人别抱怨世态炎凉的句子（什么叫世态炎凉）

上个月我和同事一起提交辞职申请，因为实在是无法忍受每天被迫加在身上的压力了同事平时说话比较直，好几次没给领导台阶下，领导估计早就觉得她的存在让他面子了，尽管她的业绩每个月都不低那天我们的辞职托部门文员交到领导手里，领导和副领导哈哈大笑，还说“某某的辞职，快批，快批另外一个的放一下”于是她的辞职申请通过了，我的还压着刚好另外一个同事在办公室做经营分析的材料，就听到了领导们这一番幸灾乐祸的言语，也看到了他们迫不及待想要清除眼中钉的嘴脸，下面我们就来聊聊关于人别抱怨世态炎凉的句子?接下来我们就一起去了解一下吧!

人别抱怨世态炎凉的句子

上个月我和同事一起提交辞职申请，因为实在是无法忍受每天被迫加在身上的压力了。同事平时说话比较直，好几次没给领导台阶下，领导估计早就觉得她的存在让他面子了，尽管她的业绩每个月都不低。那天我们的辞职托部门文员交到领导手里，领导和副领导哈哈大笑，还说“某某的辞职，快批，快批！另外一个的放一下。”于是她的辞职申请通过了，我的还压着。刚好另外一个同事在办公室做经营分析的材料，就听到了领导们这一番幸灾乐祸的言语，也看到了他们迫不及待想要清除眼中钉的嘴脸。

后来领导找我谈话，大意是说还是希望我再考虑考虑，最好是能留下来，因为他觉得我还是比较可靠的，一直以来都很支持他的工作。其实他想说的就是我比较顺从，不会忤逆他，领导这个人最讨厌的就是他说的话没人去做，最不喜欢下属跟他谈条件，哪怕他的决策是错误的，只要下属认真执行了，他就会觉得特别自豪，特别有成就感，尤其好面子。不过我既然决定要走了，肯定不会再吃他这一套，我已经看清他的真面目，虽然我不指出来，但我不会再一味地拥护他。

谈话之后，我最后给他一个面子，我说我会再好好考虑的。之后每天照样开会，领导说话照样难听，每天的开会内容就像老婆婆的裹脚布，又臭又长。有一天我实在听不下去了，他把整个销售团体的存在说得狗屁不值，意思就是因为我们不够好，让他到哪里都失了脸面，其他部门和我们有工作上的摩擦，他全都怪我们沟通不好，才有那么多矛盾，还说什么一个巴掌拍不响之类的。我特别生气，觉得真的没有留下来的意义了，当天就又交了一次辞职。

不出所料，他批准了。在那之前，他打了个电话给我，问“不是说要好好考虑留下来吗？怎么又交辞职？”我说，“我考虑好了，我心累，上不动了。”他说，“那行，上到月底，你走吧。”我们的领导应该是学过京剧翻脸的技术吧，之后的工作特别难开展，无论遇到什么需要部门领导出面解决的事情，他都叫我自己处理，平时见到他给他打招呼，他爱理不理，板着一张臭脸就走了。我那个同事也是，我们都是月底才走，可是他却想着压我们上个月的工资，同事强硬地跑到财务去辩解，他们理亏，拖了几天还是发了，但是月饼的提成一直不发，说我们任务没完成。这一下，整个销售团队都寒心了，包括在这里上了十年班的老销售都有点扛不住，她可是团队最乐观的一个啊。

其实 后来想想这些问题，我觉得我也是太冲动了，起码等工资到手再翻脸，一旦撕破脸面，真的就是深切体会到：一入职场深似海，从此硬气是路人。吃一堑长一智吧，跟职场老油条较劲真的没什么意思，吃亏的只有自己。