安全生产知识培训（安全与生产）

安全是伴随生产作业活动而产生的，是生产过程中不可分割的一部分，是靠作业人员按照方案、规程一步一步做出来的，是融入到每一个工艺过程之中的安全是我们每个人从干工作中一并干出来的，而不是靠别人的监督出来的就是严格规范操作，杜绝违章作业、违章指挥、违反劳动纪律情况的发生，下面我们就来说一说关于安全生产知识培训?我们一起去了解并探讨一下这个问题吧!

安全生产知识培训

安全是伴随生产作业活动而产生的，是生产过程中不可分割的一部分，是靠作业人员按照方案、规程一步一步做出来的，是融入到每一个工艺过程之中的。安全是我们每个人从干工作中一并干出来的，而不是靠别人的监督出来的。就是严格规范操作，杜绝违章作业、违章指挥、违反劳动纪律情况的发生。

生产作业活动的每一个步骤都伴随着安全问题，如果没有生产作业活动、检修（抢修）作业，就不存在生产安全问题。

生产需要安全、安全促进生产。企业最大的效益是持续的安全生产，最大的浪费就是发生事故，无论是生产操作事故、设备事故、还是人身伤害事故。发生恶性、重特大事故甚至能够导致一个企业、更大的说可以导致一个工业园区全部猝死。死了就什么都没有了，再谈生产、再谈效益，还有什么意义吗？

安全不仅是靠严格的管理，更是靠每个人的严格的自律。

相信大家都知晓新加坡的鞭刑：如果要打四鞭，第一鞭，清脆的“啪”下去，屁股会出现一道深紫色的鞭痕，第二鞭“啪”下去，屁股重叠的地方会皮开肉裂，第三鞭，响亮的“啪”一下，屁股将彻底被抽的稀巴烂，鲜血直流，第四鞭“嘭”的一下，是最撕心裂肺的一鞭：屁股被打烂，被打烂的旁边的一圈是淤紫色的，流着血，皮开肉绽，碰一下就会感受到被皮带打了1000下的感觉。新加坡社会不同情受鞭刑的犯人，新加坡国立大学的一位作者这样为鞭刑辩护：“新加坡民众多数支持鞭刑。……鞭刑的结果是在他们的屁股上留下终身鞭痕，这正好达到教育的目的，永远提醒他们再也不能犯罪。”新加坡当时的监狱局长说：“鞭痕是除不掉的，这将伴随他们一生，是他们一生的耻辱。”

安全严格的管理就是要让违章者知道“疼”才行，否则对一个自律差的职工来说，考核只是毛毛雨，根本不在乎。怎么让违章者知道疼呢？有的违章者心疼钱，经济处罚能起作用；但是对经济处罚不管事的职工怎么办呢？那就连带处罚，连累整个班组、整个团队，让一群人去帮一个人；再采用“亲情助安”，借助妻子、儿女、父母的力量进行“改造”，还是能起到一定效果的。

最终通过严格的安全管理，让每名职工都养成了严格自律、遵章守纪的良好工作习惯。

安全生产、长治久安。