汽车4s店总经理经验分享(4S店总经理培训课程)

4S店总经理培训课程——总经理的一天

汽车4s店总经理经验分享(4S店总经理培训课程)(1)

一、某总经理每日工作备忘录

1、案例一

• 8:00 参加一个部门的晨会;办公室卫生

• 9:00 看报表(或网上查看);了解当天市场情况(看报,上网,打电话);修改批阅文件

• 10:00 视察各部门,现场解决问题

• 11:00 布置工作;项目会议;找一个员工谈一次话

• 12:00 午餐;休息

• 14:00 在车间干一会活

• 15:00 发现一个重要问题,并完成解决方案;联系大客户;

• 16:00 接待来访者;认真看一篇本行业前瞻性文章;走访销售服务商或车界朋友

• 17:00 参加部门夕会;和董事长沟通;记<工作日志>;组织参与培训

2、案例二

8:00昨天的事要和数据的温习

8:30 参加公司的晨会

9:00 看部分报表

9:30 巡店,昨天没解决问题与部门经理沟通

10:30巡店,今天发现问题与部门经理沟通

11:30巡店,找员工谈话

12:00 午餐;休息

13:00 问销售、售后部门经理业务完成情况

14:00 巡店,观察员工动态

15:00巡店,不断与员工沟通

16:00巡店,今天发现问题与部门经理沟通

17:30问销售、售后部门经理业务完成情况

18:00收集问题,看报表数据,总结今天日程,计划明天日程

18:30 和董事长沟通

3、案例三

  • 时间管理日程表的温习及有无增加(工作日志)
  • 巡店检查上班前准备工作
  • 参加公司全体晨会,分部门晨会
  • 与部门经理确认当天工作计划
  • 审阅报表(按照上报时间)
  • 6S的巡检(照相机、点检表)
  • 商务政策解读
  • 每天盯目标计划(至少三遍,中午一遍)
  • 重要模块的实操学习
  • 巡店(时间、地点、人、车、事等)
  • 沟通管理(各部门)
  • 审核部门经理的时间管理日程表
  • 制作当日工作总结和明日计划安排
  • 参加夕会
  • 参加培训会议
  • 和董事长沟通
  • 环店检查

二、总经理必做事项

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