过年送礼的一般都送什么(过年必须懂的关于送礼的学问)
送礼,对于现在的社会来说,是一门很深的学问送礼送得恰当的话,会收到非常好的成效,它不仅让受礼人接受得轻松、愉快,而且送礼者自己也会很开心挑选称心如意的礼物需要考虑的因素很多一般而言,第一要看赠送对象的年龄、身份、地位;第二要看赠送者本人的情况及其与赠送对象的关系与感情;第三要看赠送的场合与时机;第四就要看赠送者自己的经济实力了--超出自己所能承受范围的送礼行为,即使让受礼者很高兴,但就赠送者来说,送礼时愉悦对方的快感可能会大大降低,第五要看对方的兴趣爱好,根据对方的兴趣爱好,来考虑你的礼品,投其所好往往就是最好的选择,处理的好的话,是能够取得意想不到的效果的,我来为大家讲解一下关于过年送礼的一般都送什么?跟着小编一起来看一看吧!
过年送礼的一般都送什么
送礼,对于现在的社会来说,是一门很深的学问。送礼送得恰当的话,会收到非常好的成效,它不仅让受礼人接受得轻松、愉快,而且送礼者自己也会很开心。挑选称心如意的礼物需要考虑的因素很多。一般而言,第一要看赠送对象的年龄、身份、地位;第二要看赠送者本人的情况及其与赠送对象的关系与感情;第三要看赠送的场合与时机;第四就要看赠送者自己的经济实力了--超出自己所能承受范围的送礼行为,即使让受礼者很高兴,但就赠送者来说,送礼时愉悦对方的快感可能会大大降低,第五要看对方的兴趣爱好,根据对方的兴趣爱好,来考虑你的礼品,投其所好往往就是最好的选择,处理的好的话,是能够取得意想不到的效果的。
一,送礼要分清主次,投其所好。送礼是一门特殊的艺术,它能反映出感情投资者的一种文化和教养、交际水平,还能反映出他对对方的一种了解程度、关系的远近。但有的时候也会因方法不当、时机不对、礼品不妥而事与愿违,反而人情未结,芥蒂又生,是划不来的。所以,如果求人的话要思量好各位"重要人物"的作用了,看他们谁对这件事有主决定性,起裁决作用,谁是办事的关键人物就把礼物送给谁。礼物送对了,要办的事情可能也就迎刃而解了。送礼的目的,是让收到礼物的人感到高兴,让自己所求之事得到满意的答案。这时,就真得要动动脑筋了。比如说,有的喜欢喝酒;有的爱好吸烟;有的很有艺术品味,对字画、古董、世界名著等有兴趣。投其所好,这样受礼者才会为你办事。但是在职场中,如果财力牛X的话,都送当然是最好了,如果不行,那我给你的建议是第一送的老大,就是你还有上给人送礼资格的那个最大领导,第二你一定要送你的最直接领导,注意是正职啊.送给最大的领导,就好象给自己找到了一个大庇护伞,就是平常有事能有人给你撑腰.送个直接领导,你就在你的一亩三分地活的滋润点.这个道理,相信大家都能理解.呵呵直接了点。但也现实。
二,送礼要选择好时机。要学会送礼,就要了解别人的品位。要知道送礼不是使自己高兴,而是要让别人开心。任何不符别人口味的物品都不可作为送礼之选,另外一个就是要选择对时间、地点,更要注意场合。这样才能使人接受。送礼的场合是可以随机应变的。有很多人特别喜欢选择在晚上到对方家里,但这未必是最好的拜访时机,晚上很可能对方不在家,送去了礼物却未见到要见的人,真的是很遗憾。有时在家,但又有客人,带着礼物也不如你所愿。最好的时间就是在他(她)上班还没动身之前,这样既没有旁人的打扰,礼送到了,要办的事就可以办了。其实,送礼的关键还是要有适当的理由。在送礼时总要有一个恰当的理由,没有由头的送礼,别人如果爱于面子,爱于外界的谈论而推脱,这时就更加的麻烦了。但有了理由就好办了,比如说在对方生病、生日、子女考上好的学校等这样特别的日子,就是送礼的最好时机,因事出有因,名正言顺,所以对方比较容易接受,在谢你的同时,也不会有太多的顾虑。礼是送到了,可你来的目的还没实现呢,只要找一个恰当的理由,让对方收下礼。
