创建文明城市共树文明新风（共创文明城吉华街道）

来源：读特

近期以来，龙岗区吉华街道坚持党建引领创建文明城市工作，通过“十个一”系列举措，引导广大党员干部以身作则、主动履行责任、积极倡导文明新风，为深圳市创建第七届全国文明城市贡献吉华“红色”力量。

一、发出一封倡议书

吉华街道党建办向辖区全体党员干部发出“共创文明城市，争做文明使者——致吉华街道广大党员干部的倡议书”，号召党员干部争当模范、争做先锋，积极参与创建文明城市，自觉带头践行文明行为，自觉抵制不文明现象，共享文明发展成果。

二、开展一批党代表进社区服务活动

依托市党代表进社区服务群众活动，推动市党代表带头参与创文志愿服务，助力协调解决落实文明城市创建工作相关问题，结合社区实际情况，研讨进一步提升城区文明水平、综合素质的具体举措，凝聚广大党员群众的思想共识。

三、开展一项“清爽吉华”百日攻坚专项行动

坚持问题导向，积极发挥基层党组织战斗堡垒作用，联动街道多个部门，汇聚党员干部合力，组织开展攻坚专项行动，聚焦公共环境、公共秩序、公益宣传重难点问题，加强分析研判，精准施策、举一反三，全面深入实施各项提升行动，推动街道文明创建纵深发展。

四、发放一份网上调查问卷

结合“我为群众办实事”实践活动，通过网上调查问卷收集群众对街道各式创文活动的了解程度及满意度，反馈居民群众意见、及时调整工作方向。共收集问卷989份，其中关于街道开展文明城市创建活动知晓率达85.04%，居民自愿参与率87.77%。

五、建立一批问题分类清单

吉华街道党工委书记高度重视街道文明创建工作，多次召开专题部署会及专项会议，建立问题分类清单，督促各部门各社区以问题为导向、举一反三。细化问题清单整改机制，并制定流程图，划分问题清单形成来源、问题转办、问题整改、整改验收、整改督办5个环节，确保问题收集全面、责任下发准确、行动开展迅速、效果全部到位。

六、形成一套责任包框体系

发动街道全体党员力量，建立“处级领导干部挂点 科级干部包点＋社区干部跟点负责”的三级责任包框体系，由街道党员领导干部带领街道、社区党员干部，成立创文环提督查组，到文明创建各个实地考察点，检查、督查、常态化开展文明创建工作，层层压实责任、包框到人。

七、设立一批志愿服务岗

依托各社区党员志愿服务体系，号召街道党员干部全员下沉，参与到一线排查整治问题，每周五组织开展“创文大扫除”活动，带领号召居民群众、物业公司、商户等积极参与到创文工作中来，壮大义工队伍，加强社区志愿服务工作，推进创文志愿服务项目常态化，营造全员参与、全员共享的创文氛围。

八、设立一批交通安全岗

开展“文明义工、助力创文” 交通引导志愿活动，围绕吉华街道9个城市交通重点路口，在早晚高峰期间开展道路交通文明劝导及“禁摩限电”宣传活动，劝导行人和各类非机动车辆遵守道路交通规则，提醒驾乘电动自行车人员佩戴头盔，加强对电动自行车的出行管理，规范车辆停放秩序，宣传文明安全交通知识。

九、开展一系列宣传活动

开展“争做文明市民·共创文明城市”文明创建体验式宣传活动，结合“仿真场地体验 视频观看 文明宣讲 知识问答”四种方式，通过线下体验 线上竞赛活动，激发居民群众对创文活动的热情，全面扩大创文活动宣传的广度和深度，让创文理念知识深入人心。

十、建立一套督查整改制度

建立双重督查工作方案，设置专人专岗每日汇总各条线发现的问题，精准划分问题所属的责任单位，下发问题至相应社区、职能部门进行整改，加强干部创文表现的日常监督，将干部的创文工作表现纳入机关干部量化考核，对测评失分的当年取消年度评先评优。

编辑 刘思凡 审核 麦苗茵

（作者：深圳特区报记者 罗实宜 通讯员 龙吉轩)

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