以前还不知道啥叫铁饭碗（话说铁饭碗）

众所周知，我们吃饭的时候都有一个碗，如果没有碗，吃饭就无法从锅里盛起塞向嘴里。远古时候人们就知道用木具做碗，后来用土烧制陶瓷碗，但这种碗掉到地上就易碎不耐用。于是，封建时代人们就制造有金碗供皇上用，银碗供臣官用，铜碗供富贵人用，百姓仍然用的是土制碗。再到近代的科学发展后，人们更研制了仿造铁饭碗，钢化硬塑碗，优质光滑陶瓷碗等。

由此，专家学者把人们吃饭的碗比喻引用到工作上；也是八十年代初兴起的时髦词。

那么，什么叫＂铁饭碗＂呢？答案是：稳定的工作，稳定的薪水，工种，职业，岗位，等固定式就业范围。这种工作模式，只要你在岗位上没有自退早退和违犯相关法律，用人单位一般情况下是不会开除解聘你的。这种组织形式，在很大程度上论，不会有失业。

把稳定的工作比喻铁饭碗，一般老百姓听不懂，但很形象；同时，这种比喻略带有偏见而贬低之口气。在资本主义私有制国家里，该词比如较少用。那么他们有没有稳定的工作和稳定的薪水呢？答案是肯定有。这主要表现在官方衙门的体制内的官员，富豪贾商等利益精英阶层。这些人一旦飞黄腾达，光宗耀祖，名扬天下后，基本上一生荣华富贵，衣食无忧了。

在社会主义公有制国家里，人们把工作比喻＂铁饭碗＂也恰如其分。那么，它有什么意义呢？答案一：体现了社会主义公有制的优越性。二是体现了劳动人民当家做主的主人翁精神。三是彰显了国家对劳动群众的无比关爱。四是社会赋予了劳动者的光荣使命与人生中的劳动价值取向，给了劳动者稳固的定心丸，让劳动者有信心去发奋图强而努力工作。五是青有所靠，中有所依所为，老有所养，全民共同发展共同富裕的高境界理念。六是稳定的工作能凝聚民心民力，使生活质量更好更优。

当然，稳定的工作的铁饭碗，在国外的私有化和私有制的私人公司里和私人个体单干的大小企业，工厂，机构，公司，作枋，工场，场所等范围内，私人老板和资本家等精英利益者都不愿意去实施。为什么？因为私人追求的是利润最大化。如果赐予劳动者的稳定的工作之铁饭碗，就标志着要承担工人的各种福利和养老等。这其中也包含了私人个体单干经营一切，其本身就具有时刻倒闭破产的风险和不确定性。所以，哪里敢给予劳动者的长期稳定的铁饭碗呢？有时候面临倒闭破产时，连老板资本家本身的生活就难以保证。这是由特定经济模式和体制方式所决定无解的。

因此，很多人都公认：还是社会主义公有制好！只有社会主义才能救中国；只有社会主义才能发展中国；只有社会主义劳动人民才能当家作主。

把饭碗牢牢地拿在自己的手里才是真理。