微信群里分享成功经验(微信群分享的法则)

为了帮助大家更好的完成销售分享,我们社群运营部将安排机器人入驻大家的卖货社群。机器人的功能,就是辅助大家发布爆款商品的文案、图片、视频素材,以及传达通知。这个布局,会大大提升大家卖货的速度和效率,希望大家重视。我们设定了一个机器人入驻群的门槛,也就是群里需要达到一定的好友数量,接下来,我们教会大家,如何快速高效激活粉丝,凝聚在微信群中。

一阶段:预热建群

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朋友圈预告铺垫

微信群有一个规则,就是前40个入群好友,我们可以直接选择拉进群,不需要对方同意或者点击链接。这40个启动群的好友,我们称之为种子好友。那么如何筛选出种子好友呢,朋友圈是最好的渠道。拉群的时间,一般选择在晚上7点-8点之间。那么,白天我们可以进行朋友圈预热,一般发布3条朋友圈,时间分别为早、中、晚餐的时间。朋友圈的形式,建议采用互动式,内容以利益诱惑为主,根据活动主题不同,大家可以做一些修改和优化,下方是参考模板。

微信群里分享成功经验(微信群分享的法则)(1)

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为参与互动的好友设置统一标签

三条朋友圈发完,接下来我们找到跟我们互动过的好友(点赞、评论、私聊都算),设置统一的标签。操作方法很简单,点击其中一个好友的头像,点击备注和标签,点击设置标签,然后新建一个统一的标签进行分类。注意,如果当天跟我们互动的好友超过40个,那么我们先标签40人,其他的人我们再填入另外一个统一的标签。目的是方便我们待会儿先拉前40人进群。03

建群,同时拉第一批种子好友入群(小于40人)

接下来非常简单,就是微信的建群动作,操作步骤如下:

微信群里分享成功经验(微信群分享的法则)(2)

二阶段:规范运营

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设置群名、发布群规、完善群公告

群建好以后,立刻设置群名,发布群规,并完善群的公告。

微信群里分享成功经验(微信群分享的法则)(3)

群公告主要是统一思想,统一认知。让所有人知道这个群是干嘛的,待在这里有什么好处,需要做些什么。

微信群里分享成功经验(微信群分享的法则)(4)

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群内红包,激活好友,号召拉好友入群

设置好群规、群公告以后,我们在通知大家之前,要先发红包。这是一种仪式感,也是一种礼节,大家纷纷出来抢红包以后,我们再发群规通知,才能够让信息高效触达。另外,因为群里的第一批客户对你的认同感很强,可以号召大家拉一些好友进群。

三阶段:亲友入群

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私聊亲朋好友,邀请入群

刚才的40人是当天跟我们互动的好友,我们微信里还有很多亲朋好友这些跟我们关系比较近的人,我们也可以通过私聊,快速拉入。

文案如下:陈姐,你看我朋友圈了吗,明晚有一个超级福利,x元钱就可以包邮购买x个加厚垃圾袋,快我拉你进群,抢!

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群发其他好友,邀请入群

关系比较近的入群以后,我们微信里还有一部分弱关系或者无关系的好友还要启动,为了提高效率,我们可以适当用群发工具。

文案公式:亲切称呼 福利诱惑 行动指令

文案模板:亲爱的,你看我朋友圈了吗,明晚有一个超级福利,x元钱就可以包邮购买x个加厚垃圾袋,快我拉你进群,抢!

四阶段:社群裂变

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发布任务,发动群内好友裂变

截止到三阶段,我们自己微信好友已经启动完毕,接下来要借力群内用户,来通过他们的关系网裂变他们背后的好友资源。我们可以发布这样的【邀请有奖】的趣味任务。各位亲友,我现在参加比赛,有一个社群组建的任务,就是在明天晚上18点之前,群内要有200人。这个群里面大多都是我的朋友,大家信任我的话,我以人品打包票。帮我个忙,把你身边的好朋友邀请到这个群一起享受福利,那当然帮忙也是有奖励的啦。

满80人 发20元红包

满100人 发30元红包

满200人 发50元红包

1.奖励价值xx元礼品 包邮

2.奖励价值xx元礼品 包邮

3.奖励价值xx元礼品 包邮

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奖励实施,红包激励马上兑现

这个时候我们要实时关注社群,人数一旦达标,我们立刻兑现红包,来促进更多的邀请

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清除违规群友,预告福利时间

在邀请好友的过程中,难免有人不遵守规则,拉进来的一些人动机不纯,可能会发广告,发链接,散播消极情绪等,我们需要做的就是,待他违规以后,立刻剔除,然后截图发在群里,再发一次群规,告知所有人,对方因为违规被剔除,请各位共同维护社群秩序同时,我们预告福利时间,比如:明天上午我们会在群里分享淘小铺的商品,我们就说明天8:00,我们准时红包雨,并给大家推荐及其物美价廉的直供商品。

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