愿景使命价值观简明扼要(愿景使命价值观)

愿景使命价值观,这几个词,大家基本都听过,但是很少深入思考。平时谈论起来,总觉得这些词“太大”,不接地气。其实不然。有句话说,一流的 企业管理靠文化,二流的企业管理靠制度,三流的企业管理靠人才。

愿景使命价值观,恰恰是一个企业发展到一定阶段,必须面对的问题。只有把这三个梳理清楚了,大家才知道聚集在一起究竟在干嘛。而不仅仅是为了公司和个人赚钱,也是为了服务客户。而且企业文化一定要不断宣导,时刻践行,深入人心,不仅仅是放在口头。否则会造成“假大空”,“不接地气”。

愿景使命价值观简明扼要(愿景使命价值观)(1)

这三个词究竟是什么意思呢:

愿景:梦想 Vision。画面感越强越能激发憧憬。改变世界,或成就自己。

华为公司的愿景是丰富人们的沟通和生活。

使命:职业。Mission。我的企业为什么而存在,到底在做什么,在实现改变世界愿景的路上,扮演什么角色。

华为公司的使命是聚焦客户关注的挑战和压力,提供有竞争力的通信解决方案和服务,持续为客户创造最大价值。

价值观:道德。Value。规章制度是企业的法律,价值观就是企业的道德。

华为的核心价值观:成就客户,艰苦奋斗,自我批判,开放进取,至诚守信,团队合作。

从华为的发展史能清晰看出,却是从任正非到高管到企业的每一个决策,基本都能体现自己的价值观。这是非常成功的企业文化塑造。

愿景使命价值观简明扼要(愿景使命价值观)(2)

华为的核心价值观

为什么要有愿景使命价值观?原因有三:

1、能够网聚志同道合的战友。

2、让大家被梦想而不仅仅是金钱激励。

3、为无数的大决策、小选择,提供判断的方向和原则。

没有愿景使命价值观的企业,就好像没有梦想,没有长远目标的人。无法真正取得大的成就,并且会在无数大决策,小选择中,随波逐流,最终一事无成。

历史上咱们都学过都,伟大都中国共产党的愿景使命价值观是什么?

愿景:带领中华民族实现伟大复兴,实现共产主义。

使命:为中国人民谋幸福,为中华民族谋复兴。

价值观:解放思想 实事求是 为人民服务等。

正是这样的使命愿景价值观,把党员凝聚在一起,前赴后继,不懈奋斗,最终我们都在实现中华民族伟大复兴的路上。

任何一个企业,再小,都要有自己的愿景使命价值观,管理者都要带头践行!深入人心的愿景使命价值观,才能吸引来合适企业的“正确的人”。

同样,如果你想了解入职一家公司,一定要先了解ta的愿景使命价值观!

最后,来看两家教育龙头企业新东方和好未来(学而思)的愿景使命价值观:

新东方愿景:成为中国优秀的、令人尊敬的、有文化价值的教学机构。

  新东方使命:为提升学生终身竞争力,塑造学生公民素质,赋予学生全球眼光而努力!

  新东方核心价值观:诚信负责真情关爱好学精进志高行远

  新东方企业文化:团结互助平等快乐坦诚沟通努力创新尊重人才讲究效率

好未来使命:用科技推动教育进步

运用全球范围内先进的理念和技术,推动教育产品的创新和进步,让每一个人都能享有公平而有质量的教育,实现人生梦想。

好未来愿景:成为受尊敬的教育机构

客户层面:不断地倾听、满足并超越客户需求,为全球不同国家地区、不同收入水平、不同教育程度的15亿人提供可信赖的内容、产品和服务;

员工层面:具备对全球顶尖人才的吸引力,让员工有成就感地工作,并获得持续成长,成为教育行业最佳雇主品牌;

行业层面:通过持续创新,连接和整合行业资源,在全球范围内助力教育行业,与合作伙伴共同成长;

社会层面:大力发展普惠教育,让更多家庭能够享受公平而有质量的教育。积极承担社会责任,推动社会进步,创造人类更加美好的未来。

好未来价值观:成就客户 创新 合作 务实

成就客户:一切以客户为中心,快速响应客户需求,持续为客户创造价值;

创新:虚怀若谷,不断学习,持续优化,勇于试错,以获得领先优势;

合作:换位思考,分工配合,资源共享,把手伸长,最终实现整体利益的最大化;

务实:实事求是,抓住事物本质,脚踏实地,不断实现既定目标。

,

免责声明:本文仅代表文章作者的个人观点,与本站无关。其原创性、真实性以及文中陈述文字和内容未经本站证实,对本文以及其中全部或者部分内容文字的真实性、完整性和原创性本站不作任何保证或承诺,请读者仅作参考,并自行核实相关内容。文章投诉邮箱:anhduc.ph@yahoo.com

    分享
    投诉
    首页