文职人员职称评定条件及流程（文职人员等级标志及有关问题20条）

来源:中国民兵微信公众号

大道至简！为了让大家更多了解文职政策、报考文职的粉丝们最快、最直接掌握政策。

首先是上独家解读和壁纸。

然后，结合独家资料，梳理出20条有关文职的干货，快快收藏吧！

1.文职人员的身份属性是什么?

在国家层面，文职人员依法享有国家工作人员相应的权利，履行相应的义务。在军队层面，文职人员是在军队编制岗位从事管理工作和专业技术工作的非现役人员，是军队人员的组成部分。

特别提示：文职人员不是现役军人，但是和现役军人是一家人。但也不是公务员，也带着一些军味，可不是那种天天上下班的生活，大家要有思想准备。

2.文职人员岗位的类型和等级是如何设置的?

文职人员岗位分为管理和专业技术两类。其中，管理岗位是指担负领导职责或者管理任务的工作岗位，岗位等级由高到低设置9个等级，即部级副职、局级正职、局级副职、处级正职、处级副职、科级正职、科级副职、科员、办事员;专业技术岗位是指从事专业技术和专业技能工作，具有相应专业技术、专业技能水平和能力要求的工作岗位，分为高级、中级、初级岗位，由高到低设一级至十三级。

特别提示：大家在报考前，要了解岗位性质，慎重选择。

3.文职人员教育管理和现役一样吗?

不一样。在思想政治教育、党团组织管理、安全保密、因公出境、档案管理等方面，与现役军人一样要求。在入职宣誓、因私出境、人事争议处理等方面，实行文职人员特有的、与国家工作人员相衔接的管理制度。同时，文职人员按军队统一规定着制式服装，佩戴相应标志服饰。

特别提示：文职人员虽然不是现役军人，但要求依然严格，言行举止不可能像地方那样随意自由。

4.文职人员待遇保障主要有哪些方面?

文职人员待遇保障政策按照高于地方同类人员、具有比较优势的思路设计，主要体现在四个方面：一是工资待遇。二是住房保障。三是社会保险。四是福利抚恤。

特别提示：文职人员的待遇还是不错的，但你报考的目的不应该只有待遇，还有责任和努力。

5.考试的流程是什么？

按照制定计划、发布信息、资格审查、统一考试、面试体检、政治考核、结果公示、审批备案的程序进行。考试工作由全军统一组织实施。

特别提示：要认真熟悉考试流程，切莫因疏忽大意让自己留下遗憾，毕竟考试机会也是不容易的。

6.考试有哪些时间节点需要注意?

注意时间上，7月12日至22日，报考人员可通过军队人才网(http://www.81rc.mil.cn)报名，8月6-26日打印准考证，8月26日全军组织统一考试。

公共科目考试时间：2018年8月26日9:00-11:00，专业科目考试时间：2018年8月26日14:00-16:00。10月中旬查笔试成绩，10月底前组织面试和体检，12月中旬前查询面试成绩。 12月底前，完成面试体检、政治考核、综合考察、公示审批、签订聘用合同等工作。

特别提示：牢记时间，不要迟到。

7.哪些人员不能报考?

根据军队文职人员政治考核有关规定，有下列情形的不得报考文职人员（违法犯罪人员，这里不详述）；2018年毕业的定向生、委培生原则上不得报考；未征得用人单位同意，已经建立劳动人事关系的社会人才。

特别提示：文职人员的大门是向所有人敞开的，但是也不是你想来就来的。

8.报名信息主要有哪些?

报考人员登录后，点击“填写报名信息”进入“报考信息”页面完善个人信息，选择报考岗位并选择考试地点。

主要包括：个人信息包括、姓名、来源类别、全日制学历、报考学历、学位、专业、毕业院校、毕业时间、专业技术(职业)资格、户籍所在地。

特别提示：“报考信息”页面录入的信息一定要准确有效，标有“*”的项目必须填写，并按照“填写帮助”提示内容进行填写。另外，填写完毕记得关闭浏览器，防止信息泄露。

9.报考是否缴费？如何缴费？

报考人员根据公布的文职人员招考信息，通过军队人才网报名，使用网上支付方式缴纳报名费，每门考试科目人民币50元。网上缴费支持银工商银行、建设银行、农业银行、招商银行、中国银行、交通银行、邮政储蓄银行、光大银行、广发银行、兴业银行、浦发银行、民生银行、中信银行、平安银行、深圳发展银行、北京银行、上海银行、北京农商银行、华夏银行。

特别提示：缴费是网上支付，余额不足请及时充值。

10.考试内容是如何设定的？

笔试：考试内容包括公共科目和专业科目，各科目考试的范围、内容和具体要求已在军队人才网公布。

公共科目试卷分为公共知识和岗位能力两个部分，共110个题，总分100分，必须在答题卡上答题。其中公共知识：单选50×0.5 多选10×1.5=40分。岗位能力：言语15×1 判断10×1.5 数量10×1.5 资料15×1=60分。

专业科目：根据岗位要求的大类进行专业考试，专业类考试每类考试均有具体考试时间跟分数题型的说明，基本均为客观题考核。

面试：面试由用人单位或者其上级单位组织实施，主要考核报考人员的业务知识和专业技能，一般采取现场答辩、授课试讲、器械操作、能力测验等方式进行，时间20分钟左右，也可根据实际需要适当延长。

特别提示：好好复习，认真考试，成绩靠前才是硬道理。

11.如何查询全军统一考试成绩?

