更多，必须多掌握一些知识才行。”吴少华说，以种树为例，气候、环境和地理环境等都会影响林木的存活，500米以上的海拔，像柳杉、金钱松可以适应，但浙江樟树就要冻死了，所以必须讲究适时适地。别看吴少华现在说得头头是道，要想从“门外汉”变成“行内人”并不容易。为了做好林场工作，他通过学习获得了林学大专文凭，并积极钻研林业管理法律法规政策和专业知识技能，还获得林业工程师职称。

2008年，被任命为小将林场场长后，吴少华为了管护好、发展好这片绿洲，更是竭尽全力。在改善基础设施方面，2009年，吴少华主持制订了小将林场罗坑山省级森林公园总体规划，并积极争取资金，实施相关项目建设，一期圣水佛茶项目顺利竣工，投资1200万元完成新岩坪至罗坑山6.7公里林区道路硬化；率先在绍兴市建立森林消防监控系统，基本实现了电子实时监控。同时，建设完成罗坑山生态公益林管护中心，提升了国有公益林的管护水平。

在加强生态保护的同时，吴少华开始探索新的方式，以增加林地的有效产出，对推进现代国有林场发展也进行了有益的探索。近三年，林场不断做好森林抚育和健康森林建设工作，还种下了楠木、金钱松等珍贵树种12500株，同时发展杨桐200亩，茶园套种香榧108亩，建立了紫藤种质资源库，实施了高山猕猴桃、车厘子试种。“我们增添一部分珍贵的树种，试种了一些适合采摘的果树，一方面可以让林区的树木品种更加丰富，另一方面也可以发展林场的旅游。”吴少华说，接下来，他们将依托罗坑山省级森林公园，把林场打造成森林旅游的目的地、科普教育的体验地，让省级生态文化基地的牌子更加响亮。