魅族核心团队被谁挖走了（魅族官方证实我们又裁人了）

说起魅族/魅蓝，很多人的印象可能还是一年十几场的发布会、各种的青年良品、魅蓝系列各种“吊打”自家旗舰的调侃。但最近这个大家曾经喜爱的品牌，真的是遇上太多的负面消息了。

6月15日就有媒体传出消息，称魅族已经在6月13日启动年中大裁员计划，将会有2000人被裁。该消息传播和影响甚广，魅族当晚就发布了公开信澄清，随后媒体确认裁员人数为610人。

公开信称“魅族过去几年成功地扩大了销量，但过程中没有坚守精简高效的原则”，导致了人员规模的扩大，结果就是我们近两年看到的多次裁员。魅族在2016年进行了5%的“人员结构调整”，甚至搞出了“裁员常态化”的口号。

此前魅蓝魅族拆分的通知

随后2017年的裁员规模更是达到了千人规模，比例提高到了10%，而同年的旗舰魅族PRO 7/7 Plus，估计是魅族史上最凄凉的旗舰了。同年魅蓝和魅族拆分，曾经任华为终端CMO、TCL手机中国区总裁的杨柘进入，李楠被调任魅蓝事业部总裁。而前段时间，魅族员工曝光的天价发布会事件，也侧面反映出了魅族现在内部的混乱。

售价高昂的“双屏旗舰”魅族PRO 7

刚发布的入门百元机魅蓝6T

再回到产品，从用骁龙660/Exynos 8895打磨的魅族15，到6月15日曝光消息称，会用上骁龙845的魅族16，大家都看到了魅族正在回归的努力。但究竟能和现在如此疯狂的小米、一加、锤子打成怎么样呢？