中央军委政治工作部通过军队人才网，10月中旬前提供全军统一考试成绩查询。考生可凭本人身份证号和准考证号登录军队人才网，查询本人全军统一考试成绩。

特别提示：及时查询成绩，记住时间节点。

12.如何确定预选对象?怎么告知本人?

用人单位按照计划招考人数1:1.2的比例，根据报考人员总成绩由高到低确定预选对象。其中，面试成绩低于60分或者体检不合格的，不得作为预选对象;总成绩相同的，依次按照面试成绩、专业科目成绩确定排名。用人单位确定预选对象后，将及时告知报考人员是否被确定为预选对象。

特别提示：面试、体检和笔试成绩一样重要，不合格都不能作为预选对象。

13.全军统一考试和面试总成绩如何计算?

全军统一考试的公共科目、专业科目和面试成绩满分均为100分，总成绩按百分制折算。其中，公共科目、专业科目、面试成绩分别占30%、30%、40%。

特别提示：各科目成绩和总成绩可保留到小数点后两位。

14.什么时间进行体检?有什么注意事项？

2018年10月底前组织实施，具体时间以用人单位或其上级单位发布的公告或通知为准。体检在规定的军队医疗机构进行，费用由用人单位承担。报考人员应当符合《军队聘用文职人员体格检查通用标准(试行)》规定的标准条件。报考人员对体检结果有疑问的，可以在接到体检结果3日内，向用人单位申请一次复检。复检由用人单位组织实施，体检结果以复检结论为准。

特别提示：文职人员也可能走上战场，也要完成相关训练，所以身体必须合格才行。

15.拟录用对象如何公示?

12月中旬前，拟录用对象名单经军委机关各部门、各大单位政治工作部门统一审核后在本单位军地门户网站和军队人才网同步对外公示。公示内容包括拟录用对象姓名、性别、准考证号、招考岗位和录用分数线，同时公布监督受理电话和电子邮箱，接受社会监督，公示期为7天。

特别提示：考试公开公正，不要有任何小幻想。

16.新录用人员签订聘用合同有哪些规定，试用期多长?

新录用人员通过审批后，用人单位应当按规定及时与其签订聘用合同并通知其到岗工作。首次聘用合同期限按照文职人员聘用合同管理有关规定执行，起始日期统一从2018年12月31日起算。新录用人员实行试用期，时间为6个月。

特别提示：2018年12月31日前未能取得招考岗位要求学历学位的拟录用对象，取消录用资格。

17.文职人员要进行训练，甚至走上战场吗？

条令规定，根据需要文职人员需参加军事训练和非战争军事行动，承担相应的作战支援保障任务，依法服现役。

特别提示：遇到以下情形，文职人员不得辞职或单方面解除劳动合同：（一）国家发布动员令或者宣布进入战争状态时；（二）部队受领作战任务或者遭敌突然袭击时；（三）参加军事训练、非战争军事行动或者承担作战支援保障任务期间；（四）正在承担国家和军队重大任务，且须由本人继续承担的。

18.除了笔试体检面试之外，还有其他的审查考核吗？

还有政治考核和综合考察。用人单位组织对预选对象进行政治考核和综合考察。政治考核主要考察政治面貌、宗教信仰、遵纪守法以及主要社会关系等情况;综合考察主要考察现实表现、综合素质和业务能力。

特别提示：文职人员是为打仗服务的，所以不光要知识过硬身体好，还要思想过硬表现佳才行。

19.如何找到靠谱的培训班？

据了解，目前社会上会有一些培训班，但资质和培训效果良莠不齐。一个好的培训班，必须拥有雄厚的师资力量、以及对文职人员考核公共科目和专业科目的透彻了解。

特别提示：苦练加巧练，好好学习 参加优质培训=接近目标的成功。

20.被录用后，是不是就可以高枕无忧了？

新录用人员有适应期的要求。试用期内，需要进行岗前培训、试用期考核和备案复审。岗前培训、试用期考核、复审不合格的，取消录用资格。

特别提示：考试合格，光荣录取只是第一步，不好好培训学习依然会被取消资格。所以请大家且行且珍惜。

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