学院派的理性表演（学院派的孤傲）

什么是学院派的孤傲，学院派是指有着大学及以上学历的那部分人，孤傲是指这部分人在骨子里有傲气，有着自己坚守的东西不能被打破这种孤傲尤其表现在工作中，面对非学院派的领导和同事，学院派在某些工作方式和工作态度方面显得格格不入其实，学院派的孤傲正在影响我们的职业发展，也许放下这份孤傲我们会在职业生涯中走得更高更远，今天小编就来聊一聊关于学院派的理性表演?接下来我们就一起去研究一下吧!

学院派的理性表演

什么是学院派的孤傲，学院派是指有着大学及以上学历的那部分人，孤傲是指这部分人在骨子里有傲气，有着自己坚守的东西不能被打破。这种孤傲尤其表现在工作中，面对非学院派的领导和同事，学院派在某些工作方式和工作态度方面显得格格不入。其实，学院派的孤傲正在影响我们的职业发展，也许放下这份孤傲我们会在职业生涯中走得更高更远。

学院派出来的人在工作中更加中规中矩、遵循规则，不太会钻规则的漏洞，更不会玩擦边球。比如，对同一群人实行严格的考勤制度，宣布不准迟到和早退，学院派的人几乎会严格按照制度来，规规矩矩得按时上下班；而很多非学院派的人会根据自己的情况坚持以往的作风，而且会想到巧妙的方法躲避制度的惩罚，实现同样的目的。

另外，学院派的人比较正派，工作中采取的方法都上纲上线，会根据公司要求严卡指标，往往不知变通比较死板；非学院派的人会比较灵活，只要能够达成指标不拘泥于一种方法，往往在创意和效率方面更加突出。

还有，学院派的人因为受过良好的教育，极容易将自己看得很高，总希望别人抬高自己，对于贬低和谩骂的工作方式嗤之以鼻，这类人内心大多自负，极其在乎领导和同事的评价，期待越高失望越大，所以极容易遭受挫败感。非学院派的人会比较谦卑，对自己的定位更加准确，在工作中更容易放平心态，不太在意别人的贬低和看法，无论工作能力如何，在工作中更加如鱼得水。

朱元璋去世之前为朱允炆留下了三个治国大臣：方孝孺、齐秦、黄子澄，而这三人都是书生，因为这三人太过规矩、文明、狭隘的辅佐导致朱允炆失去了自己的江山。我读到这段后想到了现在，发现这种书生的气质自古延续至今，虽然我们读过很多的书，但是在处理事情的时候会不自觉的陷入到固定的条条框框里，有时候靠野路子比走正途更能解决某些困难，我们这些书生最不会的就是走野路子。书生也有书生得好，但是如果书生能够更加变通，能够放下骨子里坚持的某些东西，那么书生可能会有更大的突破。

作为学院派的一员，我已经非常明确地意识到了自己存在的问题，如果我愿意放下一点内心的孤傲，忍受一些职场中存在的灰色地带，肯定能够发展得更好。试想，我真的愿意改变吗，我虽然知道改变一件事情会对自己更好，那如果那个更好的自己并不是自己喜欢的自己，那么还有改变的必要吗，我觉得没有，因为这个世界上应该做的事情太多了，我们要做什么事情应该取决于自己的内心。

我用这篇文章痛斥了学院派的孤傲，最终却又决定不要改变，仿佛没有任何意义。但是，这一番思考是来自内心的对话，是对自我的剖析和分解，在认识自己这条路上我又前进了一步。此刻的我觉得不要改变为好，也许一段时间之后的我会改变主意，到那时候再回头看这一段心路历程，我会想得更明白、更透彻。人类因为思考而伟大，人类因为对自我的思考和反省而不断进步。