碧桂园团队建设及激励机制(用工匠精神筑非凡品质)
2月20日,碧桂园在全集团范围内正式启动首届“强基固本、匠心筑家——工程师文化季”活动,打造以“工匠精神”为核心的碧桂园工程师文化,持续为客户创造价值。今年3月,碧桂园梅河区域积极响应集团号召,全面启动“2021年度工程师文化节”,进一步激发一线工程师的工作积极性和创造性。通过标准化建设、专项培训、技能大赛、优秀评选等形式,助力工程师夯实内功,树立工匠信念,筑造匠心产品,实现“强基固本、匠心筑家”的目标。
工程师的工作是决定产品最终质量的关键,也是将产品呈现到世人面前的重要一环。工程人才正是碧桂园筑就美好事业的基石,碧桂园向前的每一步,都离不开每一位工程人员背后默默的坚守与付出。“严谨、细节、认真、专业”的工程师文化是碧桂园集团企业文化的延伸和支撑。碧桂园集团启动首届“工程师文化节”,致敬每一位背负梦想默默前行的工程英雄。
精益求精
以钉子精神扎根一线
在梅州,有一群可爱的城市匠造者,他们大多低调,质朴,却又在谈及专业时闪闪发光,他们就是“碧桂园工程师”。“作为一名合格的工程师,做任何事都不能抱有侥幸心理。” 碧桂园东湾国际项目高级土建工程主管袁绍传(化名)说道。2017年毕业后,袁绍传即加入碧桂园东湾国际项目,2019年开始独立接手管理一个建筑面积超过10万㎡的标段。从一开始吃力地管理两三个合作单位到现在轻松“驾驭”二十多个合作单位,袁绍传的成长让领导同事刮目相看。当谈及工作感受时,他认为最大的困难是从零开始学习并熟练掌握“铝模 爬架”建造新体系的各项工艺标准及管控要点,该新体系的各种专业深化图纸及材料选用等前置工作,必须在开工前就要完善。
袁绍传的同事向我们介绍,为了顺利完成项目重要节点,袁绍传会不断地翻阅集团、区域内部培训课件,遇到问题时会向项目领导同事咨询,甚至向省外区域的同事请教。“只要能解决自身的疑惑并运用到实际工作中,我都非常乐意去尝试。” 袁绍传解释道。
精益求精,以钉子精神扎根一线,有时候袁绍传对工作的执着也让同事们感到“吃惊”。袁绍传回想起有一次深夜,他在办公室翻看图纸及培训课件时遇到了疑惑,在得到同事的解答之后,他还是选择佩戴好安全防护器具,独自一人来到漆黑的工地,核对图纸上的工艺做法,直到真正解决心中的困惑。尽管有时候会给他带来很多不必要的麻烦,但在他看来,为了确保工程的质量安全,再苦再累也值。正是在精益求精的集团企业文化的深刻影响下,袁绍传逐渐成长为领导同事欣赏,客户业主认可的优秀工程师。
敢为人先
以科技赋能企业发展
工程师工作的意义,是将对人居的理解与继承以最小偏差落在建筑上。从大面到细节,每一角落都考究品质。碧桂园东湾国际项目总经理助理工程师张志诚(化名)身上,最显性的特质就是专业专注。大学主修建筑类专业的他,毕业后投身于建筑行业,至今已有十八年。
“敢为人先、大胆创新”,这是项目领导同事给张志诚的评价。2003年,在他刚步入建筑行业不久,就接到一项艰巨任务,由于时间紧任务重,在没有人敢接手的情况下,张志诚大胆地将任务接了过来。“我坚信只要自己有信心,就没有完不成的事情”,这句话自始至终激励着他。通过制定目标、分解任务、倒排工期,寻找技术支持等系列措施,张志诚凭借敢为人先的勇气和过硬的专业素质,实现任务提前完成。“张志诚不仅敢于处理其他人认为棘手的难题,而且他的执行力还很强,任务在他手里总是能够按时保质完成。”项目相关负责人对张志诚评价道。
敢为人先的精神,不只是体现在碧桂园广大工程师身上,碧桂园集团始终坚持大胆创新、勇于突破的思路。据了解,碧桂园集团重点围绕建筑机器人、新型装配式及相关核心技术等,进行建筑机器人及相关智能施工设备的研发、生产与应用。“在部分危险性较高的项目中,用机器人来代替人力施工,不仅提高了工作效率,也保障了施工人员的安全,体现了我们以人为本的企业文化。”张志诚说道。相关数据显示,碧桂园集团现有在研建筑机器50余款,其中,近40款投放工地测试应用,施工质量满足标准要求,安全性和工作效率较人工作业大大提高。
匠心寄语
以工匠精神筑美好家园
要实现“好房子,碧桂园造”的目标,首先就要有客户意识,正如碧桂园集团总裁莫斌所说,把每一套房当作自己的房子,完美交付每一套。碧桂园东湾国际项目第一负责人卢旭(化名)表示,集团举办工程师文化节,是对“强基行动”的一个文化延伸,让工程师们重视自身知识技能的提升,让更多员工参与到安全质量提升和基础产品力提升的工作中。“接下来我们也将紧紧围绕这一主题开展系列活动,不断赋能提升工程人才专业能力,打造一支专业精进、体系成熟、团队凝练、文化传承的工程师团队。”他补充道。
让每一位工程师牢记“强基固本,匠心筑家”,是碧桂园工程师文化建设的初衷。在工程师文化季启动仪式上,碧桂园集团总裁莫斌指出,强基行动一定要强有力的做下去,坚持长期主义、坚持聚焦深耕以及口碑相传,不断提升基础产品力,项目要将每一个动作落到实处。这也再次明确了“工程师文化节”绝不仅是阶段性的节点,而是需要用长期主义的态度去坚持去坚守。在竞争激烈的行业市场中,只有过硬的产品,才能在市场竞争中立于不败之地。碧桂园梅河区域后续将继续秉承“希望社会因我们的存在而变得更加美好”的企业理念,深耕梅州,强基固本,以“一率五力”进行自我检视,积极响应集团号召、紧跟集团脚步,打造碧桂园工程师品牌,践行工匠精神,做到专业、实干、责任、创新,全面提升竞争力。
【全媒体记者】黄培强
【通讯员】谢晶妮
【作者】 黄培强
【来源】 南方报业传媒集团南方 客户端
来源:南方 - 创造更多价值
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