清晨起床积极向上激发人奋进的话(晨起低效无效请关注清晨高效能)

晨起高效,让你的人生从此开挂

古人云:一日之计在于晨,一年之计在于春。这句话的道理在哪里呢?你是否有早起的习惯?你的晨起是否高效?

【美】达蒙·扎哈里雅德斯在《清晨高效能》里,用了各种例证说明了早起的优势,并列举了许多成功人士善于驾驭清晨的案例。如果你也有一个高效能的清晨,你的人生也会精进!

清晨起床积极向上激发人奋进的话(晨起低效无效请关注清晨高效能)(1)

作者达蒙·扎哈里雅德斯是效率和时间管理专家,是广受欢迎的时间管理网站的创办者。他创立了Art of Productivity.com网站,致力于教会人们如何规划一天的时间、完成更多任务,同时享受更多闲暇的时间。他著有10余部畅销作品,其中《拒绝的艺术》长居美国亚马逊职场心理类畅销榜。

本书的译者周彦希,他用通俗的语言,将书中满满的干货呈现给大家,书中的时间规划清晰,操作性强,有助于读者规划自己的清晨,提高效率,让自己与目标更加靠近。

清晨起床积极向上激发人奋进的话(晨起低效无效请关注清晨高效能)(2)

01

早起的鸟儿有虫吃。

这句俗语生动而鲜明地告诉人们,早起可以得到想要的东西,晚起就会失去先机。无论你是上班还是上学,都会有打卡赶点的经历,晚起一分钟,可能要迟到10分钟,甚至耽误了重要会议或者工作。

所以,养成早起的习惯,好处很多。每天早晨按时起床,给自己准备一份可口的早餐,你会觉得精神饱满,心情舒畅,工作时有条不紊。

清晨起床积极向上激发人奋进的话(晨起低效无效请关注清晨高效能)(3)

清晨起来做好一天的规划,甚至是执行之前的计划,就能让你先他人一步,思虑全局,做好铺垫。清晨早起在统筹全局上有了充裕的时间和静心思考的环境。因为清晨比较安静,适合早起者进行深思熟虑。

早起代表勤劳,说明时间掌控能力强,能自我管理,是一种高效能的保证,让自己赢在清晨,其实就是战胜惰性,严格地规划时间,为人生目标奋进。

02

高质量的睡眠有助于提高工作效率。

很多人都很矛盾,因为自己也想早起,可是晚上总是睡不好觉,不是失眠就是不断醒来,又或者梦境重重,整个晚上比白天还要忙碌。夜里没有睡好,晨起就会困难重重,而且感觉非常疲倦,工作学习都不能集中注意力。

清晨起床积极向上激发人奋进的话(晨起低效无效请关注清晨高效能)(4)

针对这样的矛盾心里,作者给出的良方是:

1、 参加有氧运动。让自己的身体适度疲劳,可以在睡觉时增加困意。

2、 睡前两个小时不喝水。因为睡前喝水会增加尿意,让人在半夜上厕所,影响睡眠质量。

3、 不喝带咖啡因的饮品。一些蛋糕、奶茶、咖啡里都含有咖啡因,这样的提神饮品会影响睡眠。如果实在需要提神可以选择用茶水代替。

4、 营造良好的睡眠环境。卧室里尽量不放置电子产品,闹钟放在离手远的地方,晨起就要下床关掉,这样有助于戒掉赖床的习惯。

5、 养成早睡早起的习惯。定点休息有利于养成良好的睡眠习惯,对身心健康也有益处。

书中关于高质量睡眠做了详细的阐述,对许多“睡觉困难者”都有帮助,同时,坚持八小时睡眠是有科学依据的,毕竟每个人的时间都是有效的,谁提前挥霍掉了,就离坟墓更近了。

03

成功驾驭清晨,精进人生

在我们的身边,也有许多人有早睡早起的好习惯,但是他的人生并没有开挂,这是什么原因呢?

作者在书的扉页写了这样一句话,时代的智慧:

如果说有什么状况能让我感觉生不如死,那就是早上起床后不知道该做什么。——纳尔逊·曼德拉

清晨起床积极向上激发人奋进的话(晨起低效无效请关注清晨高效能)(5)

从这句话可以看出,有些早起者低效甚至无效是因为缺乏目标规划和时间管理。每个人都应该明确自己想要什么,并懂得怎样为之奋斗。有些人是有目标的,但是缺乏对时间的有效利用,所以目标终究成为一张废纸,只能等待着回炉。

那么,如何利用时间,提高效率,可以参照作者的方法,让自己变成时间达人,事半功倍。

名人就是时代的标签,能引领众人积极上向。文中列举了众多名人的晨起高效模式,可供大家参考,比如:罗宾斯的“启动仪式”、加里·维纳查克的“三小时预备班”、蒂莫西·费里斯的“五步养生法”等等,这些成功人士的晨间惯例就是很好的范例,有助于我们学习和借鉴。

除此之外,有些人可能对自己的坏习惯很头疼,但是疲于改正,或者不知道如何改正,作者对此也有很仁慈、很贴切的方法。

清晨起床积极向上激发人奋进的话(晨起低效无效请关注清晨高效能)(6)

《清晨高效能》是世界500强企业高管都在用的时间管理术,你只需要10步,就能成功驾驭清晨,精进人生。一本好书,人人都值得拥有。它是作者送给大家的最好礼物。

,

免责声明:本文仅代表文章作者的个人观点,与本站无关。其原创性、真实性以及文中陈述文字和内容未经本站证实,对本文以及其中全部或者部分内容文字的真实性、完整性和原创性本站不作任何保证或承诺,请读者仅作参考,并自行核实相关内容。文章投诉邮箱:anhduc.ph@yahoo.com

    分享
    投诉
    首页