高校老师工资待遇标准一览表(谈谈大学老师待遇)

大学老师学历水平比较高,近些年大学招聘教师清一色要求博士学历。每年大部分博士都会优先选择进大学当老师,那么大学老师待遇究竟怎么样呢?下面我就详细分享一下。

杭州市某大学教师待遇

坐标杭州市,任职于杭州市某所公立大学,高校教师,事业编制,教龄17年,副高职称,大学副教授。

目前每月到手工资大概5800多,每月双边公积金共计4000块钱,年底还有一个省补,发29000,此外还有一个十三薪,发一个月基本工资,只有3000多块钱。

年底学校会根据教师的科研教学发放一定的年终奖,标准就是按照绩点计算,一个业绩点大概发3000块钱。其他收入主要是科研奖励和项目,因人而异。

北京市某211大学教师待遇

坐标北京市,任教于北京市一所211大学,所在学科属于学校的双一流学科,职称为副教授,副高职称。

每个月打卡工资(包括住房补贴和物业补贴等)共计1.1万左右,年中补贴一年大概2万,年底如果考核合格,发一个基本绩效,一共3.3万。

每个月的双边公积金共计5000,另外每年额外的科研奖励也是重要的一部分,要看当年的项目和文章了,基本上一年大概是3-10万。

高校老师工资待遇标准一览表(谈谈大学老师待遇)(1)

河南省某大学教师待遇

坐标河南省开封市,任教于河南大学,博士学历,刚刚参加工作没多久,暂享受副教授待遇。

博士给的安家费共计20万,每月打卡工资6000出头(不包括精神文明奖),以前国家文明奖一个月发1400,现在没有了。

课时费的话,一课时32块钱,每个月大概800左右,寒暑假没有。其他收入主要包括年终奖,校园平安奖,绩效工资和取暖费补贴等,一年的到手收入大概10万左右。

北方某省属大学教师待遇

坐标北方某地区,任教于某所二本省属大学,副教授,专技七级。

2022年一月份具体工资如下:

岗位工资2500,薪级工资2176,绩效工资1310,基本津贴900,岗位津贴1800,每月应发工资共计8700左右。

扣除每个月的社保,每月到手工资大概6400左右。另外,每个月的双边公积金一共2000左右,其他福利和奖金不详。

高校老师工资待遇标准一览表(谈谈大学老师待遇)(2)

内蒙古某省属大学教师待遇

坐标内蒙古呼和浩特市,任教于当地一所普通高校,刚刚参加工作没多久,讲师身份,职称为专技九级。

目前每个月的具体收入明细如下:每个月岗位工资2130左右,薪级工资1400出头,基础性绩效1500左右,艰苦补贴240,误餐补贴260,物业补贴500,一次性支付990,每个月应发工资一共7600。

扣除社保部分,每个月到手工资5400左右,公积金一个月共计2100,此外每个月岗位津贴3700,一个月的到手收入共计9000出头。

总结

总得来说,大学老师的工资待遇还是比较高的,但是对学历要求比较高,基本上是博士起步,有的高校要求博士还要有海外留学经验。

博士进大学当老师,刚进去还有几十万的安家费,一般情况下安家费大概20-50万。

同时,大学老师的收入不仅仅是工资收入,还有各种科研奖励,项目以及校外兼职收入,收入来源非常多样化,不同学科教师的收入差距也比较大。

高校老师工资待遇标准一览表(谈谈大学老师待遇)(3)

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