莫以恶小而为之（勿以善小而不为）

如果你发现身边的水龙头没关好，你是装作视而不见还是主动伸手关掉水龙头？当你的身边有碎纸屑时，你会主动捡起来还是继续再扔一张碎纸屑，任由纸屑越积越多？其实，在平时我们只需举手之劳，就可以让身边的环境变得更好。勿因善小而不为，即便是一点一滴的小事也有它不可忽视的价值和意义。

一个人的力量是有限的，把每个人的力量聚集起来就能变成强大的力量。

有句话说得好：众人拾柴火焰高。众志成城，齐心协力，两个以上的人结合、共同成长、同心一致、互相合作，这是事业及人际关系成功或失败的要素与秘诀。

能够把别人的心结合在一起，就能达到众为而势强的结果。在管理领域，每一位领导者都有自己的方法，让追随者合作。历史上知名的政治人物、商业巨子的例子俯拾即是。

如果团体中有一分子表现出极度否定、排斥的态度，就不可能紧密结合。肯定的心与否定的心无法结合，许多有才干的领导者忽视这项事实，而遭到挫败。

人脑就像电池一样，能量耗损之后，使人变得无精打采，畏缩不前，此时就必须要充电。随时保持头脑的活力，定期与其他精力充沛的人接触，互相充电。

与智慧相当或更有智慧的人接触，能够激励我们的智慧，同样的，与消极的人来往，则令人消沉与怠惰。

和谐地结合在一起的心非常重要。同样的原则，帮助我们激发解决问题与压力的能量，发挥足够的制胜力量。当所有人的内心都受到鼓舞，温暖起来，就能增强凝聚力，真正结合在一起，使集体的力量充分发挥出来。这也正是“众为而势强”反破窗效应的一个直接反映。

破窗效应告诉你：杜绝隐患的细节对于企业管理来说，“破窗效应”的隐患时刻存在着，对企业的形象塑造、企业管理、文化建设等多方面都有着重要的启示和意义。提防网络信息放大效应。企业一旦有了“破窗”式的负面消息，会通过网络迅速传遍全世界。因此，当代企业更应慎重，谨言慎行，勿以善小而不为，勿以恶小而为之。