把严以修身作为突破口(严以修身关键是要常修四)
“三严三实”中严以修身是起点,是基础强调,“严以修身,就是要加强党性修养,坚定理想信念,提升道德境界,追求高尚情操,自觉远离低级趣味,自觉抵制歪风邪气”的这番话,深刻指明了共产党人严以修身的主要内涵通过学习教育,我认为党员领导干部严以修身,关键要做到常修“四心”,今天小编就来说说关于把严以修身作为突破口?下面更多详细答案一起来看看吧!
把严以修身作为突破口
“三严三实”中严以修身是起点,是基础。强调,“严以修身,就是要加强党性修养,坚定理想信念,提升道德境界,追求高尚情操,自觉远离低级趣味,自觉抵制歪风邪气。”的这番话,深刻指明了共产党人严以修身的主要内涵。通过学习教育,我认为党员领导干部严以修身,关键要做到常修“四心”。
一是要常修感恩之心。感恩,不仅是一种品格,更是一种人生的境界、道德的升华。学会感恩,才会有一个积极的人生观,才会有一种健康的心态,才会回报他人、回报社会。作为党员领导干部,要对党对人民要常怀感恩之心,常念百姓疾苦,常想组织重托,常思成长历程,将感恩转化为一种内在的动力,转化为一种实践的本能,带着对党和国家、对人民的感激之情来干事创业,才能真正做到“经得起诱惑、耐得住寂寞、守得住清贫”,进一步创新和推动我们的工作。首先要对党忠诚。作为党员干部,要拧紧理想信念这个“总开关”,任何时候、任何情况下都要自觉置身于党组织之中,而不能在思想行动上游离于党组织之外。要把党的理想、信念作为自身根本的信仰和奋斗目标,从内心拥护党的基本理论、基本路线、基本纲领,从政治上、思想上、行动上与党中央保持一致,切实增强中国特色社会主义的道路自信、理论自信与制度自信。只有胸怀坚定的理想信念,才能经得起风浪考验,关键时刻信得过、靠得住、顶得上。二是要真心感激组织培养。个人的成长进步,除了自身努力,离不开组织培养,离不开同志们的支持和帮助。值得警惕的是,有的领导干部忘记了人民的养育恩,对自己的地位和待遇总是不满意,觉得组织上亏欠了自己,把党和人民赋予的权力当作个人的私权力,以权谋私;有的把个人成长进步归功于自己水平高、能力强、有本事,对谁都不服气,对谁都不满意;有的感恩对象错位,不感恩组织和人民,而是感恩以亲亲疏疏划线的关系网、“小圈子”,把成长、发展和机会视为是个人经营、“贵人”相助的结果。要杜绝这些错误倾向,就要从根本上解决好在思想上入党的问题,净化灵魂、提升修养,以无私奉献为做人之本,不求所得,但求所为做到政治上始终感恩知足,工作上始终求真务实,生活上始终淡泊名利,在其位谋好其政,任其职尽好其责,用优异的工作业绩报答党的培养和群众的养育。三是要自觉接受组织监督。严格监督、严格管理是对干部最大的爱护,要自觉接受组织、群众、舆论、纪律监督,养成在严格监督下开展工作、健康生活的习惯;要严格执行组织的决定,党员领导干部决不能跟组织讲价钱,绝不能搞上有政策下有对策;要严格遵守组织纪律,自觉遵守党的政治纪律、作风纪律、廉洁纪律、生活纪律,绝不能搞自行其是。
二是要常怀敬畏之心。朱熹说:“君子之心,常怀敬畏。”敬畏是一种人生态度,是一种价值追求,是对良知与德行的恪守。作为党员干部必须始终把党和人民放在心中最高位置,敬畏人民、敬畏权力、敬畏法纪,做到心有所畏、言有所戒、行有所止,完成“底线防守”。一是戒贪欲,重小节。要保持艰苦奋斗的作风,始终耐得住清贫,忍得住寂寞,保持住廉洁。无论在什么岗位、从事什么工作,都要算好“人生大帐”,认真做好每件小事、管好每个小节,不以善小而不为,不以恶小而为之。二是遵法纪,守底线。要严格按法律规范和制度程序办事,养成守纪律讲规矩的习惯,确保履职尽责不偏向、不变质、不越轨、不出格。要守住底线,做人、处事、用权、交友都要始终保持清醒头脑,做政治上的“明白人”、经济上的“干净人”和作风上的“正派人”。三是纯交往,净圈子。要洁身自好,自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈,正确认识和处理人际关系,特别是当个人感情同党性原则、私人关系同人民利益相抵触时,必须毫不犹豫站稳党性立场,坚定不移维护人民利益。
