这才是女神的正确打开方式吧 女神这次回归真不值
最近国产剧仿佛吹起了一阵风——
「女强男弱」。
顾名思义,女主外男主内,女性掌控家庭的经济大权和话语权,男性主要负责打理家庭的内务。
比如,正在热播的《完美伴侣》。
高圆圆饰演的女主在职场上大开杀戒,回到家里,已经有家庭煮夫张鲁一洗手作羹汤。
以及殷桃和孙艺洲的《幸福二重奏》。
丈夫不仅全包了家务,接送小孩,还对伴侣赞赏有加,吵架时打死不还嘴。
前一秒妻子生气,后一秒就切好水果,主动认错。
要说立意,这两部的出发点无疑是不错的。
毕竟,时代发展变迁,夫妻关系早不该只局限于传统的「男主外女主内」。
更何况,要求女性当女超人——既要做职场女强人,还要回家能做饭带孩子——也太苛刻。
然而,抱着「打破传统模式,探讨夫妻模式多元化」初衷跑去围观了一段时间。
我却越看越觉得——
不对劲。
01、
主打「女强男弱」,女主不可避免地会是强大的职场女性。
遗憾的是,众所周知,国内在职业女性的塑造上本就不够成熟,而这种不成熟在《完美伴侣》和《幸福二重奏》中,同样存在:女主的精英女性人设只是一层轻飘飘的外皮。
比如,《完美伴侣》。
高圆圆所饰演的陈珊是位永远多年律师从业经验的金牌律师。
如同每位国产剧中典型的职场女性,妆容精致,走路带风。
个人办公室,又大又敞亮,外滩风景一览无余。
初看,陈珊的确在职场上非常耀眼。
公司庆祝上市仪式上,第一个就是请她上台说话,也足以证明了她的专业能力。
却没想到,陈珊的下一句话就是向总经理“逼宫”:
“既然我这么优秀,你为什么不让我当高级合伙人?”
“我已经40岁了,再不升高伙就得退休了。”
倒不是说一个专业能力很强的律师,绝对不会做出这样的事儿。
可明明能有更多的角度去塑造一位并不完美的大律师,编剧却直接甩出了最简单粗暴的缺点:情商低。
主动休假;
撕掉辛辛苦苦做的方案;
一言不合就冲进办公室,怼上司,等等。
职场上脾气当然可以有,但这样小家子气的嘶吼,想想就荒谬。
一个摸爬滚打多年的金牌律师,情商真的会低到这个地步吗?
再看《幸福二重奏》的女主,廖莎(殷桃 饰):地产公司的销售经理,业绩好,每一个季度都是销售冠军。
用她的话来说,就是想低调都没办法低调。
这样的香饽饽,换做哪个公司都应该好好护着吧?
没想到,推动故事走向的套路却仿佛和《完美伴侣》出自同一个编剧——
非要意外空降销售总监,廖莎不仅被抢了职位还被架空。
曾经的职场精英,最终只能回家做全职主妇,中间毫无逻辑可言。
明明主打「女强男弱」,却丝毫没有看出女主职场上的专业、干练。
只见妆容精致的皓齿红唇,不见职场专业精神,不见个人最深层的职场个人价值满足。
所有套路,全都是——
人为制造戏剧冲突和反转。
当然,看到这里,也不过是一大半国产大女主剧都遇到过的问题。
然而比起女主的「强」仿佛是纸老虎,一戳就破;这两部让人越看越不对劲,更多的还是因为,它们仍旧是在男性逻辑不停地打转。
02、
从宣发上来看,这两部剧的内核很相似:
一个在职场上取得优异成绩的「女强人」,应该如何兼顾家庭和职场?
说实话,刚开始看时,还挺新鲜的。
因为两部剧里女主的伴侣,全都贴心、顾家,还能提供情绪价值。
《完美伴侣》中,孙磊(张鲁一 饰)是个标准家庭煮夫。
每天准时回家,带孩子、煮饭、做家务,任劳任怨,就连休假都按照爱人的时间来。
爱人加班回家,孙磊虽然会细心地挑出她的白头发,劝她少加班,却从不会阻挠她认真奋斗自己的事业。
至于《幸福二重奏》中的方程(孙艺洲 饰),则是个老实稳重的IT男,并且早就明白自己适合过安安稳稳的生活。
每天下班不仅买菜做饭,还懂买束花装点生活仪式感。
这样的设定,本该是让人耳目一新的。
可到了编剧手里,却成了只为衬托女主「强」的工具人。
简单来说,就是偷懒——
把传统男强女弱的叙事倒转来拍。
什么意思呢?
举个例子,《完美伴侣》中,女主载着刚从医院回来的女儿和丈夫,突然接到电话要赶去客户的酒店送预案。
这个客户,上司许诺只要搞定他,就可以让她升高级合伙人。
所以尽管丈夫提醒她,孩子还在车上,别开那么快;女主还是不减车速,甚至绕道闯行人斑马线,最后直接导致发生车祸。
更“巧合”的是,和女主相撞的车主,正是她的客户。
只见女主一手捂着突如其来的鼻血,另一只手拿上文件夹就前去递给他,既不管丈夫,也不管孩子。
到了《幸福二重奏》,女主廖莎的设定更是不讨好。
每天急躁、咄咄逼人。
当自己的事业蒸蒸日上时,每天回家就是嫌弃丈夫不争取当管理层,不上进,买不了大房子。
简直像是传统的家庭中,男性每天对辛辛苦苦维护家庭的女性PUA——
这个家都是我扛下来的,你能不能争气点?
