职业健康检查方式哪几种（你了解职业健康检查吗）

封面新闻记者简婷婷

职业健康检查是什么？记者从四川省疾病预防控制中心了解到，关于职业健康的法规与标准。

什么是职业健康检查？

职业健康检查是指医疗卫生机构按照国家有关规定，对从事接触职业病危害作业的劳动者进行的上岗前、在岗期间、离岗时的健康检查。

为什么要开展职业健康检查呢？

是为了早期发现职业病、职业禁忌证和可能的其它疾病和健康损害。比如，如果您在岗前体检发现患有慢性阻塞性肺病，就不可以从事接触粉尘作业的工作。

哪些员工需要接受职业健康检查？

职业健康检查不是普通的体格检查，只有用人单位中从事或者打算从事接触职业病危害作业的劳动者才需要进行职业健康检查。当然了，这是用人单位的法定义务，不安排上述员工进行检查是违法的哦。

职业健康检查在什么时候进行？

职业健康检查分为上岗前职业健康检查、在岗期间职业健康检查、离岗时职业健康检查。

接触不同职业病危害因素的检查周期是不一样的。如：接触苯作业人员的健康检查周期为1年，接触煤尘作业人员的健康检查周期：生产性粉尘作业分级I级，3年一次；生产性粉尘作业分级II级及以上，2年一次。具体的检查周期和内容在职业健康监护技术规范（GBZ 188-2014）上有要求。

职业健康检查的费用由谁来承担？

法律规定，费用由用人单位承担，个人是不需要出钱的。同时，检查占用的工作时间应当视为正常出勤，不能以此为由扣发相应的劳动报酬。

单位组织职业健康检查时要带什么资料？

应当携带用人单位的基本情况，工作场所职业病危害因素种类及其接触人员名册、岗位（或工种）、接触时间，工作场所职业危害因素定期检测等资料，以方便职业健康检查机构掌握。

职业健康检查结果个人需要知道吗？

必须知道！而且法律还规定要将检查结果书面形式如实告知。为保护个人隐私，不要将这个结果公示。

职业健康检查档案一般保存多久呢？

职业健康检查档案保存时间应当自劳动者最后一次职业健康检查结束之日起不少于15年哦。

职业健康检查档案要有啥内容？

（一）职业健康检查委托协议书；

（二）用人单位提供的相关资料；

（三）出具的职业健康检查结果总结报告和告知材料；

（四）其他有关材料。

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