事业单位这类人将直接变公务员（5类事业编员工摇身一变）

文/60分教育

在经历了这两年的变化之后，越来越多的人开始羡慕铁饭碗工作。

2022年国家公务员考试已经结束，从报考人数以及考场情况来看，越来越多的人选择追求更加稳定的工作，特别是对于应届生来说可以彻底解决就业问题。

公务员作为国家公职人员，各项福利待遇都是按照国家标准执行的，而且薪资也都是由政府承担，不会存在任何拖欠工资的情况，只要能踏踏实实工作，就能干到退休。

不得不说，如今的公务员竞争十分激烈，就拿刚结束的2022年国考来说，在个别个人岗位中，一千多个人报考最后只能成功上岸一人。

面对这样的竞争形势，不少大学生也逐渐将目光转向了事业编岗位。虽然事业编不比公务员，但好歹也是一个铁饭碗，工作稳定、薪资待遇也不错，同样值得选择。

随着国家政策的改变，不少事业编岗位也开始被逐渐取代，比如说前段时间就有32个岗位从事业编变成了合同工，这也让不少大学生开始纠结。

报考事业编的主要目的就是为了获得编制，但如今却取消了编制，这碗饭还能吃吗？话说回来，即便有“贬值”的岗位，那么自然也有“升值”的岗位。

早在去年开始就已经提出了要将这5类事业编员工转为公务员，并且各地区也正在逐步实施当中，如今也已经做到了基本全覆盖。下面就来看看，有哪些事业编员工升职了吧！

公路运输：在这一岗位主要包括了道路运输管理与公路行政管理两类，以往这两类就是事业编，但如今随着重新划分工作性质也越来越倾向于公务员。

动物卫生：在我们的日常生活中都会不可避免地接触到动物，甚至还会影响到饮食安全问题，这也就加大了动物卫生防疫工作人员的工作量，为了鼓励他们也将其纳入了公务员岗。

渔政监督：渔政监督主要是负责水产资源、海洋环境等方面的工作，也是属于行政管理岗位，如今也已经变成了公务员岗。

港口管理：随着国际间交流的日益密切，港口管理与海事航运管理也成为了重点。这些岗位主要就是海上作业或者是与之相关的工作，非常辛苦。

文物管理：中华民族历史经久不衰，为了能够研究中华文明，文物工作者们也很是劳累。之前从事该职业的人员并不多，一是工作枯燥二是工资不高，为了改变这一情况文物管理工作人员也成为了公务员。

其实大家也能从这些已经转为公务员的岗位中能够看出，工作内容往往都是辛苦的一类。如今这些岗位的从业人员也算是苦尽甘来，终于让自己的铁饭碗变成了金饭碗。

在成为公务员之后，也就意味着大家的工作稳定与否、薪资待遇都将更上一层楼。同时这种举措也在鼓励更多年轻人能够进入进来，成为其中的一员。

不过，也要提醒各位大学生，铁饭碗工作确实稳定，但在报考之前一定要有个全方位的了解，不要盲目觉得能够实现就可以选择。

公务员与事业编的相似之处就是都有编制，只要有编制就意味着工作绝对稳定。但随着政策的事情，部分事业编岗位已经被取消了编制。

主要原因就是为了避免有些人光拿钱不干活，鼓励大家凭借自己劳动的多少拿多少钱，调动职工的工作积极性，让整个企业都能进入一种良性竞争当中。

很多事业编单位也都是以盈利为目的的，如果大家都选择有编制的工作，但工作起来并没有什么劲头，那这不就给单位造成了损失吗？

还有一点就是直接取消一些没有必要的编制岗位，要么合并到其他岗位当中，要么直接取消编制成为劳动合同关系，这也能节约一大笔工资开支。

在变成合同工之后，原本的这些事业编人员的工作也会发生一定改变，比如：工作绩效要求、薪资待遇都将发生一定程度的变化。

既然已经发生了变化，那就不存在“吃皇粮”的情况，员工想要获得高薪就得通过自己的努力实现，而不干活的员工也会面临被辞退。

在工资形式上，工资结构也会发生变化，各种各样的补贴逐渐被取消，很多工资项目也会被合理规划。所以说，在这个关头还有事业编转为公务员，着实令人羡慕了！

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