过节加班三倍工资怎么算（2倍3倍春节加班工资到底怎么算）

春节的脚步越来越近了小伙伴们最关心的问题来了，今天小编就来说说关于过节加班三倍工资怎么算?下面更多详细答案一起来看看吧!

过节加班三倍工资怎么算

春节的脚步越来越近了

小伙伴们最关心的问题来了

今天春节休假如何安排？

加班工资怎么算？

......

你想知道的

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1

2021年春节怎么放假？

依据《劳动法》《国务院年节及纪念日放假办法》和《国务院办公厅关于2021年部分节假日安排的通知》（国办发明电〔2020〕27号）等相关规定，今年春节2月11日至2月17日放假调休共7天，其中法定休假日为3天（农历正月初一、初二、初三），其余4天假期（2月11日、2月15日~2月17日）系休息日调休。

２

春节假期期间加班工资怎么支付？

用人单位安排劳动者在春节法定节假日（2月12日~2月14日）工作的，按照不低于劳动者本人日工资或者小时工资的300%支付工资报酬。

用人单位安排劳动者在春节法定节假日之外假期工作的（2月11日、2月15~2月17日），应当安排补休，补休时间不少于加班时间；不能安排补休的，按照不低于本人日工资或者小时工资的200%支付工资报酬。

节假日期间，用人单位未安排劳动者工作的，按原有工资计发方式处理。

3

假期加班工资如何计算？

以福州市最低工资标准（1720元／月）为例，一天的最低加班工资计算如下：

1.单位安排劳动者在春节法定节假日（2月12日~2月14日）工作的，按照不低于劳动者本人日工资或者小时工资的300%支付工资报酬，一天的最低加班工资为：

1720÷21.75×300%=237.24元

2.用人单位安排劳动者在春节法定节假日之外假期工作的（2月11日、2月15日~2月17日），不能安排补休的，按照不低于本人日工资或者小时工资的200%支付工资报酬，一天的最低加班工资为：

1720÷21.75×200%=158.16元

注：以上是按照最低工资标准计算的最低加班工资。实际加班工资应该不低于劳动合同中约定的本人工资标准计算。

4

遇到欠薪问题如何投诉？

在福州务工的劳动者遇到欠薪问题，可按照属地管理原则向辖区人社部门反映。

来源：福州人社

来源： 新闻110