服务员送餐机器人(新科技老板34)

远程办公成为了当下的主流,但是有的职员在公司上班期间就出现"浑水摸鱼"的情况,远程办公怕是经不起推敲了,于是就有一家公司利用了人工AI的智能化,设计出了电脑窥屏软件,时刻监控员工的上班动态。这款办公软件是Enaible公司发明的,不仅可以测量员工办公效率,还能提高效率,根据员工的生产力来打分,老板们可通过这些数据来管理员工,进行绩效考核。这个软件可不是当下才出的,在2018年就有了,并且有几家有名的大公司已经用上了,这些公司坚信,AI能够帮助提高生产力。

服务员送餐机器人(新科技老板34)(1)

那么大家肯定非常好奇该软件是怎样运作的?软件里面安装的系统可是非常独特的,运用了一种智能化、复杂性、流程性、工作时间等的特质的算法,算法名字叫Trigger-Task-Time。有了这样智能的算法,可以根据不同工作的工作流程,来检测出到底邮件和电话影响了员工的哪些工作效率和时间,并且计算出,这些工作需要多久的时间可以完成,只要系统在一定的时间内"摸透了"员工的工作效率,那么就会给员工打上合适的分数,并分分钟向老板"打小报告"。

服务员送餐机器人(新科技老板34)(2)

但是世界上行业的种类这么多,这系统得有多强大,才能兼顾啊?Enaible的相关负责人曾经声明过,这款AI只是用来反馈员工在团队中的效率高低的,并不是针对任务的完成量来设置。通过及时反馈效率得分,管理者可以做出决策,Leadership Recommender算法还可以对员工特定的效率点来提高。那么这款AI有何用处呢?首先系统能够体现员工的特殊价值,透过数据看到本质,但是事物都有两面性,这种"偷鸡摸狗"的事感觉就是在"挑事生非",不利于员工和老板的关系。

服务员送餐机器人(新科技老板34)(3)

有公司就极力反对安装该系统,第一是因为对企业人员的权利引起失衡,不利于管理层承担责任;第二是因为系统可能会存在数据的不准确性,一旦是由于系统原因造成的对员工的"诬陷",是很难"洗白"的;第三是这就像机器控制了人类的工作,人类被机器牵着鼻子走。但是不可否认,未来监控工作场所将会是一种趋势,自从运营这款AI以来,咨询的人足足增加了4倍,确实在疫情期间这是前所未有的情况。

服务员送餐机器人(新科技老板34)(4)

Enaible的创始人Tommy Weir博士自称是一名致力于通过先进技术,来帮助企业发展的人,此前就曾指导过很多有名的CEO,还建立了世界上第一个领导力人工智能实验室,其团队正在证明人工智能的可行性,Tommy Weir博士书籍也深受大家喜爱。事实上,人工智能已经极大地改善了人类的生活,只是人类自己都没有察觉到罢了,有调查证明了,需要高学历的行业受到AI的影响最大,虽然看起来AI好像在慢慢替代了人们的生活,不过AI毕竟是人类发明创造出来的,暂时还不会对人类造成威胁,所以不必太过担心,AI的黄金时代尚未到来。

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