光头强以后不砍树了当上导游了（光头强还不去砍树）

动画片《熊出没》正在各大电视台热播，深得孩子们喜爱，现在播出的是《熊出没之秋日团团转》，我们注意到，几乎每集开头都有光头强的老板李老板催促光头强去砍树的情节：光头强，太阳晒屁股了，还不去砍树？是不是不想干了？工资不想要了？李老板声音大，语气不容置疑，电话里总是骂声，每次光头强接电话都有抖三抖，连话筒都握不住，可见光头强十分惧怕李老板。每次光头强刚想解释或催要工资，就马上挂了电话。因此常被光头强骂成：李麻花、李扒皮、臭老板、李世仁、李葛朗台、催命鬼、李员外，周扒皮（过年）黄世仁（过年）等。。动画片看起来很搞笑，但有时不得不让人深思。

光头强接李老板电话

这个李老板在剧中神龙见尾不见首，从来没有露过面，极其神秘。有人统计：《熊出没》第一部他只是每回给光头强打电话，从来没有出现；《熊出没之环球大冒险》除第1集只听到电话声外李老板角色消失（因盗伐事件被警方抓到警察局坐牢一年了，详情见《熊出没之丛林总动员》第4集）；《熊出没之冬日乐翻天》也是只听到电话声，从来没有出现；《熊出没之丛林总动员》第23集、26集、《熊出没之春日对对碰》第28集、29集、34集、《熊出没之夏日连连看》第16集、26集、《熊出没之秋日团团转》第33集中李老板出现，但是李老板的头部全被沙发或转椅挡住了，不是被沙发或转椅挡住就是只能看见李老板的下半身，因此李老板变得极其神秘。

春日对对碰李老板出现画面

从上图看出，李老板手戴金表，指头戴满戒指，可见十分有钱，但对光头强十分尖酸刻薄，李老板对光头强从来没有好脸色，任意克扣工资，当光头强没有吃的或者病了，依然要光头强去砍树。可怜的光头强两头受气，遇上熊大熊二总是被一顿毒打，没砍到树，也是被李老板一顿臭骂，孩子们说光头强真可怜。为什么编剧要弄出个李老板？我想，动画片要的就是这个效果，就要有神秘感。光头强老受欺侮，其实也没什么，他有动画片《猫和老鼠》中的汤姆猫惨吗？

回到现实，我们在工作中有没有遇上李老板这样抠门的老板？肯定有的，前些年的黑砖窑老板，黑心起来比李老板还毒，都是要人命的。还有很多包工头拖欠民工工资的，几年不给，是不是更坏？笔者以前上班也遇上刻薄的老板，加班是常事，而加工资难上难，对员工从来没好脸色。项目设计完了，有事没事晚上都要加班，象我这样的设计人员还要陪车间加通宵，整整两个通宵呀，没干多久就辞职了。遇上这样的老板是不是很恐怖？

职场生存法则

大家不仅要问，光头强为什么不辞职啊？这个问题，剧中是有交待的，因为光头强只有砍树的本领，干不了其他，李老板就牢牢控制住了光头强。光头强也曾出去找过工作，干过其他的活，但都以失败告终，所以光头强很无奈，只有在李老板手下干活，但李老板常常拖欠工资，以不发工资要挟光头强，造成光头强走也不是，留也不是。现实中，我们有时也很无奈，刻薄的老板总是斤斤计较，扣这扣那，工资拖了又拖，如果你辞职，工资就结不了，或者被克扣大部分，如果你投诉到劳动部门，问题未必能解决，因为劳动部门发不了你工资，最终还是老板解决，所以有些职员就忍气吞声，象光头强一样干活。

那么是不是遇上李老板这样的老板就没办法了？当然不是，职场生存法则告诉我们，遇上这样的不良老板是要讲策略的。首先我们要多学本领，提升自己，不能只会砍树。二是不要怕刻薄老板，留老板违规证据。如果老是恶性加班，就向劳动部门投诉。三是多和老板沟通，一时干不完的事要老板多给时间。四是遇上拖欠工资，第一次就不要给老板机会，可联合其他员工，投诉劳动部门，这样可给老板压力，让他以后不敢。五是和老板搞好关系，毕竟他是老板，投资要赚钱，合理的工作认真完成，不合理的安排要讲明原因。五是遇上刻薄老板，如果上班时间短，马上走人，工资也不要了，如其耗时间，还不如另谋出路。六是和老板搞好关系，毕竟他是老板，投资要赚钱，合理的工作认真完成，不合理的安排要讲明原因。