杭州公务员和苏州公务员谁工资高 苏州公务员年薪18万引争议

很多人开始意识到教师职业未来发展的前景，其中社会人和非师范生的比例越来越大，说到中小学教师的工资，因为关系到地域的不同，所以有很大的差别，但是教师的福利待遇并不坏，例如，休假至少一年保证两个寒冷的暑假，组织教师除了保险之外，住房公积金的数额也很大。

大学教师对很多人来说是比较陌生的群体，例如很多人对大学教师存在误解，大学教师认为是各类教师中最轻松的一种，下课甩开肩膀去，但其实大学教师有科研压力甚至为了评定等级，例如教师需要晋升为教授发表很多论文，大学教师的工资也分为多个等级，例如正式职务的讲师和教授的差距很大（教授也有正职教授和副教授）。

在不同水平的大学里，教师的工资待遇差异也很大，例如，国家重点211、985个学部和普通学部之间的讲师教授的工资有很大的不同，但是地区间的学校也有很大的不同，例如，中西部的一部分学部和东部的上海、北京、上海等城市的差距也很大。

3年前复旦大学发表的一套工资计算书引起了很多人的议论，并将这件事推到了最前面，从许多项目来看，这个副教授本来的工资总额超过了1.5万元，但通过缴纳保险和他的费用，这个副教授最终实际拿到的钱不过8000多元，很多人看了之后，没想到这样的实际工资在上海现在是普通的状态，很难和国内排名前五的大学联系在一起。

但是，很多人想不到的是，在感慨国内一流水平985大学副教授实际工资低的情况下，从公务员的工资水平来看，苏州统计局发布的数据令人羡慕不已，从苏州各种公务员的年收入统计分析来看，苏州公务员的工资达到18万元，每月在1万5000元左右。

苏州公务员的年薪曾一度在网上引发大讨论，一时留言蜂拥而至，省市不同，很难想象公务员能拿到这样高的工资听说公务员的工资很高，但没想到这么高，但是，苏州公务员的工资是18万元，但并不是全国第一，例如，北京、上海、深圳等公务员的工资比苏州高，也有突破20万元的地方。

复旦教授的工资和苏州公务员的工资有着不同的看法，复旦教授代表大学教师这一群体，因为有科学研究的资金支援，所以不只是像我们看到的那样工资，苏州公务员的工资不过是平均工资，其中也有收入不同的人。