三是要常有平常之心。现代社会节奏快、变化快、诱惑多,人们承受的压力比较大。在这样的环境中,领导干部一定要注意保持平和宁静的心态,正确对待自我、调整自我。首先要在政治上把握好自我。就是立场要坚定,自觉地在思想上政治上与党中央保持一致,大是大非不糊涂,大风大浪不摇摆。要坚持与时俱进,思想常新,理想永存。要不断研究新情况、解决新问题,总结新经验,支持新事物,坚持不懈地追求真理、探索规律,努力使自己的认识跟上不断变化的发展形势。其次要在思想上把握好自我。要正确对待自己,懂得知足常乐。识事难,识人更难,识己则是难上加难。正确对待自己,既不能妄自菲薄,故意贬低自己、失信于自己,对工作事业悲观失望、看破红尘,更不能好高骛远,夜郎自大,这山望着那山高。要时刻保持一颗“平常心”,要敢于、善于、严于解剖自己,实事求是的认识自己,客观公正的评价自己,恰如其分的对待自己。要知深浅,知轻重,知长短,善于发现和发挥自己的优势和长处,树立自信乐观的工作生活态度;但是也要清醒的发现自己的不足,看到自己的短处,不断的修正和锤炼。第三要在名位上把握好自我。作为领导干部,要志存高远,胸怀天下,有“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”的气概和责任心。坚持按本色做人,按角色办事,按特色定位的“人生三原色”,用平常心对待所得所失,做到“得之不喜,失之不忧”,做到面对诱惑能泰然处之,不该拿的坚决不拿,不该得的坚决不要,清清白白做人,干干净净干事,坦坦荡荡做官。第四要在言行上把握自我。言为心声,言论是心态最经常、最生动的表现。领导干部说一句话,不仅反映个人的心态、代表个人的观点,而且还渗透着职务的影响。有些时候,领导干部一句不负责任的话,就会伤害组织形象、挫伤同志信心,甚至贻误工作的推进。因此,一个合格的领导干部,要努力透过平和诚的言谈,给人以温暖,给人以信心,给人以积极正面的引导。领导干部还要慎于行,无论大事小事,都要行不失身份,为不损品格。要乐于埋头干事,赢得各方信任,顺利推进工作。
四是要常存进取之心。古人云:“不进则退”。在时代飞速发展的今天,竞争激烈,时势逼人。只有常进取心的人,才能知难而进,勇攀高峰,成为时代的主流,时代的强者,时代的楷模,时代的精英。首先要忠于事业。要把干事创业作为忠于事业的不懈追求,不能因为岗位平凡而自甘平庸、因为工作平淡而不思进取,要把全部心思凝聚到干事上,把全部精力集中到创业上,把全部本领施展到发展上,从认真做好自己的本职工作入手,在本职岗位上做出实实在在的业绩,为党和人民的事业添砖加瓦。要把力行实干作为忠于事业的最好体现,增强工作的积极性、主动性和自觉性,苦练基本功,多干抓基层、打基础、管长远的工作。要把争创一流作为忠于事业的最高标杆,只有树立“争创一流”的工作理念,对工作才会有高标准、才会有严要求、才会有高起点,才会有新突破。其次要敢于担当。所谓担当就是要在大是大非面前敢于亮剑、矛盾面前敢于迎难而上、危机面前敢于挺身而出、失误面前敢于承担责任、歪风邪气敢于坚决斗争,荣誉面前不争功,困难矛盾面前不诿过。指出,担当大小体现着干部的胸怀、勇气、格调,有多大的担当才能干多大事业。领导干部肩负着党和人民的重托,责任重大。当前我们正处在全面建成小康社会的关键期,面对新形势新任务新要求,我们更需要履行好自己的岗位职责,无论在哪个岗位上,我们谋划工作、推动工作,都要有求真务实、敢于担当的精神,使我们负责的工作有一个新的发展、新的变化,不能在这个岗位干上三年、五年还是山河依旧、面貌依然,没有任何起色和变化。同时,要努力造就一支对党忠诚、个人干净、敢于担当的干部队伍,充分调动干部的积极性、主动性、创造性,提振精气神,凝聚正能量,以峡谷中求生存、峭壁上谋发展的勇气,以苦熬不如苦干的劲头,大力弘扬“不甘落后、只争朝夕、勇于担当、争创一流”的精神,主动作为,真抓实干,攻坚克难,努力闯出一条贫困山区跨越发展的路子来。第三,要找准定位。就是要在其位谋其政。具体到办公室的工作,最根本的是要对照“五个坚持”,认真查找差距和不足。2014年5月8日,视察中办工作时,提出了“坚持绝对忠诚的政治品格、坚持高度自觉的大局意识、坚持极端负责的工作作风、坚持无怨无悔的奉献精神、坚持廉洁自律的道德操守”的重要要求。这“五个坚持”,是对办公室工作优良传统的科学总结,凝练和反映了办公室干部最核心、最本质、最关键的精神特质。要对照“坚持绝对忠诚的政治品格”,检查有没有在思想上政治上行动上与党中央与县委保持高度一致;对照“坚持高度自觉的大局意识”,检查有没有做到“身在兵位、胸为帅谋”;对照“坚持极端负责的工作作风”,检查有没有立足岗位、尽职尽责;对照“坚持无怨无悔的奉献精神”,检查有没有正确认识苦与乐、得与失的关系;对照“坚持廉洁自律的道德操守”,检查有没有做到自我约束、自我净化,做到从“严”上入手、从“实”处着力,形成从严从实的浓厚氛围,营造风清气正的政治生态,确保各项工作有实效、有突破。(中共城步县委常委、县委办主任 黄进录)
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