面试基本礼仪和技巧 面试了上千个应聘者后

［导语］职场人的金三银四又到了，每年的三四月份都是跳槽与企业招聘的高峰期，虽然今年招聘热潮受到了疫情的冲击，但是疫情过后，招聘期的热度依旧会上涨。在拥有同等学历相似能力的前提下，能否在面试中脱颖而出，就成为了是否能成为受聘者的关键因素。

说到脱颖而出，我想到曾经在抖音上大火的一个面试视频，面试官说，给你1分钟，让我记得你，面试者当时拿起手边的水一把泼到了面试官的脸上，面试官一脸懵逼，3秒后，面试官说：你成功的引起了我的注意，明天来上班。

在现实面试求职过程中，这种情况会出现吗？当然不会，这种不尊重他人的行为是职场中的大忌，但是也从侧面印证了在面试中，求职者为了获取面试官的关注可谓是无所不用其极。

其实在面试过程中，你的履历，你的谈吐，你的思维，所有一切你给面试官的展示，都需要用礼仪表现出来。面试的礼节十分重要，从中可以反映出一个人的内在修养。懂得和注重面试礼节会增加用人企业对你的好感，从而增加面试成功的概率。因此，面试中的出色表现非常重要，而面试中的礼仪也是面试官考察你的主要原则之一。想在面试中面面俱到，给面试官留下良好印象我们需要掌握以下礼仪：

当我们获取到面试地址后，需要第一时间用地图软件搜索从出发地到目的地的最佳路线，并且规划出两条，比如打车、公交、地铁；防止面试当天发生交通拥堵而延误。守时是作为职场人职业道德的基本要求，提前15-20分钟到达面试地点效果最佳，可熟悉公司周边环境，检查所带的面试资料是否齐全，稳定心神，以最佳的状态面试。

在面试地点比较远，地理位置也比较复杂的情况下，不妨先跑一趟，熟悉交通线路、地形、甚至事先弄清洗手间的位置，这样你就知道面试的具体地点，同时也了解了路上所需的时间。

如果面试时迟到，或是匆匆忙忙赶到，会被视为缺乏自我时间管理和约束能力，即缺乏职业能力，给HR留下非常不好的印象，例如HR会认为以后工作会议你是否会迟到，让领导等你？而且公司的面试往往一次要安排很多人，迟到了几分钟，就很可能永远与这家公司失之交臂了。

其实最重要的就是准时赴约，就算提前到达公司，也不宜提前进入办公室，否则HR很可能因为手头的事情没处理完而觉得很不方便。外企的HR往往是说几点就是几点，一般绝不提前。当然，如果事先通知了许多人来面试，早到者可提早面试或是在空闲的会议室等候。

当我们进入写字楼的即刻，即进入到了面试环节，有人可能会有疑虑，我还没上电梯进入公司，怎么就到了面试环节？在写字楼这样的公共区域，你可能会偶遇到刚刚处理文件回来的同事，也可能在电梯里遇到刚买完咖啡的领导，甚至是刚刚上楼的面试官，虽然这些人你都不认识，但是当面试中，你当时在公共区域所有的表现可能都会被HR尽收眼底。

所以到了写字楼，直接乘坐电梯到达面试处，不要四处闲逛；如在公共区域遇到别人像你寻求帮助，比如问路，一定要礼貌性回答，在电梯中如果多人，保持微笑；同时把手机设置静音，避免分散注意力或突然响起造成面试时的尴尬局面。

面试企业，一般都有前台，按门铃或者轻叩三声，示意你是否可以进来，在前台区开门见山说明来意，比如：你好，我是今天来面试销售岗位的；若无前台，则找工作人员求助。这时要注意用语文明，开始的“你好”和被指导后的“谢谢”是必说的，这代表你的教养。

不要询问公司情况或向其索要材料）比如公司介绍），不要当场对公司办公环境作品评；不要驻足观看其他工作人员的工作，或对工作人员所讨论的事情发表意见等。一般在面试房间外都会单独设置一个面试等待区，求职者在等待区等待进场。在面试等待区等候进场时，一定要保持安静，不要和周围的求职者交头接耳，也不要询问对方面试什么岗位，甚至是大声喧哗，点头微笑致意即可。

如果没人通知，即使前面一个人已面试结束，也应该在门外耐心等待，不要擅自走进面试房间。自己的名字被喊到或者有工作人员前来通知时，则回答“是”，然后根据指引方向敲门进入，轻叩三下是较为标准的。敲门时千万不可敲得太用力，用里面听得见的力度。听到里面说“请进”后，要回答“打扰了”再进入房间。不管面试房间的门是否开放，都应敲门获取对方同意后方可进入。

进入房间后，目光扫过在场的每一位面试官（或者一位），面带微笑地说“各位面试官早上/下午好”，将简历双手呈递给面试官，并先站到椅子的右侧，得到面试官示意后再落座；落座后一定要注意坐姿，尽量坐椅子的三分之二，抬头挺胸收腹，双手平放在大腿面上，双脚踩实到地面上。

女生可以将双腿并拢偏在一侧，忌双腿交叉或习惯性地翘二郎腿，身体可以微微前倾，这样可使声音变得洪亮，整个人都显得特别自信。如果面试官主动与你握手，大方伸手，整个手臂呈90度，有力点三下，然后把手自然放下。握手应该坚实有力，双眼要直视对方，自信地说出名字。忌不要用两只手一起握，也不要主动与面试官握手。

一般来讲，坐在C位的为主考官，可以适度地多给目光，但是目光也要照顾到左右两边的面试官，和面试官进行适当地眼神交流，博得好感。注意在转头时的幅度不宜过大。表情管理对于面试可以说是很重要，在面试的过程中一定要记得微笑，这样会给面试官留下一个好印象。

如果面试官只有一位，则在交流的过程中全程注视面试官的眼睛及面部表情；回答问题是肢体动作不宜过大，要做到收放自如。在和面试官眼神碰撞时，一定不要躲躲闪闪，要勇敢地迎上目光，紧张的时候就微笑，这是个万能法则，可以缓解情绪，如果面试官给你倒水，一定要双手接杯子，并且表达感谢，同时在面试离开时将纸杯带走。

面试结束后，微笑地对面试官表达感谢，拿好自己的资料后，向面试官礼貌道别，离开房间， 关门尽量要轻，用手轻轻将门合上。

［结语］面试犹如一道厚实的门，门后就是我们的事业追求。很多时候，我们只有推开它，才能看见它后面深藏的风景。对此，了解和掌握求职面试礼仪知识，就是我们成功进入职场追求和窥见这一美好风景线的关键所在。