领导讲话稿写作的几个要素（笔杆子是怎样练成的）

引经据典，淬炼薪火起草领导讲话稿无从下手？不知道该怎么办？总是害怕写不好？除了要掌握基本规律和方法外，请大家记住这“四要”、“四不要”，你也能够谋篇布局，写出满意的文章，今天小编就来说说关于领导讲话稿写作的几个要素?下面更多详细答案一起来看看吧!

领导讲话稿写作的几个要素

引经据典，淬炼薪火。

起草领导讲话稿无从下手？不知道该怎么办？总是害怕写不好？除了要掌握基本规律和方法外，请大家记住这“四要”、“四不要”，你也能够谋篇布局，写出满意的文章。

“四要”

一：要善于引用借用

初学讲话稿起草，不必忌讳“借”字，要善于学习、善于借鉴。但是，“借而不当”又是公文写作中的一个“通病”。 借用引用别人的新观点、新言论、新信息，是提高领导讲话稿起草水平的一个重要途径。如何借用引用，我们应该怎样有把握的借用呢？首先，我们应该有选择地借用，不能这里借一下那里引一下，勉强堆出来的词句肯定出不了好的文章；其次，要做到把别人的话汇总成自己的话，借用别人的思想、观点加以整合提升，不能够生搬硬套：最后，也是最重要的，要以自己写为主，不能通篇填补，这样不仅文章写的不好，自己的写作水平也无法提高。

二：要简洁生动真情

一是文字要简洁：简洁的文字能够达到润物细无声的效果，不会让人听完仍然不知道所要表达的意思，给人以平实的感觉；二是语言要生动：生动的语言能够充分地调动听者的积极性，也是衡量一篇文章成功与否的重要标杆； 三是情感要真切：许多成功的讲话稿，都是把真挚的情感流露于字里行间，拉近与听者的距离，让人倍感亲切、温暖和感动。这就决定了讲问题时要推心置腹，使人心悦诚服；提要求时要讲清道理，使人能够由衷接受。

三：要体现高度深度

一篇好的领导讲话稿要有“度”，即思想有高度，以深邃理论引导人；专业有深度，以水平担当折服人。任何一次领导的讲话都会围绕一个主题思想展开，高度和深度都是围绕主题思想展开的，不过两者的指向不同。高度是向上，也就是站得高，深度是向下，也就是挖得深 ，只有站得高，挖得深才能望得远。

四：要追求出新出彩

一篇好的领导讲话稿要求出新出彩，它既不能像学生作品那样有一种“学生腔”,又不能像文学作品那样有一种“浪漫气” 。它必须要有鲜明的思想性、理论性，又要有很强的针对性、指导性；既要用事实说话，又要防止就事论事；既要掌握领导讲话的共性要求，又要体现不同领导的风格或特征。那就要求我们必须要推陈出新、特色鲜明，不能千篇一律。

“四不要”

一：不要老旧套话开场

领导讲话要尽量避免官话、套话、空话，这个道理相信大家都十分清楚。道理虽然再浅显不过，但在现实生活中，套话连篇的讲稿却大有存在 。这些问题把握不好，一篇好的讲话稿就很难创作出来。领导讲话稿一定要避免套话，尤其是切忌以套话作为开场白，这不仅仅是一个习惯问题，更体现出行文的思维问题 。因此， 平时应该善于观察、学习，不断地开动脑筋，力求写出一些别出心裁、不落俗套的开场白，这样才能增强讲话的感染力。

二：不要参杂私心杂念

写领导讲话稿，先要看此次领导讲话主要的内容、所在的场合、面对的观众等因素，然后综合性地去判断此次讲话稿的中心内容。如果还是拿捏不准，就要多请示领导，而不要自己想当然地去写。否则，容易出现对材料的概念判断不准，严重的甚至还可能出现观点错误，与上级政策相悖的情况。切记，千万不能信马由缰的自己进行创作。

三：不要存在敷衍塞责

现在的一些讲稿差错百出的现象时常发生，不仅影响了讲话稿的质量和领导的形象，更主要的是对指导工作会产生不良的后果，讲话稿不准确，存在差错，主要是由于工作作风不够严谨细致，责任心不够，没有在思想上高度重视，树立正确的观念，这些，无疑都在影响着文稿的走向，切记，在写稿之前一定要树立正确观念，千万不能存在敷衍塞责。

四：不要出现晦涩难懂

领导讲话稿可以适当穿插一些名言警句，这样不仅可以使意思表达得更准确精练，也可以增强语言表达的文学色彩。但值得注意的是，凡事都过犹不及，引用也要有个度。不能使领导的讲话稿听起来就像是故弄玄虚、卖弄学问，也不管听众能不能听懂，一味地追求辞藻的华丽，语言的丰富，而忽略了最重要的内容，这样就使这场讲话成为了空谈，讲稿自然也就起不到任何的辅助作用了。