我要请假15天要怎么跟领导沟通？五一8天

上班的日子我们总在期盼什么，比如大的订单，比如升职加薪，又比如难的的小长假。

2018年第二个小长假就要来临，这个小长假别人可以休息8天，你却只能休息3天？？给你一张图你自己体会！

“请”假不难，关键要合情合理

没错，中间三天稍作调整，你就能再休一个【春节】

2 前面假期和后面假期其实都是法定假期，不考虑中间这3天的特殊性，其实平时请假也并不难，什么【去看牙医】啊，【去相亲】啊，哪个【亲朋生病了需要照顾啊】（这种损招小编一般不用），都可以糊弄过去。

3 我们的目的是让领导觉得我们请了假也不影响工作，注意：只是让领导“觉得”，因为8天找不到你人，确实有点长。

4 有效防止领导说：我要是给你批准了，那别人也要求怎么办？这公司还怎么管？

下面，我们来一波输出，给出正解！

1 先堵住领导的嘴，做一下铺垫

A 聊天时说最近身体不太好，加班如何辛苦，领导一般会说，那借着五一你可以好好休息下，接下来我们就说，五一放假，医院排号估计要到之后顺带请个假bulabulabula，领导因为之前说过，你也做过了铺垫，所以不会显得太突然，领导也不好搬起石头砸自己的脚。

具体执行起来类似的还有很多。

2 销售类似保险啊、项目销售的朋友有福音了，没错，就是【陪客户】，在放假的时候陪客户非常正常，如果你这是个大单子，客户放假了你陪客户也很正常，为了工作去请假，啧啧啧，方法不要太好，领导不但不会阻拦，而且很有可能会表扬你哦~~~

其实，日子过得好不好，自己喜欢就好。放假过得好不好，是你的方式就好，该奋斗奋斗，该休息休息，开心就好。

还有什么其他的你遇到的好的请假方式，请在文章下方与我们留言互动吧！