鼎泰丰小笼包如何和面(如何将小笼包做得闻名世界)
鼎泰丰,是为数不多的米其林星级中餐厅之一,在全球有90多家分店,每天排队等位的人络绎不绝。鼎泰丰究竟做了哪些事,让小笼包闻名世界呢?今天就让小匠带大家了解一下吧!
鼎泰丰的小笼包,即点、即制、即蒸。当你用筷子夹起一个,纤薄的皮非常有张力地包裹着垂下来的汤汁,透过光线,隐约能看到汤汁在色泽清透的面皮儿里涌动,伴着蒸香,刺激着你的味蕾……
其实,做小笼包并不难,同行们都清楚,用不了半年就能出师,街头巷尾也随处可见。但同样是做小笼包,为什么会有那么大的差别?
▲鼎泰丰创始店
从那时起,鼎泰丰的蟹粉小笼包就是用纯蟹粉制作的,猪肉也用的是最适合做小笼包的腿肉和猪颈肉。为了客人全年都能吃到这蟹粉小笼包,鼎泰丰与阳澄湖养殖基地签订了全年大闸蟹的供给协议。
做餐厅的根本和初心,是食物。在大多数餐厅都追求低成本的形势下,本着一颗“给家人做饭”的心,鼎泰丰始终没有降低过标准。在可选范围内,食材一定选公认的最好的。
▲蟹粉小笼的馅料,蟹粉很足呀
拿小笼包来说,面皮儿用的小麦粉是独有的,小麦粉制造商为满足鼎泰丰对小麦粉的要求,要调用世界上尖端麦种进行调制,特制的小麦粉送到鼎泰丰后还有经过试制检验和再次过筛,合格后才能进入厨房。
制作的面团被擀平、分切,然后再次揉成圆形,边缘薄,中间较厚以便承受蒸汽。
▲烧麦看着就好吃,卖相好,味道也不错!
肉馅儿必须提前12个小时准备。汤汁要用猪骨、猪皮等熬制五六个小时,过滤后再进行冷冻。然后与切碎的猪肉、调味料、酱油、混合米酒和芝麻油一起来拌馅儿。
每个小笼包都有严格的标准要求,5克皮儿,16克馅儿,周长必须是6.5厘米,18个褶儿,多个褶儿会厚,少个褶儿会薄,总重量要达21公克。每只小笼包的误差控制在5毫克左右。
▲美味的松露小笼包
鼎泰丰的小笼包,入蒸笼4分钟后才可上桌。而每道菜在送到客人餐桌前,外场的工作人员必须拿出笔型温度计确认。
比如,元盅鸡汤和酸辣汤的最佳温度是85℃,才不会烫口;肉粽则必须要保证90℃,才能确保猪肉块熟透。
▲元盅鸡汤和牛汤
蒸小笼包,很重要的一环就是“倒笼”,但人工“倒笼”非常容易出错,无法保证最下面的笼屉和最上面的笼屉蒸汽一致,为了解决这个问题,杨秉彝特意让儿子和日本人研发了蒸包机,将蒸汽误差降到零,这也是鼎泰丰实现的第一个“标准化”。
要知道,只有好吃的东西才能打动“吃货”的心,让他们被“圈粉”,并且心甘情愿地到处宣传。
▲蟹粉豆腐煲和玉脂冰清
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传统的中餐制作中,都是凭经验和感觉来决定分量和时间的,鼎泰丰一开始也是如此。直到他们打算在日本拓展第一家海外店。
▲虾仁脆脆的,口感好极了!
日本方面派人来考察,发现学做小笼包这件事,靠眼睛看和凭手感做,根本没法学会。所以鼎泰丰只好借此把每个步骤都建立了标准规格,以保证不管分店开到哪里,味道都正宗。
现在鼎泰丰的第二代传人杨纪华先生,不断地将餐品标准化。有记载称,杨纪华先生请台北6家分店推选一位炒饭达人,到中央厨房进行比赛,6个人从下锅、翻炒到起锅,不但时间和动作一致,就连吃起来的口感都相差无几。
▲虾仁肉丝蛋饭
鼎泰丰之所以能够保持这种不计成本的标准化执行,都来自于他执着追逐每一个细节的理念。把产品的每一个细节都做到位,自然也成为他们最大的卖点。
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这么多年来,鼎泰丰一直被模仿,但从未被超越,除了追求极致,还在于他们一直在精进,迅速解决每一个问题。
▲鼎泰丰创始店餐具
杨纪华曾经跟9家分店的主管们举行视频会议,花了一个小时的时间,讨论“抹布”。
因为在高雄店,有客人跟他反映说,擦完桌子之后,桌面总是湿湿的。于是,杨纪华开始琢磨,抹布应该如何拧干,擦桌子时能保证桌子表面的湿度适中。接着,他便要求所有分店上传折好的抹布,比比谁折的好。最后,所有店统一规定,抹布必须折得像军人的棉被那么方正,四个角对齐,并且抹布上的LOGO不能露在外面。
▲鼎泰丰专用蒸笼
不少餐厅都会接到“食物上有头发”的投诉,鼎泰丰是怎么解决的呢?
为前厨与后厨人员准备包覆性最强大的额连肩式网帽。外场服务人员则是每隔两小时都要轮流回到休息室,清理毛屑,并且设定标准动作程序。
步骤是:左上肩、左下肩、右上肩、右下肩、前胸由左至右三次,以及后背由左至右三次,每个动作都要刷足30秒。动作完成后,排在后面的同事必须帮前一位检查,确定是否刷干净了。
▲敞开式操作间中,厨师的制服雪白洁净,工作态度一丝不苟
很多餐饮业的服务都存在后劲不足的情况,而鼎泰丰却恰恰是“尾劲”高手。他们知道,做事只有把最后阶段收得漂亮,才更能赢得人心。
就拿客人用餐以后离开前结账找钱这件事来说,如果拿到破烂湿黏的钞票,体验会差很多。鼎泰丰为了结账找钱时能给客人干净平整的钞票,每家分店开店前,都要派人到银行去换30万~50万的新钞备用。结账时只用新钱找零,让每位客人在收到找回的零钱时都能开心。
▲看着像杂技一般
在鼎泰丰,客人的每一点不满意都可能成为第二天早上视频会议上讨论的内容,所有分店的主管都需要一起解决问题,一旦有了结论,马上加到标准化作业程序手册,以便所有的分店能够立刻照办。
鼎泰丰的厨师都是经过层层选拔、优中选优,历时半年的培训才得以走入厨房。
▲门口的大玻璃窗也是供等位的人们观赏的
顾客们隔着通透洁净的玻璃墙,能够欣赏到厨师们如何分工合作,皮一掂,馅一抹,行云流水地一捏,制作出黄金18褶的小笼包,就像是看一场美轮美奂的表演。
这可以大幅减少顾客在等待时的无所事事和焦躁无奈,大店面还贴心设计了能双手依靠的大理石台面,方便顾客拍照留念。
▲鼎泰丰外等待就餐的食客
很多游客去台湾,最先问的就是鼎泰丰,一定要去尝尝小笼包,感受一下鼎泰丰。经过两代人之手,鼎泰丰不但成为米其林星级餐企,而且成为一种标杆式的名片。
无论同行如何潜入店内“偷师”,终究无法把鼎泰丰的精髓带走。包子多一克少一克,客人其实并不知道,但对于追求极致的鼎泰丰来说,却觉得相差甚远,坚守品质,用匠人之心做食物,用匠人之心做服务,这也许就是“不是所有小笼包都是鼎泰丰”的原因吧。
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