三,送礼要注重细节,让对方好接受。无论你送礼物的轻重,都首先要撕掉价签。送一份明码标价的礼物,好像在提醒对方,我的这份礼可是花了多少多少钱。好像是在期待回赠,或者是想做一笔等价交换、物有所值的生意,礼物上贴着价签,是不礼貌的。对想表达心意的你来说,也是不聪明的。送礼第一是以维系感情为主,没有感情也就没有送礼的必要,所以你送的礼品必要要精心挑选包装,礼品不同于自用,好的内容重要,好的形式更添彩,所以送礼原则是尽可能地选漂亮包装,比如说一些个性化的礼物,它会表达你的心思,或者是你从老家带来的土特产,这种东西外地都没有,这有你这个地方有,这就产生物以稀为贵的作用了,所以你送土特产品,可以说是老家来人捎来的,分一些给对方尝尝鲜,东西不多,自己又没花钱,不是特意买的。请他收下,一般来说受礼者都会收下你的礼物。春节就是一个比较适当的送礼机会,既表达了对上司的谢意,也在新年给上司送去一份真挚的祝福。礼品本身一定要有意义,掌握好实用与不实用的尺度。毕竟送礼最重要的是表达心意,应根据自己的经济状况来选择和购买礼物,收礼者也会收得安心。职场中给领导送礼也非常关键。在过去的一年中,帮助过你的人让你心存感激;在未来的一年中,能够提携你的人让你心生敬畏。这两类人中,占得最多的就是你的领导。所以,给领导送礼对你的事业有很大的影响。向上司送礼加强感情沟通,与诚实、正直、勤劳的人品并不冲突,送礼并不代表无能。需要注意的是,虽然送礼本身无妨,但要避免唐突地送大礼给上司,否则会让上司心生疑惑,觉得你有事相求,感谢就是感谢,心意到就好,再重的礼物也不能取代你的才能。
四,送礼要学会沟通,拉近感情的距离。进屋之后先说他家怎么怎么好,地点如何好,摆设,家具之类,赶着说,然后呢他要说你拿东西干嘛,你就说领导辛苦一年了,在这一年里没少给自己工作上给予帮助和提拔,过年了也没买什么好的,一份心意。然后说点祝愿的话,今后工作上呢能够多多给予提携。请进屋之后具体聊什么就可以随意了,过年嘛,聊点高兴事,喜庆事,别东扯西扯的整没用的,可以说说最近工作上的问题呀,还有新一年的工作展望,说点让你们领导高兴的,放心的,他想听到的,让领导放心,保证如何如何。既然是到他家去,当然家里应该不是他自己,如果他家里有老人和孩子的话,记住,进去先问候老人,多关心一下他爹妈,大娘身体如何呀,老头老太太要说谦虚的话,你就往高捧,谁都愿意听自己爹妈如何如何身体健康,但是注意用词,别说过了。然后说他家孩子,如果他家孩子还小,就夸他孩子如何聪明,重要一点!!如果他孩子还上学,或者是20岁以里的话,一定要给他家孩子红包,这是必须的,要与不要都要给,给多少自己定,但是孩子红包一定给,上学的话就是买书本钱,学习累自己买点吃的用的。等等。一般都能要。给孩子的嘛。但是记住,钱要走的时候给,给完赶紧走。
在给领导送礼当然要登门,这不仅是让领导没有办法不要你的礼物,更是有机会可以跟领导以非同事的关系一次沟通感情的机会,要是能留下吃饭,就更说明领导不把你当外人了.在拜访领导的时候一定要注意言行,该说的说,不该说的不要说,不仅要讨好领导,更要讨好领导的家人,如果能让他的家里人把你当朋友,也是一个很不错的结果.如果你没有机会上门,又或不认识领导家,还非得送不可的话,我建议你送购物卡,这样既方便你在办公室里携带,送给领导又便于领导携带回家,这是最好的选择。最后说一句,别听领导什么怎么又拿东西,下次不许之类的话,那不过是他们的一种套话,你要把这个当真,只能说你太脱离社会了!
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