富士康小时工怎么算钱

富士康小时工的工资有两部分组成:第一部分基本工资,也就是底薪1900元,平时加班1.5倍,周休日加班2倍,法定节假日3倍,下面我们就来聊聊关于富士康小时工怎么算钱?接下来我们就一起去了解一下吧!

富士康小时工怎么算钱

富士康小时工怎么算钱

富士康小时工的工资有两部分组成:第一部分基本工资,也就是底薪1900元,平时加班1.5倍,周休日加班2倍,法定节假日3倍。

第二部分就是补差价,一般是15号或者25号补差价。那么什么是差价呢?差价就是富士康给你约定的30元一个小时,一天上班10个小时,也就是300元。可是,7号发工资的时候只是发了和员级员工一样的薪酬,还有额外的钱没有发完,富士康会在指定的时间补发给你。综合来说,小时工的工资有基本工资和差价两部分组成。

免责声明:本文仅代表文章作者的个人观点,与本站无关。其原创性、真实性以及文中陈述文字和内容未经本站证实,对本文以及其中全部或者部分内容文字的真实性、完整性和原创性本站不作任何保证或承诺,请读者仅作参考,并自行核实相关内容。文章投诉邮箱:anhduc.ph@yahoo.com

    分享
    投诉
    首页