新人猎头容易进入的误区有哪些(年后求职注意真假)
节后,求职高峰来临,大学生们也即将走出校园走进职场,在找工作面试的时候,很容易被一些不法分子利用,最后落入求职陷阱,让人猝不及防。
求职之路机会多多,那应该如何警惕和识别求职陷阱呢?这里有求职应聘必知,警惕各种求职陷阱,一起来了解一下~
今天为大家整理的是关于“求职陷阱系列”——假“猎头”的相关案例及防范提示:
警惕“假猎头”
概念:
是指某些非法机构的“假猎头”在 不具备资格下,利用求职者想跳槽、找高薪厚职的心理,承诺为其提供相应职位,从中收取服务费或变相收取各种名目费用。
特征:
1.高薪厚职;
2.专业顾问;
3.高服务费。
受害人群多为想跳槽的中高端人才。
案例1:
轻信网上“猎头”, 被骗走身份证
2016年11月初,南京市公安局洪武路派出所接到一起报警,报警人小张是工作几年的小白领。他告诉民警,自己在网上找工作遇到了骗子。
小张反映,他一直想趁着年底跳槽,就经常关注招聘信息,因此在网上结识了自称是猎聘公司的“猎头”邓某。邓某说自己手头有很多不错的资源,时不时向小张介绍。一份份光鲜亮丽的职业和可观的薪水,让小张眼花缭乱。
“我听过好多在网上找工作被骗的事情,还是有点不太相信”,小张说自己一开始还抱着戒心,直到邓某约他见面详谈,他就抱着试试看的态度答应了。
两人在约定的快餐店碰面,邓某看上去很斯文,手上拎着个公文包。他看了小张的简历,表示手头正好有几个职业和他专业十分对口。中途小张内急想去厕所,邓某提议去帮他复印身份证。于是,小张把身份证交给对方,同时按照要求付了800元押金。
小张返回座位,等了很久邓某都没回来,对方电话也一直没人接。据店员描述,看到小张刚进洗手间,坐在他对面的男子就飞快地拿上包冲出餐厅。小张告诉民警,现在回忆起来,邓某除了交代自己身份,并没有出示过自己身份证或者工作证,就连他所就职的公司,也说得含含糊糊。
民警叮嘱小张先去把身份证挂失补办。目前,警方正根据现有线索深入调查。
案例2:
一场招聘, 创业团队招产品经理 “ 猎头”式招聘3人入围面试
张某和王某的网络科技公司刚成立半年,正在组建核心团队。2014年9月初,他们在网上发出招聘启事,想寻找一个靠谱的产品经理作为创业伙伴。
“我们并没有在一些大的招聘网站上发布信息,而是通过成都相关行业的IT网络平台和业内人士人脉圈进行招聘。”负责此次招聘的王某介绍,这种招聘相对私密,而且前来招聘的人大多通过同行和朋友介绍,“和大型企业的猎头招聘有相似之处。”
很快,有3名应聘者进入了面试阶段,王某将其中两人安排在9月13日面试,应聘者黄先生则安排在14日见面。
两个版本, 正奇怪应聘者咋失约 却被圈内当成骗子公司
但14日当天,王某并未等到黄先生的到来。“我们一开始还很奇怪,面试失约的情况并不少见,但至少应该提前给我们说一声,或事后解释一下吧。”王某称,事后双方都没再联系。
但很快,麻烦就找上门了。16日,当初介绍黄先生来应聘的一位产品经理找到王某,开口就说:“有人反馈你们是骗子,我朋友来面试,你们张口就找他要5000元钱。”
“我连应聘者的面都没见着啊。”王某懵了。这位产品经理称,黄先生面试时遭遇要钱送礼的“潜规则”,拒绝后,他将此事发布到该行业的网络平台上。王某所在公司很快成为成都业内人士眼中的“骗子公司”。
三方对质,有人钻空子想骗钱 误会解除后已报警处理
“这个事情严重了。黄先生自称有一场面试,而且就在我们公司,但我和张某都没见过他,难道见鬼了?”王某赶紧建了一个网上讨论组,将作为介绍人的产品经理、黄先生都拉了进来。一番交谈后,事情的真相终于浮出水面。
面试前两天,黄先生接到了自称公司负责人打来的电话,“我以为就是王某。”黄先生称,这个“王某”将面试时间临时提前了一天,并约他在公司楼下等候。随后,“王某”打电话告诉黄先生,有政府部门领导来公司,需要一些现金来“打点”,并找黄先生要5000元钱。
“我们根本没有改过面试时间,肯定是有人钻我们招聘的空子,设了一个骗局。”王某说。3人随后查到,打给黄先生的电话号码来自广东。事情搞清楚后,黄先生在网络平台上为公司做了澄清,王某也报了警。
防范提示:
求职者要了解情况该公司正在招聘的职位和薪资待遇情况,要核实清楚猎头单位的背景。对于服务费,要提高警惕。
支招:
该如何规避求职陷阱呢?有如下几点建议:
1、 发觉被骗,及时报案;
2、 选取最能维护自己合法权益的维权方式;
一、双方协商解决,这可能是大学生可以选取的最快、最有利的方式。
二、按照民法通则的有关原则来索赔。
三、向法院起诉,适用"谁主张,谁举证"原则,所以大学生遇到纠纷后,如想通过此方式维权,平时就应做一个有心人,应保存好所有的与打工有关的证据,这样在诉讼中才有胜算的把握。
3、一定要选择正规的求职渠道,警惕陌生来电,即便是同学或熟人介绍的公司,也需要进行事先了解;
4、对每个面试的公司和岗位都要事先通过多种渠道进行了解,看应聘单位是否在工商部门登记注册、注册时间是否有效;也可在面试时观察公司的工作环境、公司面试是否正规等;
5、要加强自身的防范意识,尤其是在工作前就提及交费、贷款时,一定要谨慎。一旦察觉自己可能遭遇“陷阱”后,可以向身边有经验的人或相关部门咨询和求助;
6、一旦发现假“猎头”,可向当地人力资源社会保障行政部门举报;如遭遇求职应聘陷阱或人身安全受到威胁,请立即向公安部门报警。
7、面试地点一般情况下不会随意改变,即使改变也会用最开始联系的电话进行沟通确认。
找工作一定要提高警惕
小心陷阱!
来源:共青团中央
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