共振现象的故事(两个反常现象)

暴跌与暴涨,总是令人猝不及防。最大的区别在于,媒体在暴跌时热闹非凡,暴涨时鸦雀无声。

所以,炒股者总是沉默的大多数。

1

行情

虽然我觉得本周股市的沪深300指数更具有代表意义,但人们对上证综指更熟悉,那就还是用上证综指记述一下股市的牛掰吧。

一个字:涨麻了!

共振现象的故事(两个反常现象)(1)

周二飚出2.62%的涨幅,创造了最近半年的最高纪录;

周三居然又涨了1.15%,A股3/4的股票上涨,交易量破万亿,令人大呼过瘾和难以置信;

周四微跌0.19%,A股一半的股票上涨,这个跌幅同样令人难以置信;

周五暴涨2.43%,最近半年的第二高纪录,也就是说,本周A股已经两次创造了最近半年的纪录

周一在热议2900点保卫战,周五就开始憧憬3100点,爱情来得太快就像龙卷风啊。

虽然我完美踏空了周三-周五的行情,但我依然为妖气冲天的A股感到激动。

跟做梦一样。

周一和周二的行情已经分析过,我们只看周三-周五的行情。

从大盘表现来看,周三-周五的上涨逻辑,与周二是有所区别的:

周二是大市值股票主导完成,最近三天是大市值和小市值的双轮驱动

三天内,沪深300指数涨了3.66%,中证1000指数涨了4.19%,差别不大,但上涨逻辑是不一样的:

沪深300是大市值股票极低市盈率的触底反弹,带动了A股成交量的回升,从而使得小市值股票出现了流动性行情。

不懂的,可以回去翻看周一的文章《杀疯了!》。

从经济规律讲,A股早就该反弹了,但反弹也得有个正当理由,师出有名啊,对不对?但是呢,迟迟等不到利好。

人心思涨,这就是本周小道消息盛行的一个重要原因。

进入11月,刚过了公布三季度的时间,上市公司一下子没有了业绩压力,也就是不存在业绩的利空消息了,这就给了市场炒作的时间窗口。

金融圈不断在公开场合和私底下推送各种小道消息

官方新闻被各种解读,金融机构传出各种似是而非的消息。

解读未必准,消息未必真,但真真假假之下,资金情绪被调动起来了,行情一直很火,想泄火都卸不下去。

颇有一种用涨给你看来逼宫的感觉。

只要小道消息和释放的预期不被证伪,就会有资金敢上。没有利好,我就创造利好。

其实这挺有趣的,确实是人心思涨,市场压抑太久了,估值那么低,股票那么便宜,一个小道消息,就把大家撩得骚动起来。

所以,大市值股票的触底反弹倒比较好理解,但小市值股票的一股脑往前冲,确实有很重的炒作口味,也就是所谓的流动性行情。这种流动性行情反过来也有助于大市值股票的进一步回升。

这就是本周股市如此强势的根本原因,不是4月底的那种经济触底复苏,也不是出现重磅政策利好,更不是企业业绩好转,而是市场的一厢情愿,倒逼政策

正常情况下,本周股市虽然不会大跌,但不该如此牛X,其实比较反常

这就是我周二离场后,周四出现小跌,但我依然观望的原因所在。

还得继续观察。

2

旅游

当大家都在议论供销社领涨A股时,其实大家议论的话题并不准确。

因为相比供销社,旅游才是A股最亮的仔。

供销社只领涨了一天,而旅游几乎领涨了三天;即便是供销社领涨的周三,旅游的表现也丝毫不亚于供销社。

我们先来看看今天的旅游有多么火爆。

从上午到下午,一直领涨A股。

共振现象的故事(两个反常现象)(2)

20只个股全部是上涨!

共振现象的故事(两个反常现象)(3)

你以为只是今天的表现很神奇?不是的,这是这周的常态化操作。

本周连涨4天,累计涨幅16%!

周二-周五,连续4天,要么领涨A股,要么稳居涨幅前三。

共振现象的故事(两个反常现象)(4)

酒店餐饮成为旅游的“孪生兄弟”,同步暴涨,连涨4天,累计涨幅也是16%!

共振现象的故事(两个反常现象)(5)

旅游和酒店这两个板块,仅仅用了4天,不仅收复了9月底以来的失地,而且直接超越,回到了7月初的高点水平

这个回血速度,堪称瞠目结舌!!

旅游酒店板块的这种疯涨,就是本周A股行情的极致代表:没有业绩利好和政策利好,全凭小道消息和一厢情愿

而且,旅游酒店板块的股票,全是小市值股票

而且,本周关于那方面的传闻,但凡你会用微信,多多少少都听说过一些。

旅游酒店板块的这些事实,与我上述的A股行情解释不谋而合,在逻辑上完全相通。

然而,小道消息究竟是不是小道消息,还有待验证。

共振现象的故事(两个反常现象)(6)

结束语

在我的逻辑里,大盘暴涨和旅游暴涨,是本周的两个反常现象,但其实也可以说是一个反常现象,因为都是因为一个原因而起。

多余的话,我不知道怎么讲,也不敢讲。只能说,拭目以待吧。

对于一切皆有可能的不可控之之事,永远要怀最好的希望,做最坏的打算。

从投资角度讲,这不是好的入市时刻。

—END—

共振现象的故事(两个反常现象)(7)

,

免责声明:本文仅代表文章作者的个人观点,与本站无关。其原创性、真实性以及文中陈述文字和内容未经本站证实,对本文以及其中全部或者部分内容文字的真实性、完整性和原创性本站不作任何保证或承诺,请读者仅作参考,并自行核实相关内容。文章投诉邮箱:anhduc.ph@yahoo.com

    分享
    投诉
    首页