同事升职谈话自己该跟领导说什么(遇到领导说这三句话时)

为人越老实,越要看明白领导的这三句客套话,中年人别错过

现实的职场中,很多领导人员都喜欢对下属说一些客套话,表面上看似是对下属好的事情,要是下属为人过于老实,是不会明白领导意图的;很多大学生在进入职场后,才明白现实的残酷,职场根本不像偶像剧中的那样;情商高的下属,在与领导打交道时能够做到游刃有余,但是那些看不明白领导意图的人,经常会被领导排挤和利用;相信大家都有过功劳和客户被抢的经历,面对领导手里的权利,大家只能是学会妥协;也有不少朋友,在想如何才能够得到领导的重用,可是自己在处理人际关系时,却得不到领导的赏识,主要原因也是看不明白领导的客套话导致的。

同事升职谈话自己该跟领导说什么(遇到领导说这三句话时)(1)

公司里新来的同事小杜,应聘的是销售岗位,听说小杜还是研究生学历,在同事们看来做销售专业就够了,很多人都在说小杜的高学历浪费了;但是在三个月后,小杜却是团队中业绩最好的人;随着小杜的努力,她自己也是总结了很多经验,这是她业绩超过老员工的原因,渐渐小小杜也成为了团队中不可缺少的重要员工;小杜的素养和素质是她的天然优势,每次在跟客户聊天时,总是能够找到不同的话题,勤勤恳恳的小杜也是没有辜负领导;由于小杜身上还有不小格局观,能够读懂很多人潜在的话,由于小杜懂得领导的意图,主动配合领导做好所有的工作,最终小杜只用了不到半年的时间,就已经做到管理的岗位上了。

同事升职谈话自己该跟领导说什么(遇到领导说这三句话时)(2)

领导对下属说的客套话,不仅仅是在套路下属,也有可能会透露一些好机会,只有下属及时的看懂领导的想法,在晋升的道路上才能够顺顺利利;在工作中认真做事的下属,一般给领导留下的态度都不会太差,这也是领导们认可下属的原因;有时候领导为了激励下属,也会提前说一些做好工作有奖金的事情,领导利用的套路多数都是客套话,根本不会让下属得到应得的回报;面对领导手里的权利,有很多下属在心里都是不服的,由于领导手里有强大的权利,很多基层的下属人员,在公司里做事又不敢太声张,于是读懂领导的客套话,才是保护自己最佳的方式。下面小编就来为大家分享,与领导打交道需要明白的三句客套话,想要了解的朋友们,赶紧跟随小编一起来看看吧!

同事升职谈话自己该跟领导说什么(遇到领导说这三句话时)(3)

一、领导对下属说:”跟着自己挣大钱”

当领导对下属说出这句话时,可能心里想的是带好团队,这是让下属信服的方法,但是很多下属即便帮助领导做好了业绩,往往功劳也不会是下属的,而且下属也不会挣到更多的钱,毕竟下属只是公司里小小的员工,顶多就是薪资加提成,公司里的负责人是肯定不会跟员工分钱的;大家要明白,领导说的这句话,在职场中是很少见的,说的不好听就是在画大饼;当下属轻信领导的话之后,天天跟随领导忠心的工作,在回报上一般也不会体现出来,当团队的业绩不好时,下属肯定是穷困潦倒,甚至是会让自己一败涂地;所以说,大家在遇到领导说这句话时,要明白这是领导的客套胡。

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二、领导对下属说:“跟着自己学投资和理财”

投资和理财虽然能够挣到钱,但是风险也是蛮大的,要是大家不明白里面的规则,只会成为被收割的韭菜;在职场打拼的朋友们,应该将自己的时间和精力用在工作上,要是自己努力的方向错误了,那么大家也会走很多弯路的;投资和理财确实比较省力,但是这种行为要是看不懂,只能用投机取巧来形容;可能领导在投资和理财的事情上真的有能力,但是大家总不能24小时跟着领导做吧!毕竟在公司里业绩是最重要的,即便大家在理财上挣了钱,要是影响了工作,也是会有很多麻烦的;所以说,大家听到或者看到领导做这些事情时,心里不要有任何冲动,做好自己的工作是最重要的。

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三、领导对下属说:“需要站队,防止被孤立”

当领导对下属说出这句话时,说明公司里的党派是很严重的,要不然领导也不会出现拉拢下属的行为;当领导决定拉拢下属时,说明下属身上有可以被利用的地方;不管领导如何拉拢自己,最好不要心动,遇到这样的事情时,做好要有自己的主见,看明白里面的事情再决定也不迟;一般主动拉拢人的领导,在党派的竞争中处于弱势的样,在这种情况下,大家更不能轻易做出选择,否则自己的选择会吃很多亏。

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