和90后聊天聊什么呢（聊天没什么话题）

百度员工

80后年龄就太大了吗？

82

今日头条员工

尽量就保持工作上的讨论就行了，没必要强行融入

36

胡青牛

我之前待会一家公司，普遍80后，他们每天房子车子老婆孩子，我一样也没有，感觉和他们没话题

27

受气包儿

80后年龄就太大了吗？

18

程瑶迦

80后年龄就太大了吗？

12

京东员工

没有共同话题就切记不要强硬加入他们的讨论，因为你会被diss的很惨。过来人之言

7

楼主

回复胡青牛:

对 我就是这样，感觉没有融入感。分分钟想离职

4

楼主

回复百度员工:

难道不是吗？？

3

程序猿.PHP最好的语言

回复途牛旅游网员工:

这点事实，上家开发基本28-30就一个应届生，大家七八点就撤了。还是老板在我们就撤了，现在周围好多23-25，我九点回去已经是第一个下班，群里消息基本上十点多才停

3

大强子

不加班，我喜欢，年轻人主动加班是**

3

北京百度网讯科技有限公司员工

聊黄段子，不分年龄段，都合适的话题

3

赵云

还不离职，等着过儿童节么？

2

程序猿.霍营陈冠希

什么公司，我刚好相反，我们部门都是90后，就我一个80后

2

全部评论

百度员工

80后年龄就太大了吗？

82

楼主

回复百度员工:

难道不是吗？？

3

京东员工

没有共同话题就切记不要强硬加入他们的讨论，因为你会被diss的很惨。过来人之言

7

受气包儿

80后年龄就太大了吗？

18

胡青牛

我之前待会一家公司，普遍80后，他们每天房子车子老婆孩子，我一样也没有，感觉和他们没话题

27

今日头条员工

尽量就保持工作上的讨论就行了，没必要强行融入

36

楼主

回复今日头条员工:

这样很尴尬啊....

楼主

回复胡青牛:

对 我就是这样，感觉没有融入感。分分钟想离职

4

程序猿.此用户已注销

圈子不同，不必强融

李宗剩 · 百度在线网络技术（北京）有限公司高级研发工程师

咋滴啦？

赵云

还不离职，等着过儿童节么？

2

项少龙

蒋琬

我们公司也是，我周围没有一个95后，没有共同话题，没有一点乐趣，然后公司还没有旅游，一年到头无聊死了

1

程瑶迦

80后年龄就太大了吗？

12

程序猿.衡山弟子

建议立刻离职

程序猿.霍营陈冠希

什么公司，我刚好相反，我们部门都是90后，就我一个80后

2

京东集团员工

你这是去了哪个养老院，都是80后

泰山弟子

卧槽？？！

武敦儒

瑟瑟发抖

武敦儒

00后都上班了，身为八零后，惶恐

产品汪.可爱的小姐姐

理解你 和同性应该还是可以聊聊的

产品汪.可爱的小姐姐

回复程瑶迦:

不大吗亲 80后至少30-40岁了

武敦儒

回复产品汪.可爱的小姐姐:

只是时间太快，还没搞好好感受年轻，就老了

项目管理.李文秀

离职吧

李宗剩 · 百度在线网络技术（北京）有限公司高级研发工程师

回复产品汪.可爱的小姐姐:

??大么

程序猿.PHP最好的语言

入职一家基本95后，也没有共同话题，难受

新浪微博员工

建议立刻离职，有没有共同话题和年龄没关系。

程序猿.小恶魔提利昂

楼上的是不是对80后有误解，确实年龄大了啊

幼儿园毕业员工

与其互为人间，不如自成宇宙

1

深圳市洲旭电路科技有限公司员工

首先学会尊重自己。以长补短。

封启扬

80后年龄就太大了吗？您是00后？

百度员工[2]

哪家公司

途牛旅游网员工

据说中年人多的公司不加班

1

北京爱奇艺科技有限公司员工

我这也是

雪中悍刀行

年龄太大了。。。

程序猿.PHP最好的语言

回复途牛旅游网员工:

这点事实，上家开发基本28-30就一个应届生，大家七八点就撤了。还是老板在我们就撤了，现在周围好多23-25，我九点回去已经是第一个下班，群里消息基本上十点多才停

3

大强子

那个公司

悦心

80后年龄就太大了吗？

卡大佐卡瓦尼

大强子

不加班，我喜欢，年轻人主动加班是**

3

北京百度网讯科技有限公司员工

聊黄段子，不分年龄段，都合适的话题

3

华为员工

再过两年这些人就走了

第一视频集团员工

什么公司？我去看看

朝阳第一香

回复楼主:

