职场遇到性骚扰应该说什么话拒绝(面对职场的性骚扰)

对于初入职场的女性朋友,不少会受到来自顶头上司、同事甚至客户的性骚扰,当面对这种情况时,不少女同志会处于保住工作,大事化小的心理态度忍气吞声,息事宁人,与性骚扰的人保持一定距离,处处忍让,不敢抗争,更不要说举报了,这样使得这些恶人变本加厉,而给受到骚扰的同志的生存空间越来越小。

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当面对性骚扰,你该怎么做呢?

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最近正在热播的网剧《你安全吗?》,开篇就讲了一位女性员工受到性骚扰的经历,这名女员工名叫小雅,她多次被上司吃豆腐,她忍无可忍就无须再忍,所以她作出了反抗的决定,积极反对上司的骚扰,但是她的反抗非但没有得到公正对待,反而因此丢失了工作,在人生走投无路的情况下,她不是向社会求助,也不是去曝光这些人的丑陋嘴脸,而是选择采用极端的方式结束自己的生命,幸好被周游救下。

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在职场,对女性的歧视和压迫一直都存在,比如工作之初不能结婚生子、性骚扰等等,当面对这些这些不公平的待遇时,女性员工该如何去维权呢?特别是面对办公室的性骚扰,女性员工应该怎样去维护自己的权益呢?

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一、穿着打扮大方得体,言行举止端庄正派

虽然说穿什么衣服是自己的自由,但是为了避免不必要的麻烦,在工作场合需要穿着得体,注意自己的穿着,不要让人产生误会;在日常行为中,行为举止不能太轻浮、轻佻。否则容易让人觉得你是非常轻浮之人,容易给自己带来不必要的麻烦。如果你穿着十分暴露性感,就容易让人浮想联翩,如果再加上行为举止轻佻,那就更容易让男人产生错误想法,容易发生性骚扰。

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二、看清对方套路,严词拒绝

有性骚扰想法的人一般会有一些不正常的行为,比如要求员工与自己加班,一起去见客户,对员工的工作认可,经常性进行谈话之类,给双方单独相处创造条件。一旦发现自己的上司或者同事有不正常的行为,要及时制止或者不答应,在工作时,努力避免与对方单独相处,这个时候的扭扭捏捏就可能会被认为是半推半就,一定要严词拒绝,不要留有任何余地。

三、注意收集证据,以备后用

这是维护自己合法权益的最后也是最重要的一步,如果被对方骚扰必不可免,那么一定要做好证据收集工作,偷拍视频、照片及做好录音之类的,把这些东西分享给自己的亲人朋友,让他们能够及时来拯救自己,也可以通过报警等方式来维权,一定要及时维护自身的权益,证据是最重要的,一定要保存好证据,这是惩罚这些恶人的关键所在。

对于面容姣好、身材出众等先天条件非常不错的女孩子,对于工作、对于个人提升有很大的帮助作用,是大家的加分项,但是个人的先天条件不是性骚扰受害者的借口,更不是女性员工的自身错误,在工作中,一定要拿起法律武器,善于用法律武器维护自己的权益,让职场中的性骚扰绝迹。让人人不再生活在恐惧中!

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