国企与央企的区别是什么（不要说你什么都懂）

不知道有没有人和广西中公金融人小编一样，小的时候傻傻分不清楚西红柿和柿子的区别。就像现在很多人分不清央企和国企有什么不同一样。今天想问一下大家，你知道央企和国企的区别有哪些吗？

央企的全称为“中央企业”很多人看到这里就大概知道了央企的含义，如果要划分的话，国有企业包含中央企业和地方企业，也就是说央企只是国企的一部分。

特别指出，在我国除了广义和狭义定义的中央企业外，对于个别中央企业在国家社会经济发展过程中所承担的责任较为特殊，这些中央企业归国务院直属管理，属于正部级。

下面给大家分享一下最新央企名录——

央企、国企招聘有哪些要求？

对参加过国企招聘的求职者来说，国企、央企招聘有很多的“套路”。国企央企求职，除了按照一般的求职流程（宣讲、简历投递、面试、录用），大部分还会有笔试的过程，笔试通过才能得到面试的机会。

1. 国企、央企招聘，见习期一般为半年（或一年）；
2. 一般要求985/211高校应届毕业生，硕士优先，工资待遇与学历直接挂钩；
3. 有明确的专业要求和能力限制；
4. 有校级、省级获奖经历优先，有担任过班级及以上团体干部优先；
5. 有外语能力要求的，须取得相应证书；
6. 大学期间没有挂科经历，专业课平均成绩70分（综合绩效3.0）以上；
7. 招聘流程比较死板，建筑、建工企业一般只有初试，按照成绩排名录取，大学期间成绩越好，求职越简单；
8. 部分国企如烟草、电网，存在传说中的“内部消化”，“关系户”只要能过笔试，基本能拿到工作岗位。

也不知道这么跟大家解释你们都明白了没有？当然如果你还有其他不同的意见，可以在评论区留言，大家一起讨论一下。