直销双轨制如何挣钱(深度分析双轨制直销模式)

前两期文章我结合双轨制直销模式的起源,讲解了双轨制的改良和创新,这一篇文章我讲解一下双轨制的制度规则。

双轨制直销模式又叫二二复制,上下级互帮互助,充分发挥团队协作力量,比较人性化,据统计高达六成的直销企业喜欢使用双轨制。双轨制经过不断地改良和发展,目前大多结合了级差模式,采用二二复制制度。二二复制要求每个经销商名下只能有2个点位,放置两个被推荐人。1变2、2变4、4变8,经过不停的复制和裂变,每个人下面都形成了两个市场区域,我们称之为左区和B区销售网。如果经销商直推第3个人,则不允许安置在自己名下,可以采用按规则自动滑落和补点位的方式,放在AB区任一销售网中,同样经销商的上级直推的多余人员也会落到下面,直推的人员不管在哪个位置都跟经销商业绩挂钩。团队作战上下协同,把销售网建立和完善起来。

直销双轨制如何挣钱(深度分析双轨制直销模式)(1)

双轨滑落图解

二二复制双轨系统的奖金制度,主要设置有推荐奖、见点奖、对碰奖、层满奖、代理奖等。推荐奖指的是推荐奖励,只要是你直推的人员,不管在销售网中的哪个点位,都可以获得奖励。见点奖指的是可以按照设定层数和金额拿取奖金,超过设定层数则不再拿取。对碰奖指的是左右区只要有新增业绩就会产生对碰,对碰过的业绩归零,某一区剩余业绩供下次对碰。层满奖指的是这一层满员以后,下一层的首单业绩进行对碰。代理奖也叫领导奖,可以拿下级设定层数所有对碰奖金的百分比,是很优厚的一个奖项。

二二复制双轨公排模式,伴随着社交平台的兴起也在不断的创新,但万变不离其宗,其一切的出发点依旧是扩大产品销量,打造强劲的销售团队。我会对此保持关注和研究,不定期给大家分享。下一篇我会继续讲解双轨制直销模式的弊端和缺陷,欢迎持续关注。

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