怎么做到系统把握和融会贯通(融会贯通的之后的方向探讨)

#通才与专才#关于专才和通才谁更优秀的讨论,很多时候都会有随着社会分工的不断细化,在社会上,专业人才需求表现得更为迫切,而通才则变得迟缓人才的演化往往是先成为专才,然后再通过拓展,不断扩大知识面,经过长时间的沉淀,从而具备通才的一些特性这部分人是现在高端人才的主流,今天小编就来聊一聊关于怎么做到系统把握和融会贯通?接下来我们就一起去研究一下吧!

怎么做到系统把握和融会贯通(融会贯通的之后的方向探讨)

怎么做到系统把握和融会贯通

#通才与专才#

关于专才和通才谁更优秀的讨论,很多时候都会有。随着社会分工的不断细化,在社会上,专业人才需求表现得更为迫切,而通才则变得迟缓。人才的演化往往是先成为专才,然后再通过拓展,不断扩大知识面,经过长时间的沉淀,从而具备通才的一些特性。这部分人是现在高端人才的主流。

随着社会分工的更加细化,这种趋势也将会不断强化。具体强化到什么程度,很难预测,但是大家可以从人体的各种功能细胞来参考。简单来讲人体有红细胞、白细胞等等各种功能性细胞,以及诸多普普通通的细胞。这些细胞都是由全能干细胞演化而来,在分工细化之前,每个人都会具备多种能力,但是分工细化之后,只有一两种能力长期使用,其它的自然就会弱化,这是演化的规律。

虽然,专才更加适应现在社会。但是通才对于的作用是十分巨大的,因为专业人士,只能在其专业领域有一定的能力,但是涉及到整个人类、族群或者国家发展时,要求在更大的周期,更广泛的面进行考虑,那就不是专才能够担当的。

海纳百川,通才需要无穷的知识、经验,以及悟性。把社会上长期积累的优势,进行整合、融汇,从而形成新的理论、指引出更优的发展方向。同时也要消除,社会上长期积累的一些错误,这是一个大工程。这就是为什么天才年年有,圣贤要几百年才能出现的原因。

通才的成长的每一步都充满挑战,当你融汇诸多知识,自己的一套思路逐步成型之后,不是再去融合更多的东西,而是需要把大部分精力放在完善细节上。大方向敲定,框架也建立了,那么细节就变得很重要。能够走到建立框架的地步其实并不难,俗语说“四十不惑”,人到了40岁以后,会明悟很多东西,以前的人生经验、阅历等等,都会有一个总结,从而形成自己的一套人生观、价值观,为人处世也更加圆润。绝大多数人都是停留在这一步,没有再进步,其根源就在于,缺少对于细节的把握。

当一个人初步融会贯通之后,应该走专才的那条路,在一个方向上,不断地深挖,前进。不断的细化,也就是钻研细节,这是专才的路,通才与专才的成长在后期都需要互相学习,然后才能再次升华。如果不能够钻研、深入一个反向,那么通才也将止步与:貌似什么都懂一点,但是一问细节,就完蛋,什么都讲不出来。

当通才,沉下心,把一个方向上的细节掌握,那么就可以实现飞速的进步,因为事物发展演化具有相似性。通过一个方向上的突破,可以快速实现自己所掌握的知识面,全方位突破。而这种突破,更容易实现创新。而专才,是全力进攻一个方向,然后再扩大面积,这样的优势是前期进步很快,但是后期增长就会放缓,越往后越难增长,随着年龄的增长,身体衰退人生将会很快见顶。通才却能在中后期,依旧保持高速增长,越往后,增速越快。

简单来讲,可以说通才是一个圆面,只要半径增加一点,那么就是增长了一个环面,加上融会贯通的能力,越往后期,增速反而能够增加。而专才只是一个弧面,他的增加要远小于通才。

当你感觉在某一大方面,或者某一方面能够融汇贯通了,那么可以尝试通过钻研、掌握细节来获得更大的提升。

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