事实上,在职场不平等的现实下,女性的确要付出更多的努力,才能得到和男性同等的收获。
但是在职业专业性都没有立住的情况下,这样的「强」,到头来,更多的只是性转版丧偶式丈夫罢了。
戴锦华对此曾有一个精辟的形容:
“女性主人公的生命逻辑,她们的统治逻辑,
她们”战而胜之的逻辑,基本上是对男性逻辑的复刻。”
也就是说,把女强人设定为没有弧光的机器人,或是对只想照顾家庭的另一半“恨铁不成钢”的咄咄逼人,实际上仍是用男性创作者的角度去审视女性的价值。
可女性本身从来不是在复刻爹味男性。
就像上野千鹤子所说——
“女人一点都不想成为和男人一样的强者、支配者、压迫者、歧视者。”
所以,拍摄女强男弱家庭模式的影视作品,不该只是把男女的身份地位、财产地位、家庭话语权互换一遍就完事。
03、
不仅如此,《完美伴侣》甚至用了最狗血的方式去讨论所谓「女强男弱」的家庭模式——
互换伴侣,把狗血和戏剧性拉满。
女主和男二在一起闭关工作时渐渐关系紧密,而女主的丈夫和男二的妻子也因为他们的孩子是同学,且擅长打理家庭内务,两人慢慢熟识。
家庭内部的矛盾因为双方扯不清理还乱的关系,愈发尖锐。
但他们所谓的家庭困境,却更是难以让普通人共情。
女主的丈夫因为每天准点下班做饭照顾家庭而被架空,导致俩人的家庭状态危在旦夕。
可是作为一个在上海中心有着两套豪宅的家庭,不想着请个保姆,反而宁愿天天吵架?
究其本质,不过是——
编剧根本无视职业女性的魅力,并且充斥着对职业女性贫乏的想象力。
正如最初所说,国产剧向来缺乏描写成熟女性的角色魅力,所以也很难看到她们在家庭模式中细微的心理变化以及困境。
想来很多人都跟我一样,每次回顾90年代的TVB职场剧时,都会感叹里面的女性形象真丰富饱满,就像我们身边一个个真实鲜活的女性。
比如《陀枪师姐》里,就有关于家庭中的女性形象描写。
娥姐原本是警局的一个文员,别人眼中的师奶。
她每天回家洗手作羹汤,只求做丈夫的贤内助,儿子的好妈妈。
即便丈夫当初提离婚时,她也苦苦哀求。
可认清自己要当单亲妈妈,负责起这一个家后,她慢慢成长起来了。
既然当年也是从警校毕业的,为什么不能当工资更高的警察?
抱着这样的想法,娥姐开始每天坚持体能训练,练习发枪,抢着完成高难度任务,最终凭借自己的努力成为正式的陀枪女警。
曾经苦苦哀求丈夫不要离婚的她,面对热心人为她拉红线时,只是淡淡地说:
“没男人真的不用死。”
这样的警世名言,也只有自己经历过了,才能如此云淡风轻地说出来。
这是一个「师奶」的成长,没有霸道总裁救援,没有突如其来的逆袭,只有踏踏实实的努力。
不用编剧专门强调,她的弱和强,我们都能感同身受。
如果说,娥姐最初的师奶身份,并不足以探讨「职场女强人的困境」,那么和《完美伴侣》同是律师行业的《傲骨之战》,里面就有位女律师叫卢卡。
卢卡工作能力强,聪明、独立、自信,律所合伙人都对她寄予厚望。
当她怀孕时,也坚信自己不会耽误工作,并且跟上级保证——
“可以且有能力继续承担我的全部工作量。”
然而,当孩子出生后,她的强大开始瓦解,开始陷入家庭和事业的矛盾中。
作为单亲妈妈,她舍不得和孩子分开,但也不想放弃自己努力多年的工作。
真是职业母亲的诅咒啊
我感觉和你在一起,会错失工作良机
离开了你,又会很难受
是多花时间工作,少花时间陪你
还是少工作,忘掉合伙人的目标
我可是努力了这么久啊
这种困境,并不分阶级。
而当女性逐渐强大,可以在家庭之外和全世界厮杀时,也不该只是简单地男性和女性传统义务的互换。
毕竟,谁说在「女强男弱」的家庭模式中,女性就一定同样是另一位丧偶式「丈夫」?
时代变迁,大众的意识形态同样不断变化,如此环境下,观众更希望看到的是切实探讨「女强男弱」家庭模式是否可行、利与弊,又或是女性在现代社会平衡职业和家庭的不易。
当然,这一切的关键都在于,是否真正了解女性在职业和家庭中的魅力和困境;是否正视女性的魅力,女性的喜怒哀乐,女性的困境。
在此之前——
求国产剧别再浪费女神,也别再污名化「女强人」了。
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