公积金缴纳比例到底按什么标准(公积金的最低缴纳标准是多少)

大家好,我是文文大保贝儿。

咱们打工人每个月都要交“住房公积金”。

那么公积金需要缴纳多少呢?最低缴纳的标准是多少?

我们从“缴纳比例”和“缴纳基数”两个方面来共同看下这个问题。

公积金缴纳比例到底按什么标准(公积金的最低缴纳标准是多少)(1)

(1)从缴纳比例上看

公积金不是咱们想交多少就有多少的,国家对于公积金是有统一的缴纳比例的。

根据规定,咱们每个月的工资都要交住房公积金,缴纳比例是5~12%。

月缴存额为单位月缴存额和职工月缴存额之和,单位与职工个人实行同一个缴存比例。

也就是说,最低需要缴纳的公积金比例,就是工资的5%。

咱们自己交5%,公司再给咱们交5%。

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(2)从缴纳基数上看

公积金的最低缴存基数,则与地区月最低工资标准有关。

比如:2021年,南京市月最低工资标准为为2280元,这就是公积金的最低缴存额。

根据2280元的工资标准,按照缴存比例5%、单位和个人缴存比例1:1计算,南京公积金每月的最低缴存额,就是228元。

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而至于是按照5%交还是按照12%交,具体应该要缴多少,这个是没有强制要求的。

为了节省成本,一些公司就是直接按照最低的5%的比例来进行缴纳的,甚至有些公司直接不给员工缴纳公积金,可谓是能省即省。

但一些福利比较好的大公司就直接按最高的12%的比例进行的缴纳。

需要注意的是,职工的月缴存工资基数核定后,在规定的汇缴年度期间内,就没办法变更了。

如果涨工资了,那就需要下一年再进行公积金缴纳的调整了。

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那对于咱们打工人来说,公积金肯定是交的越多越好的,因为无论我们是不是买房,那么公积金起码都是我们自己的钱的。

我们的公积金缴的比例越高,其实也就意味着我们未来的收益越高。

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