人力资源6大模块与实际工作对应(人力资源职责详细6大模块)

人力资源6大模块

人力资源6大模块与实际工作对应(人力资源职责详细6大模块)(1)

人力资源6大模块

1、人力资源规划图

人力资源6大模块与实际工作对应(人力资源职责详细6大模块)(2)

人力资源6大模块关系图

人力资源6大模块与实际工作对应(人力资源职责详细6大模块)(3)

人力资源规划

人力资源6大模块与实际工作对应(人力资源职责详细6大模块)(4)

企业战略与人力资源规划

人力资源6大模块与实际工作对应(人力资源职责详细6大模块)(5)

选人、用人、留人、激励人、育人

2、招聘与配置

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招聘流程图1

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招聘流程图2

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员工管理图

3、培训与开发

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培训内容

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培训课程开发

4、绩效管理

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绩效管理6大内容

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绩效管理流程图

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组织与绩效管理

5、薪酬福利管理

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薪酬福利内容

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薪酬概念

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KSF宽带薪酬图

6、员工关系

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和谐员工关系图

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劳动关系模块

人力资源6大模块与实际工作对应(人力资源职责详细6大模块)(19)

员工关系要素

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