哈哈 我也一样是这种感觉

1

产品汪.张鲁

我也八零后，但我觉得我的心态才十五岁

1

程序猿.昆仑弟子

走人吧

冠军侯霍去病

哪家公司？我想去

程序猿.少林弟子

求公司名，我要投简历

韦小宝

年龄太大了。啊啊啊

岳老三

90后得调教，否则不知道什么叫尊重。把70后用到我们身上的招都用到90后身上。

1

金融组训.少林弟子

上家公司差不多这种情况，完全融入不进去

金毛狮王谢逊

天山童姥岂不是更老

狄云

同事就那么回事吧，下班回家

岳老三

你走人，拿爹妈的钱去创业吧。

1

华山弟子

哪家公司 想去

岳老三

90后绝对不带，绝对不教，就给他们一些琐碎没技术含量的活。

1

Google员工

m

星云设计员工

建议赶紧离职。

百度员工[3]

都是 80后 说明这家公司性价比很高 离职率低啊 好好珍惜啊 楼主

1

费祎

说的我

码农甲

回复楼主:

能赶走他们吗，赶不走他们就自己滚

产品汪.裘千丈

溜

码农甲

回复产品汪.可爱的小姐姐:

这位大妈，90后也快30了

荀攸

哪里

福康安

你赶快换公司吧！不然得说别人老白兔了

上海市住房置业担保有限公司员工

男的多女的多？男的分享种子，女的聊八卦，这样可以迅速拉进关系。

醉舞长剑指虚空

沙币

程序猿.费祎

男人嘛，无非就是：游戏，妹子，喝

KOP008

太大了？ 好吧 再见 小姑娘

小米员工

同

程序猿.李毅大帝

承认java是最好的语言，然后就能和后端小伙伴做朋友了

滴滴员工

好奇楼主多大的

纽钴禄甄嬛

本人90后，喜欢跟80后的做同事。跟90后的没啥共同话题

百度员工[4]

聊房子呗

百度上海分公司员工

离职

福建博士通信息有限责任公司上海分公司员工

年龄不是问题，只要人品不差

设计狮.红太狼

找其他组的同龄人玩

广州合摩计算机科技有限公司员工

我们公司同事也是

桶狭间的英豪

最大的80后也没到40～能跟你当同事的，多半85-89现在也就30出头，你是多年轻？

华妃

80后单身狗感觉要与世隔绝了，上不能同7080聊家庭，下不能与90，00聊个人

关平

86的光棍路过

华妃[2]

看这意思是80后现在就应该退出职场了么？没有共同话题，我理解，但你说得年龄太大了，我还就真不理解了

关平

回复华妃:

您好。考虑86未婚的？

前前雅鲁藏布江员工

那60、70后在公司就是老人了

京东员工[2]

跟他们请教生孩子，教育孩子的问题，他们很高兴。哄着呗

1

诺瓦西斯火星有限公司员工

找他们的孩子做朋友

巴勃罗埃斯科瓦尔

哪家公司 我之前去过一家小公司 一堆93，94的 瑟瑟发抖

甲骨文软件研究开发中心（北京）有限公司员工

抓紧时间生娃就有共同语言了

京东员工[3]

什么公司什么行业？我感兴趣哈

百度员工[5]

回复百度员工:

94，觉得自己年龄不小了

百度在线网络技术（北京）有限公司员工

真矫情，你再过几年就该被10的这么吐槽了

东莞纵越电子有限公司员工

我就是80后，80后有责任心，稳重，你说80后年龄大，在你心里是老了？我们80后好相处，做好你自己的事就行了！想那么多干嘛呢

宋兵乙

作为一个95后，和team里的80后聊的特别嗨??

北京盛世三城文化传媒有限公司员工

我记得我刚入行，主动和50-60-70聊，都还聊的很好，从来没有代沟。后来和90-00逐渐就聊不下去了，原来是那时候我们放低了姿态，现在就抬不起了。

前滴滴员工

啥？？

河南万铺通网络科技有限公司员工

再这么说我会瞪你的

1

百度在线网络技术（北京）有限公司员工

聊不下去是自己问题，不要赖给80后，你入职一家全90后的公司也不见得别人就跟你聊到一起～我们公司很多90后小女孩就跟谁关系都很好～

1

全国智标委员工

80多太大了，这是觉得自己多不成熟

武汉小码联城科技有限公司员工

额，身为80后的我和00后小盆友打成一片

滴滴出行员工

聊孩子

居之乐员工

不会觉得啊，我之前在一家公司就我一个95后，他们都很照顾我。副总特别恶心总是搞什么聚餐，老是要我喝酒，那些80的大哥哥大姐姐就各种方式帮我推脱。

温青青

回复诺瓦西斯火星有限公司员工:

我80后，孩子15后，我孩子估计也不喜欢跟00后的大姐姐们聊天

1

少林弟子

得罪了一代人

程序猿.张苞

说的跟你不会老一样，别BB感觉辞职就行了。

1

天津盛世中轩人才管理咨询有限公司员工

那肯定是互联网公司

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