再谈面试干货九问问题（江湖面试白皮书）

秋招求职季火热进行中，少侠你是否已经收到了令人心动的offer呢～

如果没有，也不用着急，今天「妙手书生」朱聪老师将再次做客「射雕MOOC」频道。

收好这份朱聪老师出品的江湖面试白皮书，助你过关斩将。

掌门第一问：请简单做一个自我介绍

一个成功的自我介绍有多重要？看看杨过血的教训就知道了。

来自某全真派HR的匿名吐槽：

“当年郭靖带着杨过来终南山拜师，爷俩刚到山脚下，啪的一掌就把公司门口石碑拍碎了。吓得在场的员工以为是友商来砸场子。

这面试的第一印象分就没了。

郭靖又说什么‘自幼受马真人、丘真人大恩，十余年不见，心中好生记挂’，直接把值班道士的仇恨直接拉满。

唉，这个憨憨一点儿不懂职场潜台词，江湖上说的‘报恩’，往往是‘报仇’。

比如‘在下二十年前承阁下砍下了一条臂膀，今日特来酬答大恩’。

你看，信息表达不清晰，就会让面试官误解。

后来杨过被职场霸凌，其实从这失败的自我介绍开始就埋下了伏笔。”

咳咳，心疼杨过1秒钟，我们继续正题。

还是借用上期黄蓉应聘醉仙楼行政总厨的例子，朱老师建议这样说：

“谢谢醉仙楼老板娘给我这个机会。（礼貌开场）

我叫黄蓉，毕业于桃花岛，成绩名列前茅（一共就没几个人），我研究的《论诗经在美食中的融合与创新》已经发表在武林核心刊物上了。（提纲挈领说重点）

我认为我的优势是知识储备丰富、刀工很强、脑洞很大，这些能力在校内外活动中得到了应用发展。（特质和优势）

我曾在张家口表演了一段报菜名，成功蹭了郭靖的一顿饭。还给洪七公做菜，他老人家吃的高兴还教了我一套逍遥拳。（最重要的经历）

结合我的情况，我对贵公司的行政总厨岗很有信心，希望能得到这个机会，谢谢。（诚恳表态）”

掌门第二问：为什么选择我们公（men）司（pai）

这个问题看上去温柔无害，实则暗藏杀机，就好像女朋友问你：“你喜欢我什么？”

错误示范——

舔狗回答：“全真派名气大，福利好，响当当的武林独角兽企业，厉害！”

耿直回答：“因为只有你们门派让我来面试了啊？你还问我？”

正确的打开方式是重点突出你的个人经历和职业规划，以及与这个公司和岗位的匹配度。

“首先，以往的实习经历让我坚定了在餐饮行业长期发展的决心。

我的目标是成为烧菜和练武的复合型人才，在‘厨子’这一同质化严重的红海市场中脱颖而出。

通过查阅江湖小报等资料，我发现贵公司的企业文化具有浓重的江湖气息，经常招待武林豪杰。

这非常有助于我在与他们的切磋中提升业务能力，所以我非常期待加入贵公司。”

掌门第三问：说说你的缺点

对很多初入江湖的求职者来说，这确实是一个头大的问题，一不小心就跳进了自己挖的大坑。

千万不要把自己的缺点一股脑儿抖出来，比如

郭靖：“我的缺点是又呆又憨、记忆力差、悟性低，别人说话我总是听不懂潜台词。”

面试官：看出来了，而且你还缺心眼。

也不要故作聪明，比如

杨过：“我的缺点就是太完美了，每个见了我的女角色都要爱上我，真烦恼。”

面试官只会冷笑一声，呵，渣男。

正确的回答是“避重就轻”。

面试官提问的目的有三：

你是否有不利于这个职位的硬伤？（和本门派武功相克的，不要）

你是否有正确的自我认知？（不掂量自己几斤几两的，不要）

你是否能积极地面对缺点？（比如郭靖勤能补拙的态度，加分）

知道了面试官的出招，你就能沉着应对——

郭靖：“我的缺点是学武功没有别人快，但是勤能补拙。

洪七公教我「亢龙有悔」的时候，我一直不明白「悔」的诀窍。

所以人家练一朝，我就练十天。

虽然最后手都肿了，但终于学会了降龙十八掌。”

多么坦诚，多么积极，堪称满分回答。

掌门第四问：你有什么要问我的

杨过跟对了师父，抱得美人归；郭靖跟对了师父，走上人生巅峰。

但是坑徒弟的老板也到处都是，倒霉徒弟轻则残废（曲灵风、陆乘风），重则丧命（洪凌波）。

为了自己能顺利熬到退休，最好入职前先确认：你的老板不是个变态。

面试，不仅是老板面试你，更是你面试未来老板的大好时机。

尤其是江湖上跳槽可没那么容易，动不动就要自绝经脉以废武功之类的……

如果面试官是未来老板，可以问问“您对这个行业/企业未来的发展有什么想法？”“您认为你的下属应该具备什么样的特质？”

从中可以略微看出一些未来老大的工作方式，是自己滔滔不绝，还是鼓励你发表看法，或对你的想法嗤之以鼻？思维逻辑是环环相扣还是天马行空？

如果你觉得和他一起工作会有杀人or自杀的冲动，请——赶紧跑！

今天的朱老师小课堂就到这里了～

祝少侠们都能收到心仪的offer哦～

下期预告：「职场如战场，打工人生存指南」

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【张十五说】：业余大侠，专业吃瓜

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