国企公务员事业编制怎么区别（公务员事业单位）

今天小编想给大家介绍一些新的内容，那就是咱们总挂在嘴边的公务员、事业单位、国企都是啥？有什么区别？

先带大家从概念进行解析：

（1）公务员：以“为人民服务”为宗旨的党政机关的工作人员。

（2）事业单位：国家财政支持的以提高人民生活水平为目的的单位，如科学、教育、文化、卫生等。

（3）国企：国有企业，或国家控股的企业。

通常国企没有编制，事业单位有事业单位编制，公务员有公务员编制。

这三者的薪资一般都是比较固定的，虽然会根据所在省份和地市的不同薪资待遇有所不同，但是很稳定，还会根据工龄和职称不断涨薪，福利待遇比较好，一般都是双休也不加班，逢年过节补助很好。

相比较而言三者上岸国企会更加容易一些，首先公务员大家都是知道的，每年分为省考和国考，报名人数会很多，考试时间比较固定，这个时候就看大家在一年的时间内准备的怎么样了，公平竞争，事业单位因为有编制，很多人会倾向性的选择事业单位，但在这里小编想说的是虽然国企没有编制一说，但是福利待遇完全不差，入职也都是正式工，虽然有些国企是签合同的，但是依旧等同于正式工待遇，只是现在没有正式工这样的说法，都是合同制罢了，所以大家也没有必要过于纠结编制问题。相比较而言，国企和事业单位都是公开招聘，公平笔试面试，但是国企的招聘时间没有那么固定，所以竞争会小一些，以中国烟草为例，这个国企每个月都是不同省份进行招聘，招聘时间不同，月月有招聘，也极大的降低了大家的竞争强度，大家也可以在报名公务员或者其他的企业的同时报一下中国烟草，考的内容都有一些相似之处，但是侧重点不同，大家还是可以多去尝试尝试，这样多一份机会，找工作成功的概率也会提升。