早期教育是早教吗(早教到底买了啥)
美国总统奥巴马曾在提议,未来的美国婴幼儿早期教育也会变成国民义务教育的范畴。欧美很多教育比较发达的国家在社区都普及了早期教育项目。在国内,“早教”是个很时髦的消费项目,有很多的机构,装修漂亮,宣传大力,收费很高。很多妈妈问,到底什么是早教?有没有必要送孩子去早教?怎么选早教?
曾经和一个游泳教练聊过这样的话题,他教授4-6岁孩子游泳,他说,很奇怪,接受过早教的孩子,学习游泳很快,相比家里完全没有早教概念的孩子,学习游泳就比较困难。说到这里就要提一下,什么是早教。
我们常常听到的有关这阶段教育的词语有胎教,早教,幼教,学龄教育。早教是简称,就是婴幼儿早期教育。现在科技如此发达,搜索一下会得到很多的注解。有的注解早期教育是0-6岁,有的注解甚至是把怀孕时期的胎教也纳入了早教的范围。
如果不了解一个人的基本发育特征和过程,很难将每个阶段该为孩子做点什么区分开来。我们甚至不知道成人生活中很多生活障碍是来自于婴幼儿时期。晕车,唱歌跑调,不会游泳,自卑,咬指甲,注意力不集中……成人被困扰其中,却不明白为什么会这样。
早期教育的误区
X 拼凑的教育
面对昂贵的早教中心,很多家长选择“自学”。看书,百度,微信,微博,网络文章阅读……8090后爸妈都是有知识文化的一代,排斥应试教育,接受西方理念,具有传统思维,又不想让孩子重复小时候自己不喜欢的教育方式。很容易忽略我们不知道或不在意的信息,只寻找我们在意和需要的信息。学习不系统,非常拼凑,甚至有的游戏是重复训练了肌肉能力,然而内耳前庭始终被忽略了,因为家长不知道那是什么。
X 早教中心是娱乐场所
家长容易有一种心态,花钱就是对孩子好了,所以很多家长觉得孩子的好坏就是早教机构给予的,而且理应很好,这也是解释了很多家长给孩子购买了早教课程,却完全无效的现象。如同,买了面膜,就以为皮肤好了,很少使用,就说产品无效一样。
早教中心课堂的时间只有40-60分钟,而爸爸妈妈才是24小时的老师。专业机构的课程安排适合一个孩子的基础发育,一定记得记住那些课堂里的游戏和动作,回家多重复。多重复,才能看见效果。
X 不恰当的早教方式
每个孩子每个阶段需要不同的刺激和引导,过度激烈的刺激会造成孩子身体受伤,脱臼,肌肉拉伤,x型腿,敏感,身体机能受损等等;刺激不够或没有给予刺激,会导致某些功能停止发育,肌肉运动能力差,精细动作差,反应迟缓,逻辑能力不好,规则混乱,语言能力迟缓等等。同样是视觉刺激的游戏,针对4个月孩子的视觉练习和2岁孩子视觉练习就是不同的。
对的时间,用对方法,才是给孩子最合适的爱。
X 被忽视的心理发育
心理学在中国的传播是缓慢的,成人很难以接受生活的点滴是由心理影响的,有了问题也觉得是别人的问题,社会的问题,或者相信这是命。所以更难以理解孩子的心理发育是需要从小被关注的。所谓安全感,专注力,创造力,爱,社交……都陷入“重要”且“迷茫”的阶段,“我知道安全感很重要,可是怎么就被我们破坏了,又怎么培养,就不知道了。”
专业的早教机构的课程会有系列的游戏环境是针对这些设定的,多问问老师,回家给孩子重复练习,里里外外都照顾到。
X 无证上岗的爸妈
“我知道打孩子不对,可除了打我真的不知道别的办法。”越是小时候挨打的孩子,当了爸妈就越是不想再让自己孩子重蹈覆辙。可是你只学习了这一种处理问题的办法,关键时刻,你别无他法。理论上你知道暴力不好,可失去理智的时候,你只有打。
理解“父母是孩子最好的老师”吗?你就学习了你的父母。
专业早教机构的老师都是经过3-6个月长时间培训出来的,有的甚至更长。然而大多数的爸爸妈妈,就是直接上岗,凭借着“要当世界上最好的爸妈”的伟大理想,就开始了一腔热血的奋战。结果出了问题又四处求医,各种办法走一遍,孩子成了小白鼠。
早期教育非常重要,不论从身体发育,脑部发育,智力发育,心理发育,社交情商发育等等,应该是从出生第一天开始,或者从怀孕就开始了。每天24小时,妈妈都在用家庭教育的方式应对孩子的早期教育。如果能通过一些专业的机构给予科学的指引就更好了。
曾经一个国内知名幼儿园校长说,“某早教品牌毕业的孩子,到了公益幼儿园后,那些孩子社交能力很好,很热情,勇敢,主动。完成逻辑方面的游戏反应特别快。但是有的比较自我个性很难管理,那样的教育理念只适合国外某些学校,不适合国内教育机制。”这段话到不是指这样品牌不好,而是不同的家庭对孩子的未来有不同的规划,所以选择一个合适自己家庭的早教机构最重要。
如何选择专业的早教机构?
1、选理念
这点最难,也最重要,有的机构理念是潜能开发,有的机构理念是独立快乐,你的家庭文化,家庭价值观决定你们选择的机构。很多家长只看品牌,忘了是否适合自己的家庭文化,这一点一定要明确。你要通过什么方式培养一个什么样的孩子,当早教机构的理念适合你的家庭时,才值得信赖。
2、选老师
很多家长接触早教中心就是通过工作人员开始,销售课程的工作人员不是上课的老师,他们有很了解早教的,也不乏遇见了解不多的新员工。单从他们身上就判断一家机构是否专业是片面了,所以建议家长和专业授课的老师聊一聊。一个好的老师语言,音乐,舞蹈,亲和力等等要求很高,这样好老师的机构,值得信赖。
3、选环境
不要只是看高大上,整个机构的区域设置,功能区域划分,细节处理是否得当,员工的工作状态,孩子玩耍是否安全等等,才能看出这样一个机构的品牌定位,从设计上也能凸显教育理念,从细节上看出管理者的水平。一个设计细心,管理严谨的机构值得信赖。
不论是否选择早教机构,在家都要给孩子做早期教育,父母也要学习再上岗。爸爸妈妈才是孩子一生中最重要的老师。毕竟孩子的发育是条单行道,不能重来一次。
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