领导要求员工乐捐是否合规（员工迟到一分钟）

你的公司有没有对你进行过罚款？比如迟到一分钟就要扣2块钱？早退扣半天工资？诸如此类。。。。。。。那么其实，公司有这个权利，对我们打工人进行罚款吗？

答案：一定是没有的！

首先，公司并不属于行政机关，没有任何权利对个人进行罚款！

其次，从来没有任何一条法律法规有说过，公司可以对员工进行罚款，所以公司对员工进行罚款是没有任何的法律依据！

但是实际生活中，对员工罚款的公司比比皆是，迟到一分钟“乐捐”2块钱？这种算不算罚款呢？

是一定算的，但是现实中只是很少有员工会因为这几块钱十几块钱去进行追偿，毕竟算下来还是保住工作比较重要是吧？

但是我们作为打工人，可以对企业的“罚款”“乐捐”行为保留证据，如果一次扣了员工很多钱的话，那么就可以搜集所有的证据去申请劳动仲裁，把过去你被扣的钱要回来！