事业单位养老金补发怎么算法（机关事业单位养老金和职业年金补发）

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大家知道高龄补贴和生活补贴的区别吗？你想知道高龄津贴和生活津贴以及高龄补助之间有什么差异吗？

二者之间在本质上既有相似之处，又有具体的不同，它的相似之处都是服务于养老金，都是服务于退休职工。但是它的不同之处就在于标准不同起始的时间不同，高龄津贴有65岁就开始实施的，有70岁才开始实施的，但是高龄生活补助是从80岁以上开始实施。

其次，我们再看高龄补贴和生活补助的标准，一般来说城乡的高龄补贴大约是20元到50元之间，100岁以上高龄津贴要稍高一点，到达100元每月左右，但是城乡职工退休以后，挂钩调整的养老金中的生活补贴是从80岁开始，实施的标准普遍比较高，一般来说提高200元到300元左右，其中特别强调了百岁老人的高龄补贴不低于300元，这一点是非常高的标准。

高龄补助和高龄补贴以及生活补贴这三个概念，其实都是我国老龄化社会在养老保险改革过程中的最重要的设计和创新，体现了挂钩调整作为养老待遇，在年龄越大调整越来越占比加重的前提下，加大了退休职工在70岁以后的生活待遇，努力的提高和改善我国退休职工生活质量，这是社保改革的初心也是改革的政策的服务性和人文性，关怀性，综合性，普遍实用性结合在一起的具体生成。

我观察归纳总结了两点趋势，第1个是从70岁和80岁开始享受的高龄补贴和生活补贴，它的这个标准时间会向前提前，就是从65岁就可以开始第2个是补贴的标准，为进一步提高城乡居民的高龄补贴会进一步提高增加从现有20~50元的影响标准，提高到50元到100人之间的影响标准，而退休职工挂钩的高龄津贴，从现有的200元到300元的影响力，可能会提高到300元以上的标准。高龄津贴和高龄生活补贴虽然是两个概念，但是补贴的力度和方式都是相同的，而且补贴的标准也在保持向上的趋势，这也是不变的改善退休职工的幸福生活福祉，这是社保最重要的一个原则。我国的退休职工有大约1.6亿人的规模，2021年养老金调整就增加了1.27亿左右的职工养老保险，今后每年还会新增加大约4000万左右的退休职工。所以从这一点讲，改善养老保险高龄津贴补贴的标准范围，提高补贴的力度和广度是需要的也是及时的，也是必须要加强的。

随着物价生活的要求的日益增长，随着老百姓对养老生活质量的提高的需要，高龄补贴和高龄标准，未来停留在20元到50元这个标准上显然是不行的，职工养老保险调整挂钩，即使达到了100元或者是200元，这个标准的影响也是不够的，挂钩调整将成为未来养老金调整重要的依据，我认为这个标准很有可能要继续上调，保持一种持续增加的态势，并且稳定在一个固定的调整比例上。

高龄津贴，高龄补贴，生活补贴，未来按照什么因素来调整可能性比较大呢？

我认为调整可能性比较大的，都是按照现有上一年度实际补贴的基数进行调整，这也就是说按照目前养老金的调整方式，按照上一年度12月份的实际领取养老金基数，不包括职业年金的基数作为下年度上调养老金的基数，所以从这一点上高龄津贴，高龄补贴，生活补贴将借鉴，这样的好做法应该说可以是一脉相承。

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