领导找你说话对你的工作不满意（领导对你越虚伪）

职场案例：

前不久，在参加同学聚会的时候，笔者有位朋友分享了他的经历，这位朋友是一位女硕士女硕士李女士在怀孕之后被老板升职，其实对于她来说还是非常振奋人心的一件事情，可是本以为能够在升职之后拿到不错的薪资，享受较好的工作，在接到调离外地工作的通知之后，李女士也是觉得自己被欺骗了，因为在外地可能就是临时工，而且相当不稳定，现在在怀孕之后如果还要去外地对身心健康也会受到很大的影响，来自家庭的压力，也是导致这位李女士愤怒的从公司里选择辞职，临走时老板还假惺惺的挽留李女士，确实也是让她非常的无奈。

近年来，在职场中，其实很多年轻人都希望自己能够得到领导的信任，可是领导既然决定员工的前途，在管理员工或者给员工安排任务的时候，却很不负责，导致很多年轻人特别的无奈，大家在公司里面临生死存亡的境地，真的是不知该如何应对，所以大部分员工在公司里一般都会选择妥协或者对领导百般讨好，只是也有一些员工会主动的拒绝领导一些不合理的要求和工作。

其实笔者也是建议大家在公司里工作遇到一些比较虚伪的领导，一定要多加防范，因为这些领导会要求你去做这三份工作，作为老实人更要主动拒绝。

第一、要求你去做不可能完成的工作任务

有很多员工能力还不足以在职场中支撑现在的地位，而且在执行任务的时候会出现很多错误，那么作为员工就应该学会拒绝领导的工作安排领导会特别自私之力希望你能够在职场中。有更多表现的机会，通过实力去征服领导，来证明自己在公司里有一席之地，但是如果员工无法找准定位，那么就应该小心领导在安排工作背后的意义，学会委婉拒绝，这样才能够让你更加积极合理的去应对这些虚伪的领导。

第二、要求你去做加班的任务和工作

不知大家有没有这样的感觉，在公司里工作，尤其是在办公室里打拼，大家无论怎样逃脱，可能都逃不过领导的法眼，而在执行任务的时候，很多员工也并不想总是在公司里熬夜加班，因为这些工作只会严重导致员工的心态出现很大问题，所以大家在公司里打拼的时候，一定不要向领导说出所谓的承诺，因为这些加班的任务只会让你身心俱疲机智的年轻人，在公司都会委婉拒绝大家以既然已经做好了本职工作，那么领导自然就不会再对你有所威胁。

第三、得不到任何回报以及奖金的工作

很多领导在夸赞员工的时候就是特别虚伪，他们希望员工有很多成就感，这样就可以加倍的表现自己，可是领导又不愿意给这些员工更多回报，所以大家在公司里遇到一些难办的工作就应该学会拒绝，千万不要不好意思，因为如果你总是选择接受和妥协，你会发现你已经成为了领导心中的老实人，久而久之你在职场中也会失去积极性，硬着头皮只会苦了自己。

结语：大家对此怎么看呢？写在评论中，大家一起交流。

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