怎样能让自己成为受欢迎的人(如何让自己成为受尊敬的人)

使自己成为受尊敬的人1950年,当布劳先生被任命为美国钢铁公司的董事长,下面我们就来说一说关于怎样能让自己成为受欢迎的人?我们一起去了解并探讨一下这个问题吧!

怎样能让自己成为受欢迎的人(如何让自己成为受尊敬的人)

怎样能让自己成为受欢迎的人

使自己成为受尊敬的人

1950年,当布劳先生被任命为美国钢铁公司的董事长

时,有人问他对这个新职位的感想。他不愿表示兴奋,也不准备庆祝一番。

“毕竟,”布劳说,“这不像匹兹堡海盗队赢了一场棒球。”布劳以轻松的态度对待自己,显示他这人不骄傲、不自夸,能以新的眼光看自己的荣耀,使他得到别人的尊敬。此外,这里还要强调的是,他强化了他的自我形象。

读到这里,你也许想说:“嘿!等等,你谈的都是些已有杰出成就的人。但是我是个才出道的小人物。幽默力量如何帮助我向前迈进呢?”下面举几个例子来回答这个问题:

爱丽丝在一个小公司里任接待员。有时,某些自以为是的人来电话,会带给她难题:“我要和你的老板说话。”

“我可以告诉他是谁来的电话吗?”爱丽丝问。

“快给我接你老板。”来电话的人坚持道,“我现在马上要和他说话。”

“很抱歉。”爱丽丝温婉地说,“他花钱雇我来接电话,似乎很傻。因为10个电话中有9个是找他自己的。”

来电话的那个人笑了,然后把他的名字和电话号码告诉她。下一步呢?爱丽丝似乎能肯定地向前迈进,因为她帮助那位来电话的人和她一起笑,使那人不因自己偶犯的过失而受窘,并且对她的老板仍然维持友善的关系。

其实爱丽丝顺利地处理了她作为接

待员职务上的人际问题,实际是完成了

一个人事经理的角色。不论我们担任的

职务是什么,每个人都是一个人事经理,都需要幽默力量来帮助我们建立较好的自我形象,并使工作做得更好。

蓓丝是一位秘书。但是她觉得自己需要一个富挑战性的工作,于是来到一处就业辅导中心。

那里的辅导员和蓓丝讨论了她可能的工作范围之后,问她:“告诉我,你在做生意方面的经验如何?”

“可不可以请你先告诉我,‘做生意’指的是什么?”蓓丝机智地反问,“然后我才把我的经验告诉你。”

当然在辅导员说明了“做生意”的定义以后,蓓丝简略说明她的工作经验,随即便得到一份很好的工作。

为什么蓓丝那一句急智的反问有效?虽然这不是一句引人发笑的妙语,但是确也用到了幽默力量。蓓丝开自己玩笑,承认她确实不知道做生意指的是什么,并显示她以轻松的态度对待自己,而以严肃的态度面对工作目标。

更重要的是蓓丝的坦诚帮助她获得工作,因为她表现出更为完整的自我形象。她也发现当店员时所带给她的经验,远较她想象的多。当我们能把幽默力量汇聚在自己身上,发展出健全的自我,我们就能因此获益!

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